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EB23版 - 3012还是在撒谎
相关主题
烙印这次的确起了作用这议员支持还是反对3012?
举一个3012具体的谎言听说中国和印度的7% cap取消了? 谁能说说这是怎么回事
三个EB法案: Lofgren's NEW Bill to Fix Visa BacklogSenator's response to 3012
Please sign the petition to reduce EB backlog for legal immigrantsResponse received from Senator Dianne Feinstein
老印开始HR3012的宣传攻势了Senator's Reply on HR3012
3012里面的谎言HR3012: Senator回信
上周给本地议员写信关于3012回复了Grassley 给我的回信
HR 3012 参议员回信老中一年大概只能拿3300-3800人头了
相关话题的讨论汇总
话题: 3012话题: us话题: chaffetz话题: h1b
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1 (共1页)
p***s
发帖数: 584
1
首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论
中很可能有议员提出增加H1B名额来解决问题。
综上,3012前途渺茫。我作为一个等待了N年的EB3,可以放心了。
a***x
发帖数: 26368
2
你的架吵的太没水准,还是一边放心去吧。

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

p***s
发帖数: 584
3
有什么理由就拿出来讨论。只有被逼到无话可说的地步后,才会指责别人没水准。

【在 a***x 的大作中提到】
: 你的架吵的太没水准,还是一边放心去吧。
a***x
发帖数: 26368
4
你的架吵的太有水准大家都望尘莫及了呀,还是一边放心去吧。

【在 p***s 的大作中提到】
: 有什么理由就拿出来讨论。只有被逼到无话可说的地步后,才会指责别人没水准。
p***s
发帖数: 584
5
奥,这个还用你说。

【在 a***x 的大作中提到】
: 你的架吵的太有水准大家都望尘莫及了呀,还是一边放心去吧。
a***x
发帖数: 26368
6
怕你不放心嘛。

【在 p***s 的大作中提到】
: 奥,这个还用你说。
f*******8
发帖数: 1430
7
你一再说 "3012支持者们声称“美国公司因为外国劳工没有绿: 卡而无法hire”".
老实说,我没有见过哪个3012的支持者这么说过,你要是见了,提供个链接来看看。
第二,这个bill的sponsor Rep. Chaffetz并没有这样说过。他说3012是为了用first
come, first served的原则应对green card backlog的问题,并没有说不能hire.
下面是他的statement:
Chaffetz Introduces Immigration Bill
September 23, 2011 9:05 AM
Fairness for High Skilled Immigrants Act
Washington, DC—Consistent with his commitment to fix legal immigration,
today Congressman Chaffetz introduced HR 3012, The Fairness for High Skilled
Immigrants Act. House Judiciary Chairman Lamar Smith (R-TX) joined Mr.
Chaffetz on the bill. HR 3012 amends the Immigration and Nationality Act to
eliminate the per country numerical limitation for employment-based
immigrants and adjusts the limitations on family visas without increasing
the total number of available visas.
The Immigration and Nationality Act generally provides that the total number
of employment-based immigrant visas made available to natives of any
foreign country in a year cannot exceed 7% of the total number of such visas
made available in that year. The bill eliminates this per country
percentage cap.
“The current percentage cap has created a backlog of qualified workers.
American companies view all highly skilled immigrants as the same regardless
of where they are from, and our immigration policy should do the same,”
said Chaffetz.
HR 3012 creates a fair and equitable, “first come, first serve” system.
Under this system, US companies will be able to focus on what they do best
– hiring smart people to create products, services, and jobs for Americans.
Current law prohibits US employers from hiring foreign workers to fill these
jobs unless there are not sufficient US workers who are able, willing,
qualified, and available. The employment of the immigrant will not adversely
affect the wages and working conditions of similarly employed workers in
the US. HR 3012 does not change this, but it does encourage high skilled
immigrants who were educated in the US to stay and contribute to our economy
, rather than taking the skills they learned and aiding our competitor
nations.
“I am committed to helping fix legal immigration. Per country limits make
no sense in the context of employment-based visas. Companies view all highly
skilled immigrants as the same regardless of where they are from—be it
India or Brazil,” said Chaffetz. “By removing per country limits,
American companies will be able to access the best talent.”
The bill also adjusts family based visa limits from 7% per country to 15%
per country.
This legislation is pro-growth, pro-jobs, and pro-innovation. It is
supported by the US Chamber of Commerce, Compete America (a coalition of
high tech companies (Microsoft, Google, Oracle, etc.) and various trade
groups (BSA, SIA, ITIC, etc.), and Immigration Voice (the leading coalition
of highly skilled foreign professionals).

