l*****a
发帖数: 14598 | 1 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
想到一出来就遭受当头一棒。
一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
我有没有兴趣。
于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
始联系我的猎头说直接来吧
这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
，没什么心思准备。
3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
忙上阵了，本来只希望
积累点interview经验，为其他公司面试做准备。。。谁成想，两轮就被踢出来了。。。
旅程就不顺利，12点从家出来最后11点才进旅馆，第二天7：30就开场。
先是原定直飞的flight被cancel,然后弄了一个1 stop的，前后两段都分别延误了不少
时间
时间不定结果都没来得及吃晚饭。9点到多伦多，租车花了半天，冒着大雨开了几十公
里，
11点进旅馆屋里连水都没有，又饿又累就睡了
online test:
1)integer array, 0->9 , only swap once ,get the biggest result(consider the
whole array is an integer)
2)0,1 array,find a sub array,for the sub array, change all 0 to 1 and all 1
to 0,let the result have most 0
onsite:
1)一个黑丑矮的三妹，不过一直笑容可掬，搞得我误以为交流很畅，反馈很好。
上来似乎就问我对UI是否感兴趣，我虽心里一凉，但只好应当，用什么语言，做什么的
UI.然后说可以have a try.
似乎还问我跟low level面向OS的职位比呢，我说either is OK
==>难道我应该信誓旦旦的说很感兴趣？回想起来似乎来的6-7个面世官中有2-3都来自
于UI related team.
又问我的工作经历等闲聊了几分钟。
然后进入正题，题目就是把BT的node跟它的sibling相连。跟我说先实现，然后讨论复
杂度然后优化
对于这种高频常见基本题，我心中暗喜,心想看起来这轮肯定没问题了。。
先假装弄清题意，然后说跟level order traverse类似，应该用BFS..
但是怎么连结点呢，o， consider each level as a list and use a pre reference.
我的code如下，
List list=new ArrayList();
if(root==null) return;
list.add(root);
int index=0;
while(index<=list.size()-1) {
int len=list.size();
Node pre=null;
while(index<=len-1) {
Node current=list.get(index);
if(current.left!=null) list.add(current.left);
if(current.right!=null) list.add(current.right);
if(pre!=null) pre.sibling=current;
pre=current;
index++;
}
}
她went through the code with her sample,没问题。
问我时间空间复杂度，我说都是O(n)又问我有什么可优化的吗？
我故作犹豫，(其实用queue好一点，每次可以把node pop出去，但是这样的话需要一个
null node来区分level)
我就说可以用一个dummy node，然后每次用上一层的结果去处理下一层。。
我正说着，记不清怎么回事他插进来，问我怎么从一个node找到它的sibling,我犹豫了
一下，
他开始画着node->parent->parent's sibling->parent's children 说可以这样。
我当时可能没反应过来她要干什么，就说了一句这不需要parent reference?
然后他开始写他的code,还没见过面试官主动写code的。我有点愣了，当然她是psudo
code
if current has left {
if current has right {
sibling of left is right
} else if current has sibling {
if current sibling has left child {
sibling of left is left child
} else if current sibling has right child {
sibling of left is right child
}
}
显然他这么做太麻烦了，如果sibling没有children呢？再去找sibling的sibling??
但是我当时没有说，只说我有更好的解法。重新画图给他讲了dummy node的o(1) space
complexity的方法
她似乎也没有异议，认可了我的方法。
然后我随便提了两个问题就结束了。现在回想起来，我问问题的同时她已经把黑板擦干
净了,而且她什么memo也没有写。
从结果看，这轮就fail了，我有点无语。
==>大家看看哪里有问题？难道我应该一上来就上dummy node的解法？就算我给的不是
最优，这轮怎么也不至于给我fail吧
难道他认为我没找到它的最优解法？可是我最后已经给他讲清楚了，而且她的方法
也不好啊
2)第二轮fail我无话可说
似乎东南亚/中国南方那种风格的man,脸长个子不高比较瘦。不知道很困还是在怎么
的，说话过程中总是闭眼睛。。
先让我介绍一个项目，我介绍了几分钟
然后第一道小题，integer array shuffle
下面是我的final code, 开始有点问题是一上来随手把第一行写在循环里面了，立刻
被指出还问我有什么问题。
接下来的code好像没什么问题吧？他还照了一下
Random rand= new Random();
int index=0;
for(int i=0;i<=arr.length-1;i++) { ==>也许这个应该直接写 i
好点？
index=rand.nextInt(arr.length-i)+i;
if(index!=i) {
int temp=arr[index];
arr[index]=arr[i];
arr[i]=temp.
