S*********2 发帖数: 172 | 1 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。
人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题
革命道路蹒跚中。。。
上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。
Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可
怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试
都是好的开始,不会在同一个点犯错。
自己做个总结当天面试的过程:
简历:当时没准备几个版本简历描述
题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
道题目能顺利解答,但唯独一题转不过弯,就能写出一半大概一个黑板吧,然后就在后
边卡住。在打道回府路上,不知道是咋搞,脑筋开窍,突然想出那题的思路,但已经太
迟了,悲催。
交流:总体与5个出题目面试官交流还挺理想,俄罗斯大哥还特热情,在交流中都不忘
给狗狗赞不绝口。
能顺利拿到狗狗offer, 是不是能全做对题目是最基本,还需具备什么条件?请有经验
的朋友分享一下,谢谢! |
l*****z 发帖数: 3022 | 2 关键是有没有被烙印黑,以前就被3姐黑过
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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B*******1 发帖数: 2454 | 3 5 人才5道题? 这肯定fail了吧? 一般起码有几个人要答上两题啊。特别难得可以答
一题。
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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s*****r 发帖数: 43070 | |
w*****e 发帖数: 1050 | 5 题全对 都不一定有offer
你这没做对 肯定没offer了
除非你其他方面是大牛 |
y*******d 发帖数: 1674 | 6 我也很糊涂
网上说法不一
有的说注重交流
有的说要bugfree
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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A********d 发帖数: 558 | 7 都什么年头了还往谷歌钻。
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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uj 发帖数: 324 | 8 请问该往哪里钻?
:)
【在 A********d 的大作中提到】 : 都什么年头了还往谷歌钻。 : : 虽4
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h*******i 发帖数: 211 | 9 都已经被拒了,面了什么题目也没什么要保留的了吧
为什么不分享一下给大家看看 |
r****7 发帖数: 2282 | 10 没必要把。。。就一工作而已,哪个工作不都差不多
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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m*********n 发帖数: 931 | |
y*********u 发帖数: 3664 | 12 没必要 也就差几万 这种热门养老公司太火不好进 挂得随机
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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s*****r 发帖数: 43070 | 13 新一代的热门养娃公司
甲骨文和软软都不行了
【在 y*********u 的大作中提到】 : 没必要 也就差几万 这种热门养老公司太火不好进 挂得随机 : : 虽4
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g*********e 发帖数: 14401 | 14 网上说的也对,既要不停交流,也要题目做对。五个人起码要有三轮各做两题,这样
review起来感觉还差不多。
代码不能有bug 思路要清晰。
【在 y*******d 的大作中提到】 : 我也很糊涂 : 网上说法不一 : 有的说注重交流 : 有的说要bugfree : : 虽4
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t****o 发帖数: 2 | 15 分享一下和楼主的相似的经历,23号的onsite,今天被通知挂了。recruiter的反馈是
,没有发现算法/数据结构的strength。前4轮都写完了,第三轮写了两题,觉得和面
试官的交流还行;第5轮,精力有点难集中,理解题意花了一点时间,之后有了思路,
面试官要求用例子解释过程,费了一段时间,导致最后代码没写完。最后面试官说,
how you approach the problem matters.
Move on吧。继续努力,会有好offer的。 |
w*****1 发帖数: 6807 | 16 现在new grad竞争太激烈,bar太高,狗家5轮肯定会有新题,至少还是medium
而且5轮必须要全答好,才有机会,估计还得至少两个strong(如果不是女生的话)
不是CS科班出身的话,我感觉现在能拿到他家offer太困难,LZ不必太沮丧,move on吧 |
f*****m 发帖数: 309 | 17 1,有一题没做出来
2. 就算做出来了,也许不是bug free
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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d*********g 发帖数: 234 | 18 哪有那么夸张?还什么5道全做出来,要bug free...我去年中面的,5轮5道题,有一道
没做出来,有一道做出来一半,还不是拿到offer了?虽然package坑爹了点。我认识的
很多都有没做出来的题,最后还不是都拿到offer了? |
c********1 发帖数: 19 | 19 5轮才做了5道?
运气真好
我认识三个16年下半年到现在面的,5轮做了9~11道不等的题目,3~4道hard题,
有个全做出来没拿到Offer
【在 d*********g 的大作中提到】 : 哪有那么夸张?还什么5道全做出来,要bug free...我去年中面的,5轮5道题,有一道 : 没做出来,有一道做出来一半,还不是拿到offer了?虽然package坑爹了点。我认识的 : 很多都有没做出来的题,最后还不是都拿到offer了?
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d*********g 发帖数: 234 | 20 Lol,那种一道题加几个follow up,条件变一下也能算多道题?这种你对那些外行吹吹
比也就算了,搞得好像很高大上似得,在哥面前还是别吹了。还9~11道,笑死了。
【在 c********1 的大作中提到】 : 5轮才做了5道? : 运气真好 : 我认识三个16年下半年到现在面的,5轮做了9~11道不等的题目,3~4道hard题, : 有个全做出来没拿到Offer
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l*********b 发帖数: 1541 | 21 大家学习孔乙己的时候,觉得他很迂腐。现在现实世界将大家逼成了孔乙己。 |
e******n 发帖数: 3435 | 22 对,看着楼上的讨论我就很想笑,什么做7,8道题,还bug free,离工作能力越来越远
了,都不知道Google招了些什么人,还去不了怎么办,我觉得去不了是好事。
【在 l*********b 的大作中提到】 : 大家学习孔乙己的时候,觉得他很迂腐。现在现实世界将大家逼成了孔乙己。
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c********1 发帖数: 19 | 23 每个人遇到的情况,面试官,面的方向都不一样,
当然面试情况也不一样,
你自己的面试情况不代表别人经历的面试也是那个样子的
【在 d*********g 的大作中提到】 : Lol,那种一道题加几个follow up,条件变一下也能算多道题?这种你对那些外行吹吹 : 比也就算了,搞得好像很高大上似得,在哥面前还是别吹了。还9~11道,笑死了。
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s******e 发帖数: 1751 | 24 公司不grow了,不需要人了。
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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v****a 发帖数: 236 | 25 题写出来了但不是optimal solution一般也没有hire的.