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

c*********n
发帖数: 1371
8
我欣赏第一句话。

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

p***s
发帖数: 584
9
不用连接,就这句话,从你贴的statement里quote的:
Current law prohibits US employers from hiring foreign workers to fill these
jobs unless there are not sufficient US workers who are able, willing,
qualified, and available.

【在 f*******8 的大作中提到】
: 你一再说 "3012支持者们声称“美国公司因为外国劳工没有绿: 卡而无法hire”".
: 老实说,我没有见过哪个3012的支持者这么说过,你要是见了,提供个链接来看看。
: 第二,这个bill的sponsor Rep. Chaffetz并没有这样说过。他说3012是为了用first
: come, first served的原则应对green card backlog的问题,并没有说不能hire.
: 下面是他的statement:
: Chaffetz Introduces Immigration Bill
: September 23, 2011 9:05 AM
: Fairness for High Skilled Immigrants Act
: Washington, DC—Consistent with his commitment to fix legal immigration,
: today Congressman Chaffetz introduced HR 3012, The Fairness for High Skilled

p***s
发帖数: 584
10
另外,如果3012支持者们不提促进就业这个话题,单单凭解决backlog、缩短印度排期
这个point,是不可能通过参众两院的。两院议员们没有道理,也不可能为了解决一个
印度的排期问题,而去损害韩国、日本、英法德、加拿大等等美国盟友的利益。
如果哪天印度人像犹太人一样,大面积进入了美国社会政治、经济的决策层,那还有可
能。现在印度人数虽然多,但都只不过是IT民工而已,没有那么大的能量。

【在 f*******8 的大作中提到】
: 你一再说 "3012支持者们声称“美国公司因为外国劳工没有绿: 卡而无法hire”".
: 老实说,我没有见过哪个3012的支持者这么说过,你要是见了,提供个链接来看看。
: 第二,这个bill的sponsor Rep. Chaffetz并没有这样说过。他说3012是为了用first
: come, first served的原则应对green card backlog的问题,并没有说不能hire.
: 下面是他的statement:
: Chaffetz Introduces Immigration Bill
: September 23, 2011 9:05 AM
: Fairness for High Skilled Immigrants Act
: Washington, DC—Consistent with his commitment to fix legal immigration,
: today Congressman Chaffetz introduced HR 3012, The Fairness for High Skilled

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3012里面的谎言这议员支持还是反对3012?
上周给本地议员写信关于3012回复了听说中国和印度的7% cap取消了? 谁能说说这是怎么回事
HR 3012 参议员回信Senator's response to 3012
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f*******8
发帖数: 1430
11
现在的政策好像也是这样的。
如果有合格的美国人,就不能雇佣外国人。
你是EB3, 难道没有经历过PERM吗? PERM就是这个目的。

these

【在 p***s 的大作中提到】
: 不用连接,就这句话,从你贴的statement里quote的:
: Current law prohibits US employers from hiring foreign workers to fill these
: jobs unless there are not sufficient US workers who are able, willing,
: qualified, and available.

f*******8
发帖数: 1430
12
看来你也没有说实话。
因为没有哪个3012的支持者说过你说过他们说的话。

【在 p***s 的大作中提到】
: 另外,如果3012支持者们不提促进就业这个话题,单单凭解决backlog、缩短印度排期
: 这个point,是不可能通过参众两院的。两院议员们没有道理,也不可能为了解决一个
: 印度的排期问题,而去损害韩国、日本、英法德、加拿大等等美国盟友的利益。
: 如果哪天印度人像犹太人一样,大面积进入了美国社会政治、经济的决策层,那还有可
: 能。现在印度人数虽然多,但都只不过是IT民工而已,没有那么大的能量。

p***s
发帖数: 584
13
PERM是为了申请绿卡,跟hire没有任何关系。H1B已经能让公司合法hire外国人了。
这是这个议员偷换概念的一个例子:他说有美国人能胜任的工作,就不能hire外国人。
他这是在对民众撒谎,故意混淆视听。事实是有美国人能胜任的工作,就不能办PERM、
绿卡;跟能否hire没有一点关系。谁听说过办H1B还要打3个月广告的?
他为了讨好老印,连撒谎、偷换概念都使出来了,这种bill国会debate的时候还能通过?