}
}
接下来的题目一出来我就知道肯定不会。基本就是一个integer数组分三份，使彼此
的和
有最小difference.
这种NP问题的算法我真不会，学校里没学过，大部头算法书也懒得读，它提示了几下也
没什么进展就被告知超时了
==>看了这1-2年的面经，似乎这种难度的题目已经不太多了，还以为搞定基本题就可以
过关。看来想的太简单
当然在牛人眼里，这也是基本题，但是对于我这种离校多年，只上过国内数据结构
课程的人来说还真是不易
另外也许工作久了，思维没那么灵活，没做过的题即使给些提示，也很难在面试那
么短的时间里得到答案
难道真的要搞本大部头的算法书好好学习一下什么NP/DP/greedy。。。才能找得到
dream company的工作？
然后的结果大家都知道了,recruiter来了告诉我不能继续，让我收拾收拾走人。我表示
出不解的样子，说第二轮这题
比较难，不知道有多少人能做出来，而且我离开学校这么久了。没想到人家说第一轮的
反馈也不好，我有点shock了。
他也没说出点什么出来还说可以发信complain不过我问email的时候他说有我的email
and he will reply me.
想了想，可能英语交流还是有些问题，那个三妹的似乎交流得很流畅，但是第二个人的
声音很小，我经常要求重复
也许这是一个red flag.但是这种问题从EEO的角度来说似乎它不可能告诉你。
==>其它的，大家看看我还有哪些问题，欢迎指教
看来在家闷头刷题闭门造车真的远远不够，面试中还有很多学问需要积累/领会。
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a********n
发帖数: 1287 | |
p*****2
发帖数: 21240 | |
l*****a
发帖数: 14598 | 4 问题是第一道题有啥问题,请指点，谢谢
另外不刷题，基本题做不出来更没戏啊
不刷题，主攻system design?没经验不也是白扯 |
h*d
发帖数: 19309 | 5 无所谓了，真要和这些人同事估计更郁闷
【在 l*****a 的大作中提到】
: 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
: 想到一出来就遭受当头一棒。
: 一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
: 我有没有兴趣。
: 于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
: 始联系我的猎头说直接来吧
: 这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
: ，没什么心思准备。
: 3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
: 忙上阵了，本来只希望
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l******6
发帖数: 340 | 6 integer数组分三份，使彼此有最小difference.
Does it require all subarray have equal size? |
p*****2
发帖数: 21240 | 7
我觉得你是overqualified。
【在 l*****a 的大作中提到】
: 问题是第一道题有啥问题,请指点，谢谢
: 另外不刷题，基本题做不出来更没戏啊
: 不刷题，主攻system design?没经验不也是白扯
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l*****a
发帖数: 14598 | 8 显然不需要啊，需要的是total number差别最小
【在 l******6 的大作中提到】
: integer数组分三份，使彼此有最小difference.
: Does it require all subarray have equal size?
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i******r
发帖数: 793 | 9 第一题你做的很正确
如果她的解法真如她所写的代码，我无话可说，只能帮你骂她SB
第二个题目难度很大，如果他考你我怀疑是故意fail你
面你的应该都是阿三吧 |
l*****a
发帖数: 14598 | 10 第二个感觉像东南亚的。应该不是啊三
【在 i******r 的大作中提到】
: 第一题你做的很正确
: 如果她的解法真如她所写的代码，我无话可说，只能帮你骂她SB
: 第二个题目难度很大，如果他考你我怀疑是故意fail你
: 面你的应该都是阿三吧
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v***n
发帖数: 5085 | 11 越南的吧 特别仇视老中
【在 l*****a 的大作中提到】
: 第二个感觉像东南亚的。应该不是啊三
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S******1
发帖数: 216 | 12
三份太难了，两份还可以做做
【在 l*****a 的大作中提到】
: 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
: 想到一出来就遭受当头一棒。
: 一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
: 我有没有兴趣。
: 于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
: 始联系我的猎头说直接来吧
: 这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
: ，没什么心思准备。
: 3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
: 忙上阵了，本来只希望
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y****e
发帖数: 23 | 13 我过两天也要去这种hiring event，看起来跟楼主类似，所以说这种也是跟普通的
onsite一样吧，只是几轮技术面？ |
g*********e
发帖数: 14401 | |
c*********s
发帖数: 385 | 15 这分明是恶意难为人的节奏。不去也罢。
旅途的费用他们负责么，不负责的话实在是讨厌。 |
q******8
发帖数: 848 | |
p**********l
发帖数: 97 | 17 Lz面的哪个组？ v家核心组人员质量很不错的 但是外围组烙印不少。 |
q******8
发帖数: 848 | 18 核心组一般不会这么招人的。vsan和vchs这种高大上的team和aws或者G cloud的核心没
