l***h
发帖数: 96 | 1 display ads quality很多中国人～infra这边少一点～美国人居多～
其他大组不太清楚，不过最近还是ads和g+招人多～ |
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S********1
发帖数: 35 | 2 Hi, everyone,
我在linkedin工作，如果有谁想投linkedin的，可以把简历发我邮箱 niconggtxy@
gmail.com。投Systems & Infra方向的优先。 |
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z********9
发帖数: 18 | 3 最近组里（system and infrastructure，特别是data infrastructure 这块，包括做
online的offline的组）有不少空缺， 所以有个referral program, 我们推人，有专
门的hr负责。所以内推的话还是很好的机会很容易拿面试，之前给朋友推的都在面了，
所以这里也发一下。 有兴趣(prefer有big data背景) 的话可以发我邮件, 主要针对有
点工作经验(1y+)的人，new grad最好还是走校招，谢谢大家!
本人邮件[email protected]
(function(){try{var s,a,i,j,r,c,l,b=document.getElementsByTagName("script");l=b[b.length-1].previousSibling;a=l.getAttribute('data-cfemail');if(a){s='';r=parseInt(a.substr(0,2),16);for(j=2;a.length-j;j+=2){c=parseInt(a.substr(j,2),16)^r;s... 阅读全帖 |
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w*********6
发帖数: 114 | 4 请问linkedin校招该去哪申请啊?没看到new grad的position啊。。。等linkedin来学
校吗？多谢了 |
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n**********s
发帖数: 9 | 5 最近好多来拿1W刀refer bonus的帖子lol... |
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z********9
发帖数: 18 | 8 呵呵 能拿到也不容易 我们组白人昨天还神侃刚刚虐了一个candidate |
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z********9
发帖数: 18 | 9 顶一下，已经都提交了。有几个背景完全和data没什么关系的朋友，给你们找了合适的
别的组推 |
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L***n
发帖数: 311 | 10 请问非应届生面试的话 是以project为主还是刷题为主？我有几年这方面工作经验 背
景比较match，就是才刚开始刷题。如果面试也是要考很多算法题目的话，我还是再修
炼几个月比较好？谢谢 |
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y**********u
发帖数: 6366 | 11 Linkedin电面刷一刷九号了
onsite也就写2-3道题目
适的 |
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l*****a
发帖数: 14598 | 12 请问一下除了infrastructure组，还有什么合适的别的组
谢谢 |
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a*****e
发帖数: 329 | 13 请问这个data infrastructure 和SYSTEMS AND INFRASTRUCTURE是一个部门吗？最近有
recruiter联系让我去面SYSTEMS AND INFRASTRUCTURE，不知道这部门咋样！ |
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z********9
发帖数: 18 | 14 比较看组 平均一个组10个人的话 2-3个中国人 2-3个a3 abc也有不少 有一个组好像
100% a3 也有几个人中文开会的 中国人有要占领的趋势 最近面试的很多都是中国人 |
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z********9
发帖数: 18 | 15 只要linkedin网上贴出的职位都可以推 分类也比较细 从上面web mobile到下面system
op的都有 |
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a*****e
发帖数: 329 | 16 这么说，有Ｎ年工作经验的，并且最近几年独立承担项目的。算法题做不出来，也有希
望进入下一轮了？
我从来没去leetcode刷过题，下周要Phone Screen了。说是要一个小时的算法题。今天
去leetcode看了下。很多算法题都做不出来了。更不要说一小时了。
要进入下一轮讲做过的东西就不怕了。现在就怕Phone Screen就挂了。 |
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l*****a
发帖数: 14598 | 17 你这种肯定不行，还是推掉phone screen吧
或者直接面architect相关职位也许不要刷题？ |
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s*****r
发帖数: 43070 | 18 没戏，店面不考虑有多少年经验还是没经验，上来就是做题。
一般是50分钟内完成两道题，第一个简单点，第二个难一点。如果手生的话，做完第一
题可能就没时间了，第二题完不成基本要求，肯定会挂。
onsite还有两轮coding，题目更难一些，有经验的如果能挺过两轮coding，表现不是特
别差，不要求全部做对，但至少要有解题思路。两轮design发挥的好点，基本就OK了，
因为design轮对有经验的最重要，fail了其中一个就会完菜。
讲做过的东西是tech communication，只有一轮，重要性不是很大。当然如果这轮过不
去，也会挂。
根据俺的面试经验，有经验的通过率不如没啥经验的高，最后能过的都是准备的非常好。 |
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g*********e
发帖数: 14401 | 19 不一定 我店面就一道题text justification
好。 |
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l*****a
发帖数: 14598 | 20 这么恶心的题你都过了？
佩服
share 一下你当时写的code吧
应该还有一轮？ |
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a*****e
发帖数: 329 | 21 你面的是哪个组？System and infrastructure吗？ |
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s*****r
发帖数: 43070 | 24 如果你是local candidate，两轮店面说明第一轮答的不太好，在borderline上，所以
要搞第二轮
俺的建议是有经验的也要有所准备，保持做题的状态，那些店面的问题并不难，如果因
为做不出coding题而被否定，太冤了 |
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h*******e
发帖数: 1377 | 25 text justification第一次出现在2012 的fb hackercup |
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A*****i
发帖数: 3587 | 26 呵呵，为啥我特么让一个regex给灭了？
根本丫就没问我coding |
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A*****i
发帖数: 3587 | 28 这玩意怎么刷？把所有pattern都背过么？每个语言内置的表达式还有差别 |
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l*****a
发帖数: 14598 | 29 共享几道，指点一下我们这些徘徊在lnkd门外的人们把 |
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A*****i
发帖数: 3587 | 31 不知道好吧……好像是从log里面搜出某个固定字段，那个固定字段带有ip和时间还有
几个标点符号啥的，然后什么ip时间排列顺序必须是时间在前ip在后，标点符号也有要
求。
总之当时连时间怎么表达我都特么不知道，这玩意平常grep的时候都是直接用时间戳搜
，前几个位数保证一致就完了鬼知道怎么表达时间。
完全就是用过就会没用过就不会的形式 |
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g*********e
发帖数: 14401 | 35 Provided that the referee is offered a position in infra and start within
3rd quarter, referral bonus is 1w |
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j*****o
发帖数: 394 | 36 system&infra 面试要求更高，必面Ｎ场design,
application要求低一些 |
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t*******i
发帖数: 4960 | 37 不会吧，我也在面 sys & infra.