【在 f*******8 的大作中提到】
: 现在的政策好像也是这样的。
: 如果有合格的美国人,就不能雇佣外国人。
: 你是EB3, 难道没有经历过PERM吗? PERM就是这个目的。
:
: these

p***s
发帖数: 584
14
再摘一段Chaffetz的话:
from—be it India or Brazil,” said Chaffetz. “By removing per country
limits, American companies will be able to access the best talent.”
他说的很隐晦,但意思很明显:如果不remove per country limits,美国公司就not
be able to access the best员工。
美国公司能不能雇best员工,本来就跟per country limits一点关系没有。如果有关系
,那些140批了,carry着排期又跳槽的人是怎么回事?

【在 f*******8 的大作中提到】
: 看来你也没有说实话。
: 因为没有哪个3012的支持者说过你说过他们说的话。

a***x
发帖数: 26368
15
你就不能让人家放心吗?

Skilled
to
number
visas
regardless
Americans.
these
adversely
economy
highly
coalition
公司
有绿
劳工
美国
以这
待时
讨论

【在 f*******8 的大作中提到】
: 你一再说 "3012支持者们声称“美国公司因为外国劳工没有绿: 卡而无法hire”".
: 老实说,我没有见过哪个3012的支持者这么说过,你要是见了,提供个链接来看看。
: 第二,这个bill的sponsor Rep. Chaffetz并没有这样说过。他说3012是为了用first
: come, first served的原则应对green card backlog的问题,并没有说不能hire.
: 下面是他的statement:
: Chaffetz Introduces Immigration Bill
: September 23, 2011 9:05 AM
: Fairness for High Skilled Immigrants Act
: Washington, DC—Consistent with his commitment to fix legal immigration,
: today Congressman Chaffetz introduced HR 3012, The Fairness for High Skilled

a***x
发帖数: 26368
16
eh....

these
first

【在 p***s 的大作中提到】
: 不用连接,就这句话,从你贴的statement里quote的:
: Current law prohibits US employers from hiring foreign workers to fill these
: jobs unless there are not sufficient US workers who are able, willing,
: qualified, and available.

N*******r
发帖数: 1098
17
其实就一句话,先进先出,对不对。
还是说,因为就因为你的出生地不同,你排在前面也没有用。出生地歧视,对不对。
a****9
发帖数: 1983
18
"其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
都能雇佣没有绿卡的外国人。" 请问一下,根据你所说的,如果一个公司在2月份想进
人了,这时候没H1B的名额,那它要等到10月才能搞到那个想要的人吧。我觉得应该是
,一年有九个月美国的公司都不能雇佣没有驴卡的外国人吧。你确定没把结论说反了?
??
为了自己的利益提出反对没什么问题。

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

S*******r
发帖数: 11017
19
有吵架这精力
还是盘算一下如何对付你的EB3漫漫长等吧
你有没有想过有这么一种可能:
等到现在这些跟你吵架的ID都绿了 都退出这个论坛了
你还在这里灌水 和下一拨的90后EB2吵架是你该先绿还是他们该先绿?
就别再丢人现眼了
昨天发的那个傻X贴已经被人骂的狗血喷头了
居然还有GUTS再出来找骂
楼主勇气可嘉
S*******r
发帖数: 11017
20
其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
=====================================================
跟你说过了,走H1B路线、经过重重审批才能上班和有绿卡随便HIRE
无论是对公司还是对外国雇员都是云泥之别。
就好比现在你EB3申请绿卡要等N年
按照你的逻辑
反正你最终可以拿到绿卡
给你EB3让你慢慢等就行了
何必要讨论什么RECAPTURE啊 STEM之类的让你马上变绿?
干脆连剩余名额都不用了

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

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Response received from Senator Dianne FeinsteinGrassley 给我的回信
Senator's Reply on HR3012老中一年大概只能拿3300-3800人头了
HR3012: Senator回信波士顿爆炸导致移民法案推迟公布
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a**********r
发帖数: 1069
21
明显看出两种力量的对立。
B*****g
发帖数: 34098
22
俺都说了分版EB2-OLD PD, EB2-NEW PD, EB3, 3个版务一人关一个

