T*T
发帖数: 91 | |
N*T
发帖数: 414 | 2 很多蓝领工人属于nonexempt employee, 可以领加班费的。
工程师基本是没有加班费的。不过偶尔工程师也有例外，在consulting firm，如果一
周billable hour超过40小时，可以直接charge client extra hours，不过也没有1.5
倍工资。
严格说来，学生没有vacation benefit。RA如果纠结自己是否工作超过20小时，那么还
是别做RA了，与人于己都没好处。怎么不想想哪份20小时的工作给支付学费，最后还能
拿个学位？
【在 T*T 的大作中提到】
: 小时工和工资低于4.7万的不算。
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d*****0
发帖数: 68029 | 3 两万块钱在美国属于最低工资。你要不付学费不给学位哪里能招到本科生干两万一年的
工作。教授们也不要觉得是学生占了自己的便宜。
5
【在 N*T 的大作中提到】
: 很多蓝领工人属于nonexempt employee, 可以领加班费的。
: 工程师基本是没有加班费的。不过偶尔工程师也有例外，在consulting firm，如果一
: 周billable hour超过40小时，可以直接charge client extra hours，不过也没有1.5
: 倍工资。
: 严格说来，学生没有vacation benefit。RA如果纠结自己是否工作超过20小时，那么还
: 是别做RA了，与人于己都没好处。怎么不想想哪份20小时的工作给支付学费，最后还能
: 拿个学位？
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L***s
发帖数: 9258 | 4 我觉得就不该付这么便宜的工资给博士生。应该全自费：学费、生活费、杂费全自己付
。这样才能甄别出真正喜欢研究的人，也没那么多埋怨。谁求着谁读啊！
【在 d*****0 的大作中提到】
: 两万块钱在美国属于最低工资。你要不付学费不给学位哪里能招到本科生干两万一年的
: 工作。教授们也不要觉得是学生占了自己的便宜。
:
: 5
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L**B
发帖数: 373 | 5 李老师啊，你这是坐着说话不嫌累啊。好学校当然可以这么说，你不知道差学校现在招
人全靠骗？编假项目，把学生忽悠来。
[在 Levis (北京，那个寒冷的夏天) 的大作中提到：]
:我觉得就不该付这么便宜的工资给博士生。应该全自费：学费、生活费、杂费全自己
付。这样才能甄别出真正喜欢研究的人，也没那么多埋怨。谁求着谁读啊！ |
d***a
发帖数: 13752 | 6 BBS 90%以上的争论，起源于常识的缺乏。:)
【在 T*T 的大作中提到】
: 小时工和工资低于4.7万的不算。
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k****3
发帖数: 1251 | 7 我想问的是李教授当年读博是自费的吗？如果是，那这个方法可行。如果不是，你是不
是也是个过河拆桥的人？跟你的名声不符啊！
：我觉得就不该付这么便宜的工资给博士生。应该全自费：学费、生活费、杂费全自己
付。这样才能甄别出真正喜欢研究的人，也没那么多埋怨。谁求着谁读啊！
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h**a
发帖数: 163 | 8 “ ... 这样才能甄别出真正喜欢研究的人”
Totally disagree. 学生是PI的研究助理，理应支付stipend并提供资助。
另外，生活上没有太大负担，才能安心学习和做research
【在 L***s 的大作中提到】
: 我觉得就不该付这么便宜的工资给博士生。应该全自费：学费、生活费、杂费全自己付
: 。这样才能甄别出真正喜欢研究的人，也没那么多埋怨。谁求着谁读啊！
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f*******8
发帖数: 1430 | 9 我们公司就有加班费。
【在 T*T 的大作中提到】
: 小时工和工资低于4.7万的不算。
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f*******8
发帖数: 1430 | 10 工程师也有加班费。
5
【在 N*T 的大作中提到】
: 很多蓝领工人属于nonexempt employee, 可以领加班费的。
: 工程师基本是没有加班费的。不过偶尔工程师也有例外，在consulting firm，如果一
: 周billable hour超过40小时，可以直接charge client extra hours，不过也没有1.5
: 倍工资。
: 严格说来，学生没有vacation benefit。RA如果纠结自己是否工作超过20小时，那么还
: 是别做RA了，与人于己都没好处。怎么不想想哪份20小时的工作给支付学费，最后还能
: 拿个学位？
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T*T
发帖数: 91 | 11 什么公司？
【在 f*******8 的大作中提到】
: 工程师也有加班费。
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: 5
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a*****n
发帖数: 653 | 12 2000年前后，分家前的Rockwell International,工程师加班按工资1.5倍发加班费。同
时期的朗讯，摩托罗拉，听熟人说加班费是工资2倍。后来就不知道了。和自己无关，
也不关心了。
【在 T*T 的大作中提到】
: 小时工和工资低于4.7万的不算。
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d*****0
发帖数: 68029 | 13 你们这些真正喜欢研究的人，为啥还会因为别的学校给的工资高了就跳槽？你们这些真
正喜欢研究的人，为啥选offer还要看location, 大农村的学校还不愿意去？
【在 L***s 的大作中提到】
: 我觉得就不该付这么便宜的工资给博士生。应该全自费：学费、生活费、杂费全自己付
: 。这样才能甄别出真正喜欢研究的人，也没那么多埋怨。谁求着谁读啊！
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s**********e
发帖数: 2888 | 14 没有人会仅仅为了高工资跳槽，一般都是还有别的因素，科研环境，更好的大学，等等。
【在 d*****0 的大作中提到】
: 你们这些真正喜欢研究的人，为啥还会因为别的学校给的工资高了就跳槽？你们这些真
: 正喜欢研究的人，为啥选offer还要看location, 大农村的学校还不愿意去？
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r******l
发帖数: 10760 | 15 跟公司无关，每个公司都有exempted和non-exempted。只要是non-exempted就有加班费
，否则违法。
【在 T*T 的大作中提到】
: 小时工和工资低于4.7万的不算。
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j***o
发帖数: 5096 | 16 我们公司大多数工程师有加班费，研发的没有
为啥搞得大惊小怪的 |
