e*******s
发帖数: 1979 | 1 现在有两个offer. 其中一家公司股票refresh每年几乎没有, 另外一家refresh 50%到
100% base. 能不能以这个理由跟第一家公司多要点package呢. recruiter对各家的
refresh情况一般有没有了解 能不能作为谈判条件呢. |
S****a
发帖数: 264 | 2 一般不能吧，至少我以前想这么干，hr不买账，refresh 也不会写进offer,而且
refresh也不能保证，虽然大多问题不大，估计50-100%的是烂果吧，其他公司一般
refresh没有这么给力 |
e*******s
发帖数: 1979 | 3 唔 为啥是烂果呢 我感觉他们家的Offer很给力啊 很有诚意
【在 S****a 的大作中提到】
: 一般不能吧，至少我以前想这么干，hr不买账，refresh 也不会写进offer,而且
: refresh也不能保证，虽然大多问题不大，估计50-100%的是烂果吧，其他公司一般
: refresh没有这么给力
|
S****a
发帖数: 264 | 4 不要纠结这个名字，随大家随口说的，没有贬低意思，苹果是公认世界上最有钱公司，
虽然有各种好坏评价都是管中窥豹，但正金白银最说明问题，不管大家怎么说，如果
offer给力对你你好，那就是好公司，确实工作几年以后refresh生效收入好高,大家都
知道flg refresh一般都赶不上苹果
【在 e*******s 的大作中提到】
: 唔 为啥是烂果呢 我感觉他们家的Offer很给力啊 很有诚意
|
s**********g
发帖数: 14942 | 5 不guarantee的东西很难成为谈判条件
像apple据说refresh也分组？好组很多，差组很少？我不了解 看版上之前贴子的印象
【在 e*******s 的大作中提到】
: 现在有两个offer. 其中一家公司股票refresh每年几乎没有, 另外一家refresh 50%到
: 100% base. 能不能以这个理由跟第一家公司多要点package呢. recruiter对各家的
: refresh情况一般有没有了解 能不能作为谈判条件呢.
|
e*******s
发帖数: 1979 | 6 可是apple的recruiter谈的时候就会不停的提起refresh的事情 lol
【在 s**********g 的大作中提到】
: 不guarantee的东西很难成为谈判条件
: 像apple据说refresh也分组？好组很多，差组很少？我不了解 看版上之前贴子的印象
|
m****s
发帖数: 13 | 7 uber的recruite人还天天说他们估值120b呢。recruiter的嘴你也当成是个东西。。 |
e*******s
发帖数: 1979 | 8 那怎么办 直接告诉他我不care你的refresh么
【在 m****s 的大作中提到】
: uber的recruite人还天天说他们估值120b呢。recruiter的嘴你也当成是个东西。。
|
c*******e
发帖数: 621 | |
e*******s
发帖数: 1979 | 10 听说有人狮子大开口最后被收回offer的呢
【在 c*******e 的大作中提到】
: 就说match不去，beat才考虑呗
|