啥区别，要求都相当高
【在 p**********l 的大作中提到】
: Lz面的哪个组？ v家核心组人员质量很不错的 但是外围组烙印不少。
|
l********1
发帖数: 24 | 19 二爷，问一下啊，现在看什么比较有用呢？
【在 p*****2 的大作中提到】
: 早就说了，现在刷题没用。
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l********0
发帖数: 642 | 20 干啥有用呢
【在 p*****2 的大作中提到】
: 早就说了，现在刷题没用。
|
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l********1
发帖数: 24 | 21 求问是什么样的 hiring event， 这种一般怎么找呢
【在 y****e 的大作中提到】
: 我过两天也要去这种hiring event，看起来跟楼主类似，所以说这种也是跟普通的
: onsite一样吧，只是几轮技术面？
|
q******8
发帖数: 848 | 22 我是收到email。他家招人相当专。一般没见到对口的他们不大找，所以你一般得有系
统的背景
【在 l********1 的大作中提到】
: 求问是什么样的 hiring event， 这种一般怎么找呢
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o*******0
发帖数: 699 | 23 Mark
【在 l*****a 的大作中提到】
: 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
: 想到一出来就遭受当头一棒。
: 一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
: 我有没有兴趣。
: 于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
: 始联系我的猎头说直接来吧
: 这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
: ，没什么心思准备。
: 3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
: 忙上阵了，本来只希望
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l*****a
发帖数: 14598 | 24 对，所谓的event
不过是找些candidate,然后找些interviewer
集中进行面试而已，对你个人来讲，跟普通onsite没区别
【在 y****e 的大作中提到】
: 我过两天也要去这种hiring event，看起来跟楼主类似，所以说这种也是跟普通的
: onsite一样吧，只是几轮技术面？
|
g********s
发帖数: 3652 | |
l*****a
发帖数: 14598 | 26 最早联系说是什么CPD team(Continuous Product Development Team)
去了跟别人一交流，发现他们申请的是不同的team,面试官似乎好几个是UI相关team的
估计不是什么核心组
【在 p**********l 的大作中提到】
: Lz面的哪个组？ v家核心组人员质量很不错的 但是外围组烙印不少。
|
l*****a
发帖数: 14598 | 27 这种一般都是被找。。。
【在 l********1 的大作中提到】
: 求问是什么样的 hiring event， 这种一般怎么找呢
|
l*****a
发帖数: 14598 | 28 费用不负责显然不会去阿
【在 c*********s 的大作中提到】
: 这分明是恶意难为人的节奏。不去也罢。
: 旅途的费用他们负责么，不负责的话实在是讨厌。
|
T*****g
发帖数: 1306 | 29 他家vsan的牛人不是都去搞startup了么？
听说现在vmware没多少大牛了？
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 8.2.2
【在 q******8 的大作中提到】
: 核心组一般不会这么招人的。vsan和vchs这种高大上的team和aws或者G cloud的核心没
: 啥区别，要求都相当高
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s**9
发帖数: 207 | 30 第一题面试官的解法是对的，而且不需要多的memory space.
【在 l*****a 的大作中提到】
: 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
: 想到一出来就遭受当头一棒。
: 一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
: 我有没有兴趣。
: 于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
: 始联系我的猎头说直接来吧
: 这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
: ，没什么心思准备。
: 3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
: 忙上阵了，本来只希望
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i******r
发帖数: 793 | 31 当时我面的据说就是vsan，感觉老银面试官也不nice
【在 q******8 的大作中提到】
: 核心组一般不会这么招人的。vsan和vchs这种高大上的team和aws或者G cloud的核心没
: 啥区别，要求都相当高
|
l*****a
发帖数: 14598 | 32 那你看看我的comment
如果sibling没有children而sibling的sibling有呢？你挨个找下去？
最优解是只用一个dummy node然后逐层处理
【在 s**9 的大作中提到】
: 第一题面试官的解法是对的，而且不需要多的memory space.
|
s**9
发帖数: 207 | 33
是的， 象这个例子：
1 -> .... ->3
/ /
2 4 5
2's sibling is its parent's right most sibling's left child, or right child,
or null
【在 l*****a 的大作中提到】
: 那你看看我的comment
: 如果sibling没有children而sibling的sibling有呢？你挨个找下去？
: 最优解是只用一个dummy node然后逐层处理
|
l*****a
发帖数: 14598 | 34 why right most sibling's left child?