【在 a**********r 的大作中提到】
: 明显看出两种力量的对立。
a***x
发帖数: 26368
23
你说的有屁用

【在 B*****g 的大作中提到】
: 俺都说了分版EB2-OLD PD, EB2-NEW PD, EB3, 3个版务一人关一个
f*******8
发帖数: 1430
24
Beijing 这么可爱的MM, 你怎么舍得骂!呵呵

【在 a***x 的大作中提到】
: 你说的有屁用
a**********r
发帖数: 1069
25

这是继八三八,八三八八后涌现出的又一行为艺术高手。

【在 a***x 的大作中提到】
: 你说的有屁用
a***x
发帖数: 26368
26
俺就喜欢屁股不行吗?

【在 f*******8 的大作中提到】
: Beijing 这么可爱的MM, 你怎么舍得骂!呵呵
s******t
发帖数: 926
27
H1b apply in April, effective in October, number exhausted in January
This means, if company wants the person, he could be immediately available
for October-January, only 1/3 of a year, given Premium processing taking
another 2 weeks out.

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

s***o
发帖数: 251
28
"Current law prohibits US employers from hiring foreign workers to fill
these jobs unless there are not sufficient US workers who are able, willing,
qualified, and available."
这个在本质上是属实的。我的情况:100% 的 recruiters (快有两百多位吧) 一听到
或看到我要H-1B sponsorship, 就不谈下去了。除非我有狠强的自我推销能力。(My
I140 was approved long time ago). 如果我有EAD,我早就在工业界做高职了 (PhD
minimum, green card required.)
t****1
发帖数: 827
29
你在这里反对有个屁用啊?

【在 p***s 的大作中提到】
: 首先我是EB3C,我反对3012是为了自己的利益。
: 其次,即使每年的H1B都是到1月份才用完,那说明一年12个月中有9个月,美国的公司
: 都能雇佣没有绿卡的外国人。这和3012支持者们声称的“美国公司因为外国劳工没有绿
: 卡而无法hire”有本质区别,这句话仍然是一句彻底的谎言。
: 2008年以前H1B申请人太多以至于4月份就全部用完,并且需要抽签,以致很多外国劳工
: 没有工签不能工作。这种情况下可以博得政府的同情放松绿卡政策,但最近三年,美国
: 公司一年中有9个月可以hire员工,基本不存在hire不了人的问题。如果支持者还以这
: 个论点去争取3012,那么很显然这个论点会轻易崩溃。
: 而美国政府改变绿卡政策的主要动力是解决公司无法招人的问题。backlog大,等待时
: 间长,并不是美国政府的优先考虑。既然美国政府需要解决的是招人问题,那么在讨论

p***s
发帖数: 584
30
我的PD只要没有3012,半年肯定绿。这就是为什么我拼了这条命也要反对3012到底让它
彻底死掉的原因。

【在 S*******r 的大作中提到】
: 有吵架这精力
: 还是盘算一下如何对付你的EB3漫漫长等吧
: 你有没有想过有这么一种可能:
: 等到现在这些跟你吵架的ID都绿了 都退出这个论坛了
: 你还在这里灌水 和下一拨的90后EB2吵架是你该先绿还是他们该先绿?
: 就别再丢人现眼了
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: 楼主勇气可嘉

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t****1
发帖数: 827
31
哦,绿卡比命还重要啊?

【在 p***s 的大作中提到】
: 我的PD只要没有3012,半年肯定绿。这就是为什么我拼了这条命也要反对3012到底让它
: 彻底死掉的原因。

p***s
发帖数: 584
32
我反着玩~

【在 t****1 的大作中提到】
: 你在这里反对有个屁用啊?
p***s
发帖数: 584
33
大家常说拼命吃、拼命玩,吃和玩比命还重要啊?
只是个语气词而已

【在 t****1 的大作中提到】
: 哦,绿卡比命还重要啊?
s***o
发帖数: 251
34
“半年肯定绿”, 太好了! 3012要是通过再生效至少要1年多,所以你根本不需要拼
命反对。

【在 p***s 的大作中提到】
: 我的PD只要没有3012,半年肯定绿。这就是为什么我拼了这条命也要反对3012到底让它
: 彻底死掉的原因。

1 (共1页)
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老中一年大概只能拿3300-3800人头了老印开始HR3012的宣传攻势了
波士顿爆炸导致移民法案推迟公布3012里面的谎言
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