Disign 会死人的。 |
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h********3
发帖数: 2075 | 38 startup首要是把business model运作起来，至于infra的，amazon ec2+mysql+tomcat
，足够了。 |
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w********s
发帖数: 1570 | 39 感觉对于大部分中小企业，根本没必要搞个分布式集群，因为根本没那么多数据，搞个
CI(converged infra)更方便可靠点。 |
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i******s
发帖数: 301 | 40 最近拿了L infra 包裹，MS+3年经验，没怎么谈，L第一次给就给140k + 百分之十奖金
+24万股票四年+3万签字。大家觉得怎样？我觉得很有诚意，可惜老板是三哥，很会说
，怕自己被搞呆不长。ps: 目前还在和T谈，F估计走不完流程了。最后感谢L, T大哥大
姐给面子，先跪谢orz |
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h*****a
发帖数: 1718 | 41 lol, 原来这就是你的消息渠道？那也真够原始的。
不管电子商务我们做不做。Generally speaking, P要做个新项目难道还非要先找到个
对口SDE才能开搞？就不能公司里已经有合适的人？你不知道startup搞点啥都要尽可能
偷着来？我今天说的5个职位，有两个网上也没有，那是不是从你的角度就说P就不做这
一块？我们的hiring大部分来自内部推荐，很多时候网上的job description还没ready
就已经招到人了，这就是startup的'move fast'的一个体现。
说到hiring的数量，我说的这5个opening都来自一个十几个人的team，不敢说每个team
都有这样比例的opening，但你老人家得出了“像是要freeze的节奏”，我只能笑笑了
。:-)
不过透漏点信息，P到年底之前有“很多”opening，feature，infra，前端，后端都有
，希望大家踊跃投条啊。
道。
PS |
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g*********e
发帖数: 14401 | 42 data infra有几十个opening 老人都条走了 |
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y**********u
发帖数: 6366 | 43 感觉LinkedIn的data infra还是挺有意思的，有不少机会可以自己做 |
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s******c
发帖数: 1920 | 44 cs自己壮大的同时也会分化，当中也会有领域过于成熟，比如做cpu的 做网络的 就快
要夕阳了，我看infra能火个十年再，也会完全标准化也同时逐渐夕阳化 |
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h********3
发帖数: 2075 | 45 OS基本功不扎实，今后不大可能有机会去做系统 or infra层面的工作，顶多可以做"
data scientist" (or data analyst)。CS各个领域里面，job position最多的还是系
统方向的。现在做系统方向的教授们，选学生基本上就只看os的考试成绩和course
project。compiler和数学理论那些，随便一个外系的学生都可以学得很好。 |
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s******c
发帖数: 1920 | 47 直接让hr给你找kernel组，他们在technical infra这块底下。做linux 内核优化的，
我听到的是一直都在招人的。hr要跟你嘚瑟你直接威胁hr说这个offer我不要了。
另外，做android kernel好啊，不明白为啥一定要做os kernel。 |
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r*******n
发帖数: 90 | 48 A的大组是Cloud infra方面的。面试时候觉得里面的人挺decent的，所以比A家其他的
组更接近互联网把。不过这些好像也是基于以前MobileMe的Service搞的，当时和现在
都状况不断。
所以有点为难。 |
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l*****f
发帖数: 259 | 49 1. Palantir给我的感觉更像一个外包公司，主要业务是帮政府或者其他公司分析数据
。F和G是自己的product，自己的data center，自己的infra和platform。为什么觉得
Palantir更好？
2. Palantir的share五年后值一个million和一分不值的可能性都很小。但是因为是
option，你一分钱拿不到的可能性还是有的，现在估值已经9个billion了，有点虚高。
不太看好他的估值能再往上涨多少，而且这种性质的外包公司这么多年还没有盈利，投
资人不会有太多兴趣的。
3. Engineer team这个不评价。你这个看法很非主流。
4. Career path肯定是FB写在简历上更有价值。
5. Offer letter上写的每周48小时？没加班费？这个有点奇葩啊。
6. 好像Palantir还有住房补贴。不过FB都要建宿舍楼了……
7. 倒不是to B还是to C的问题。最关键是FB的框架和体系很明显比P好太多啊。
“因为google和facebook已经这么大了，想进什么时候都可以进。palantir需要实力＋
运气。年轻应该闯一闯。”
如... 阅读全帖 |
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f******4
发帖数: 51 | 50 去Finance做TECH, 一般不用title做定位，当然entry level不外乎analyst/associate
（看team的functionality，称呼不同而已) . 基本来说银行的tech大致分几种：(1)
core team/infra/ops; (2) 具体金融产品的team（绝大多数opening职位都是这类)，
这里面也可以大致分为desk developer, middle/back office dev等等 (3) quant dev
。。。看你的兴趣，如果对某种金融产品感兴趣，那么去找(2)的opening。其他两类
应该也比较清楚了 |
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