那你为了写这个需要写几行代码？
child,
【在 s**9 的大作中提到】
:
: 是的， 象这个例子：
: 1 -> .... ->3
: / /
: 2 4 5
: 2's sibling is its parent's right most sibling's left child, or right child,
: or null
|
s**9
发帖数: 207 | 35 有点错，是 父结点的第一个有子结点的sibling的子结点
//for the case where Node current is its parent's right child, or it's the
left child and its parent has no right child:
Node p=parent;
while(p.left==null && p.right==null && p.sibling!=null){
p=p.sibling
}
if(p.left !=null){
current.sibling=p.left;
}else if(p.right !=null){
current.sibling=p.right;
}else{
current.sibling=null;
}
【在 l*****a 的大作中提到】
: why right most sibling's left child?
: 那你为了写这个需要写几行代码？
:
: child,
|
l*****a
发帖数: 14598 | 36 那你把整个code都share一下吧，谢谢
【在 s**9 的大作中提到】
: 有点错，是 父结点的第一个有子结点的sibling的子结点
:
: //for the case where Node current is its parent's right child, or it's the
: left child and its parent has no right child:
: Node p=parent;
: while(p.left==null && p.right==null && p.sibling!=null){
: p=p.sibling
: }
: if(p.left !=null){
: current.sibling=p.left;
|
p**********l
发帖数: 97 | 37
CPD组不去也罢。里面烙印居多。move on吧。
【在 l*****a 的大作中提到】
: 最早联系说是什么CPD team(Continuous Product Development Team)
: 去了跟别人一交流，发现他们申请的是不同的team,面试官似乎好几个是UI相关team的
: 估计不是什么核心组
|
w********o
发帖数: 440 | 38 CPD是擦屁股组
【在 p**********l 的大作中提到】
:
: CPD组不去也罢。里面烙印居多。move on吧。
|
p*****2
发帖数: 21240 | 39 lz本来也没想去
【在 p**********l 的大作中提到】
:
: CPD组不去也罢。里面烙印居多。move on吧。
|
t**********h
发帖数: 2273 | 40 我擦，吓尿了
【在 l*****a 的大作中提到】
: 两年没面试了,想出来找找面试的感觉然后冲击一下版上公认的那些dream company,没
: 想到一出来就遭受当头一棒。
: 一月初的时候在linkedin上收到V公司recruiter的来信，说是在多伦多搞一个event,问
: 我有没有兴趣。
: 于是先做了一个online test,本来说还要有一个phone screen的，正安排的过程中一开
: 始联系我的猎头说直接来吧
: 这是2月中旬了,接下来的5-6周忙着手头的一个小project,业余时间大多给公司+网络了
: ，没什么心思准备。
: 3月21日开始，项目没什么问题了，开始刷了两周的leetcode,别的几乎什么也没看就匆
: 忙上阵了，本来只希望
|
|
|
f********t
发帖数: 6999 | |
z******h
发帖数: 22 | 42 integer那题我给个暴力解法，用DP。
先把所有的数排序，从小到大依次处理。用OPT(m,n,i)表示：剩下i个数没处理，当前
第二，第三大的堆分别和为m和n的时候，能够得到的最小的差。这样OPT(m,n,i)的递推
公式不难得到。OPT(0，0，N)就是所需要的结果，N是integer的数量。
复杂度...O(M^2*N)，M是所有整数的和。
这个方法非常直接，但是应该是对的... |
s*****B
发帖数: 32 | |
c********r
发帖数: 107 | |
s**x
发帖数: 7506 | 45 It is very rude to let people go early anyway.
It usually does not happen in big companies as interviewers are taught not
to do this.
In such case, the company will lose a potential customer for sure.
I can not imagine, maybe you just had a very bad luck. |
s**x
发帖数: 7506 | 46
Do what ever the opposite of what peking2 suggested.
What he said only applies to him.
【在 l********0 的大作中提到】
: 干啥有用呢
|