写不出来基本是against hire.
如果hire/no hire是一半一半,没有strong hire也是大概率被据 |
x*******1 发帖数: 28835 | |
a******h 发帖数: 32 | 27 搭车问一下各位大牛,g家PM面试,对Coding要求高么? |
s*****a 发帖数: 438 | 28 I heard there is no coding, but not sure about the pay
【在 a******h 的大作中提到】 : 搭车问一下各位大牛,g家PM面试,对Coding要求高么?
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F**********t 发帖数: 80 | 29 从我的经历来说,毛子黑人概率约等于一远大于南亚人黑人概率。 |
s********o 发帖数: 3783 | 30 大环境:前面几年连续狂招,后面招人放缓一些是正常的
面试:有一个面试官strong support很重要(所谓表现出彩),相反,如果所有人都是
on the fence一般过不了hiring committee(HC)
自我感觉:自我感觉跟面试官的感觉不是一回事,有的人秒杀了所有题但是被所有的5
个面试官都评价为态度不好交流困难,这种进了HC然后所有member一致reject了没办法
,但自己可能感觉特别好。
黑与被黑:个别情况总是存在(发生率很低,很难讲跟种族有明显关系),但是整体而
言是相当公平的
主要原因是,面试官,HR,和HC都不能一个人就说了算,太明显的黑会被其它人反击 |
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t*******e 发帖数: 191 | 31 楼主,我也跪了。跟你情况差不多,前面四轮其实面得还可以,最后一轮来了个老中女
的,英语极差,题也没听明白。我的feedback是problem solving 能力不够,估计适用
于所有人。总体来说,互联网公司的bar除了题目本身,也有大环境的因素。现在大环
境很一般,前几年转CS的人又多,他们可以选择的太多了。
至于所谓的大环境,我觉得也有两个因素,一个是IT的经济形势没有两年前好,那时候
leetcode也只有200题不到。二是,中印两国的留学生太多了。很多都在学CS。竞争太
大了。
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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h***1 发帖数: 2263 | 32 现实版的范进中举。
【在 e******n 的大作中提到】 : 对,看着楼上的讨论我就很想笑,什么做7,8道题,还bug free,离工作能力越来越远 : 了,都不知道Google招了些什么人,还去不了怎么办,我觉得去不了是好事。
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s*****r 发帖数: 43070 | |
v********n 发帖数: 40 | 34 牛牛牛
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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c**********a 发帖数: 659 | 35 Uber, Snapchat , airbnb , ai , deep learning companies
: 请问该往哪里钻?
: :)
【在 uj 的大作中提到】 : 请问该往哪里钻? : :)
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c**********a 发帖数: 659 | 36 One of your favorite app companies such as Spotify etc...
: 请问该往哪里钻?
: :)
【在 uj 的大作中提到】 : 请问该往哪里钻? : :)
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c********s 发帖数: 1024 | 37 面的人多,过bar的人也多,必须要么有些方面很出彩,要么没啥瑕疵,不然很难过HC.
还有communication很重要,会刷题的太多,能不能很清楚的convey你的solution非常
重要,每个interviewer花你身上时间也就一个多小时,搞不清楚你优不优秀就假设你
不优秀
5
【在 s********o 的大作中提到】 : 大环境:前面几年连续狂招,后面招人放缓一些是正常的 : 面试:有一个面试官strong support很重要(所谓表现出彩),相反,如果所有人都是 : on the fence一般过不了hiring committee(HC) : 自我感觉:自我感觉跟面试官的感觉不是一回事,有的人秒杀了所有题但是被所有的5 : 个面试官都评价为态度不好交流困难,这种进了HC然后所有member一致reject了没办法 : ,但自己可能感觉特别好。 : 黑与被黑:个别情况总是存在(发生率很低,很难讲跟种族有明显关系),但是整体而 : 言是相当公平的 : 主要原因是,面试官,HR,和HC都不能一个人就说了算,太明显的黑会被其它人反击
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C*****y 发帖数: 42 | 38 G家的面试是最累的。会把人搞死。这点FB还是最人性化的。
虽4
【在 S*********2 的大作中提到】 : 昨天的心情就好像掉进深谷中,经一晚睡眠终抚平到平稳。 : 人是需要往前走,不能活在昨天,今天继续来图书馆准备下两周两个面试,还在往刷题 : 革命道路蹒跚中。。。 : 上周到狗狗onsite后, 昨天下午recruiter 来电拒了,在此表扬一下效率还蛮雷速。 : Recruiter 不愿意告诉我是什么原因被拒,但以鼓励的方式说下次再试。 被拒不是可 : 怕,人在哪里倒下就该在哪里爬起来,如能知道在那个步骤出错,对下次任何一个面试 : 都是好的开始,不会在同一个点犯错。 : 自己做个总结当天面试的过程: : 简历:当时没准备几个版本简历描述 : 题目:面了6人排除1人是陪吃午饭,其余5人是出题目,共5道题。 当时发挥不好,虽4
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u***n 发帖数: 21026 | 39 简单,跑到Google门口说你是从叙利亚来的难民,需要份工作 |