a****7
发帖数: 6 | 1 请问面试时one-on-one meeting (每个都有30分钟）一般都谈什么呀？还有和students
也要有meeting, 能问些什么呀？我第一次去面试，经验不足。谢谢大家！ | A****0
发帖数: 1367 | 2 30分钟的话，先讲10分钟自己的research program, 再听10分钟别人的research, 最后
10分钟聊一下周边社区和日常生活，比如说哪有好馆子，shopping mall, sports
complex。其实最重要的不是谈话的内容，而是要 keep conversation flowing, 让人
感觉到你乐意跟人交流。
跟students meeting, 可以多聊一下当地的风土人情，毕竟学生都相对年轻，不会对
research 有太多的热情，多聊点轻松的话题，就当给自己break
students
【在 a****7 的大作中提到】
: 请问面试时one-on-one meeting (每个都有30分钟）一般都谈什么呀？还有和students
: 也要有meeting, 能问些什么呀？我第一次去面试，经验不足。谢谢大家！
| E********e
发帖数: 1734 | 3 一对一看跟谁聊了。
跟教务长：问问学校的5年计划。学校的优势和不足。
跟院长：问问院的5年计划。院的优势和不足。
跟系主任：问问系的5年计划。系的优势和不足。自己可以跟谁合作做研究。自己可以
教什么课程。
跟本科学生聊：许诺给大家都给A
跟研究生聊：许诺给大家都给A，给你们好的project,推荐工作。
类似竞选，要许诺拉选民。
我去面试的时候和学生聊。学生说某某课程很难，问我如何教。我说这个课是很难，但
是我有很好的教学方法。经过我的training,绝大部分学生最后都学得很好。都达到了A
的要求。那些和我聊的本科生乐坏了。
students
【在 a****7 的大作中提到】
: 请问面试时one-on-one meeting (每个都有30分钟）一般都谈什么呀？还有和students
: 也要有meeting, 能问些什么呀？我第一次去面试，经验不足。谢谢大家！
| D****M
发帖数: 178 | 4 拿到时候你要是不能兑现承诺给人家A，岂不是没有信用了？呵呵
了A
【在 E********e 的大作中提到】
: 一对一看跟谁聊了。
: 跟教务长：问问学校的5年计划。学校的优势和不足。
: 跟院长：问问院的5年计划。院的优势和不足。
: 跟系主任：问问系的5年计划。系的优势和不足。自己可以跟谁合作做研究。自己可以
: 教什么课程。
: 跟本科学生聊：许诺给大家都给A
: 跟研究生聊：许诺给大家都给A，给你们好的project,推荐工作。
: 类似竞选，要许诺拉选民。
: 我去面试的时候和学生聊。学生说某某课程很难，问我如何教。我说这个课是很难，但
: 是我有很好的教学方法。经过我的training,绝大部分学生最后都学得很好。都达到了A
| s*******a
发帖数: 1296 | 5 恩，非常同意。我面试的时候基本上就是这样的。
最后没话说了可以问问有几个学生啊，学生质量如何啊，拿tenure难不难啊，手上都有
几个funding啊。。。
【在 A****0 的大作中提到】
: 30分钟的话，先讲10分钟自己的research program, 再听10分钟别人的research, 最后
: 10分钟聊一下周边社区和日常生活，比如说哪有好馆子，shopping mall, sports
: complex。其实最重要的不是谈话的内容，而是要 keep conversation flowing, 让人
: 感觉到你乐意跟人交流。
: 跟students meeting, 可以多聊一下当地的风土人情，毕竟学生都相对年轻，不会对
: research 有太多的热情，多聊点轻松的话题，就当给自己break
:
: students
| l**********u
发帖数: 509 | |
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