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JobHunting版 - 电面完一直没下文,是不是就挂了?
相关主题
Phone Interview后多久会安排on site interview和HR相谈甚欢结果没下文了,是不是正常现象?
电话面试老挂。。为啥简历过不了加州那边的公司以及中部的Hiring manager呢?
和hire manager的电话面试都会问什么问题?onsite已经三周了,还是没有消息,求助该怎么询问呢?
这个电面算positive吗?刚跟MANAGER电面完,写FRESH的面经、求祝福。
On site 归来,写个总结,汇报“结果” 感觉砸了hiring manager这样说是不是没戏了?
如果hiring manager问关于h1-b的问题,可不可以这样回答?经济好的时候hiring manager也这样问问题吗?
offer报告加问题。MS Hiring Management 电面之后, 几天给结果啊 ?
这种情况下,是不是该催一下HR晕了!Hire Manager 上周电面说会安排on-site,结果到这周了还没联系
相关话题的讨论汇总
话题: 电面话题: hiring话题: manager话题: hr话题: onsite
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1 (共1页)
y*****4
发帖数: 530
1
本人完成养娃一年后,最近准备重回职场,普通小工一枚。最近刚刚投了简历,并拿到
两家电面(非IT)。
1. 第一个电面后发了thank you note, 自我感觉不是太好, 一周后follow up hiring
managers, 一直没有回复,也没有再追问,不想老烦人家. 而且其中的一个hiring
manager 在我的LinkedIn 联络人里,要不要发个信息问问? 也是怕打扰到人家,既然
官方公司邮件都没有回的话。另一个hiring manager 电面后加了,没接受没理我。 在
想如果人家想要你肯定主动联络Onsite 啦。所以3周过去了,是不是就挂了呀?而且看
到这个职位猎头还在网上post.
2. 第二个电面跟hiring manager 感觉聊的不错,临挂电话她还问我电话还是email 联
络我比较好,我问了什么时候能有feedback, 说三周后,今天发了邮件过去,没回复,
也是挂了?
感觉现在面试失败公司都不回复了么?记得以前挂了会收到据信啊. 请有经验的大牛说
说是啥情况?
t*****n
发帖数: 2578
2
默据的多的很
电面三周太长点。应该挂了
y*****4
发帖数: 530
3
谢谢楼上。第二个是跟政府打交道很多的公司,三周我还以为真的,今天发信问没音,
估计是挂了。郁闷,现在电面失败率这么高,我也是要好好检讨一下了. Anyway, move
on吧.
L*******t
发帖数: 782
4
HR没有在一周之内迅速跟进的基本就是挂了。
Manager在电面结束时如果说还有其他人要面试的基本也是挂了。

hiring

【在 y*****4 的大作中提到】
: 本人完成养娃一年后,最近准备重回职场,普通小工一枚。最近刚刚投了简历,并拿到
: 两家电面(非IT)。
: 1. 第一个电面后发了thank you note, 自我感觉不是太好, 一周后follow up hiring
: managers, 一直没有回复,也没有再追问,不想老烦人家. 而且其中的一个hiring
: manager 在我的LinkedIn 联络人里,要不要发个信息问问? 也是怕打扰到人家,既然
: 官方公司邮件都没有回的话。另一个hiring manager 电面后加了,没接受没理我。 在
: 想如果人家想要你肯定主动联络Onsite 啦。所以3周过去了,是不是就挂了呀?而且看
: 到这个职位猎头还在网上post.
: 2. 第二个电面跟hiring manager 感觉聊的不错,临挂电话她还问我电话还是email 联
: 络我比较好,我问了什么时候能有feedback, 说三周后,今天发了邮件过去,没回复,

y*****4
发帖数: 530
5
谢谢4楼指点,学习了.
r******t
发帖数: 8967
6
那到不见得。我碰到过几个都是要所有人都面完再开会讨论决定。一个月正常。不是排
名第一的candidate的话三个月也有。非IT。

