s******s
发帖数: 145 | 1 去年8月去onsite了， 10多个人早上9点面到下午5点， 满以为能拿个offer， 最后竟
然拒了我， 很是羞愤。
今年他们一个HM又主动联系我， 是不同的HM， 但是看team还是同一个，两轮phone
interview后，要我周五去onsite， schedule还没有拿到， 不知道会不会有去年的一帮人来面。
去年到现在我自己没有什么大变化， 怕去onsite被再羞辱一编， 公司在bay area，
所以还有遭受辐射的可能。
刚给HR发了email， 说了去年的情况， 问她今年是谁面我， 并表示了不愿意再面去年
同一组人的想法， HR还没回信。
大家有过这种经历么， 觉得该还是不该去？ |
x*********n
发帖数: 28013 | |
a********i
发帖数: 205 | 3 如果是你的dream company我觉得无妨啊
我的dream company他每次有新的openning出来我都会再投的 |
s******s
发帖数: 145 | 4 ebay的statistian职位
一般吧
【在 x*********n 的大作中提到】
: 你喜欢这个工作么？
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T*******e
发帖数: 4928 | 5 估计你是骑驴找马。看你有多想要那份工作了。如果不是比
驴好到哪去，就算了。如果确实比现在这头驴强很多，当然
要再试试。 |
h******s
发帖数: 3420 | 6 面过UNH的ANALYST，同样问题
HR 说自己都搞不清楚面过没有，位置空了一年，不停地把LOCAL的人弄过去折腾
要求不高，配也不高，但没要我。很奇怪这么个位置不停找人去折腾图个沙，又不难作
是不是给人办绿卡啊？
【在 s******s 的大作中提到】
: ebay的statistian职位
: 一般吧
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s******s
发帖数: 145 | 7 不是local， 要租车， 要住店，要吃饭，要做飞机，他们还要安排一堆人来谈心，
所以我觉得事先和他们说清楚好， 免得浪费双方的人力物力
【在 h******s 的大作中提到】
: 面过UNH的ANALYST，同样问题
: HR 说自己都搞不清楚面过没有，位置空了一年，不停地把LOCAL的人弄过去折腾
: 要求不高，配也不高，但没要我。很奇怪这么个位置不停找人去折腾图个沙，又不难作
: 是不是给人办绿卡啊？
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w*********g
发帖数: 1055 | 8 如果是我，我就去，因为需要锻炼下
lz被面经验很多，估计不需要啦，呵呵 |