【在 L*******t 的大作中提到】
: HR没有在一周之内迅速跟进的基本就是挂了。
: Manager在电面结束时如果说还有其他人要面试的基本也是挂了。
:
: hiring

w**8
发帖数: 11
7
加油加油
y*****4
发帖数: 530
8
谢谢6,7楼. 这这里看到的一句话,没看到offer letter 就是要move on, 继续加油吧
h***0
发帖数: 1184
9
面完就忘了就行了,很少由公司发拒信,发的话也是过了几个月才发。尤其是你是
candidate。如果首选candidate没去,他们可能就会联系第二第三。所以他们不会很快
给你发拒信的,除非他们根本不想要你,或者第一已经入职
J*****j
发帖数: 82
10
同LZ情况,略微有点不同是HR电面完一周发来说2-3周内再联系,感觉是进了short
list,然后现在已过两周还木有消息。
如果现在要follow up说个啥好呢?或者等完三周再说(下周二)?
相关主题
如果hiring manager问关于h1-b的问题,可不可以这样回答?和HR相谈甚欢结果没下文了,是不是正常现象?
offer报告加问题。为啥简历过不了加州那边的公司以及中部的Hiring manager呢?
这种情况下,是不是该催一下HRonsite已经三周了,还是没有消息,求助该怎么询问呢?
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y*****4
发帖数: 530
11
嗯,谢谢,忘了向前走。好好准备周五的面试, 提升面试技巧,虽然只是第一个
Screen shot, 去跟HR manager 聊天。

【在 h***0 的大作中提到】
: 面完就忘了就行了,很少由公司发拒信,发的话也是过了几个月才发。尤其是你是
: candidate。如果首选candidate没去,他们可能就会联系第二第三。所以他们不会很快
: 给你发拒信的,除非他们根本不想要你,或者第一已经入职

y*****4
发帖数: 530
12
赶紧继续投简历,多投多投... 过了两周了,三周前就发去问下吧,就说你follow up
in 看看他有没有update 喽,表下兴趣,邮局写完就忘了,继续找。

【在 J*****j 的大作中提到】
: 同LZ情况,略微有点不同是HR电面完一周发来说2-3周内再联系,感觉是进了short
: list,然后现在已过两周还木有消息。
: 如果现在要follow up说个啥好呢?或者等完三周再说(下周二)?

t*******r
发帖数: 3271
13
xiexie指点, 学习了.

【在 L*******t 的大作中提到】
: HR没有在一周之内迅速跟进的基本就是挂了。
: Manager在电面结束时如果说还有其他人要面试的基本也是挂了。
:
: hiring

g*****x
发帖数: 3283
14

胡扯。
胡扯。

【在 L*******t 的大作中提到】
: HR没有在一周之内迅速跟进的基本就是挂了。
: Manager在电面结束时如果说还有其他人要面试的基本也是挂了。
:
: hiring

H**********5
发帖数: 2012
15
我觉得没胡扯。
电面又不是onsite。过了基本就下一步onsite了,最多2天HR就会跟进。
没过就懒得理了。我就从没见过电面都拖的

【在 g*****x 的大作中提到】
:
: 胡扯。
: 胡扯。

g*****x
发帖数: 3283
16
呵呵,我好几次等onsite/offer都等了超过一周。

【在 H**********5 的大作中提到】
: 我觉得没胡扯。
: 电面又不是onsite。过了基本就下一步onsite了,最多2天HR就会跟进。
: 没过就懒得理了。我就从没见过电面都拖的

p*********g
发帖数: 2998
17
面试的步骤就是面完后,马上给面试官写thanks letter, 一周后hr thanks letter, 然
后move on. 其实,面完直接move on也可以,
1 (共1页)
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晕了!Hire Manager 上周电面说会安排on-site,结果到这周了还没联系On site 归来,写个总结,汇报“结果” 感觉砸了
与Hiring Manager电面的时候一般问不问技术性问题。如果hiring manager问关于h1-b的问题,可不可以这样回答?
跟hiring manager的电面,能事先问一下面试会问什么类型的问题吗offer报告加问题。
电面完后第二天还可以写thank you email么?这种情况下,是不是该催一下HR
Phone Interview后多久会安排on site interview和HR相谈甚欢结果没下文了,是不是正常现象?
电话面试老挂。。为啥简历过不了加州那边的公司以及中部的Hiring manager呢?
和hire manager的电话面试都会问什么问题?onsite已经三周了,还是没有消息,求助该怎么询问呢?
这个电面算positive吗?刚跟MANAGER电面完,写FRESH的面经、求祝福。
相关话题的讨论汇总
话题: 电面话题: hiring话题: manager话题: hr话题: onsite