由买买提看人间百态

boards

本页内容为未名空间相应帖子的节选和存档,一周内的贴子最多显示50字,超过一周显示500字 访问原贴
Faculty版 - 纠结中 求指点
相关主题
医学院的tenureRes. Assist. Prof. 说我的grant都是他写的
promote到Associate一般涨多少工资?说说你们系对tenure的期望吧
真心求助:offer的选择现在面试都是这样么!
问:Asst Prof Term, Asst Prof of Research 是tenure-track惊闻一个女faculty(医学院的)没有”拿到“tenure,要海龟
各位的博士生有3年内毕业的吗?tenure review这1年要找工作吗?
求教关于offer到底怎么能Tenure?
大家来说说自己学校评tenure的标准吧grants & tenure
关于Tenure的推荐信请教关于医学院的faculty
相关话题的讨论汇总
话题: ap话题: phd话题: 老板话题: research话题: 排名
进入Faculty版参与讨论
1 (共1页)
n******s
发帖数: 75
1
现在在一个专业排名20左右的EE系 明年五月PhD毕业 现在正找教职 研究方向也比较适
合去做faculty而不是industry
综合和老板讨论的结果 可行的出路有以下几个:
(1) 留本lab做postdoc 继续做现在的项目和发更多paper 老板允诺可以一年以后进
faculty 两年内有望升到 Assistant Research Prof 之类的title
但升tenure基本没戏 系里的传统是不要本系的PhD 做tenure. 只能是拿到research
track职位以后 争取可以跳到更好的学校拿tenure
(2) 申请去最top的几个lab做posdoc 然后争取找top学校的faculty
(3) 申请 排名比较低学校 的AP, 现在手上一作的发表的和在投的journal一共10篇左
右 看今年师兄的经验 也有希望直接找到AP 不过老板说去排名低的还不如留本校混个
research track的AP
请教板上过来人 哪个道路好一些?
r****z
发帖数: 393
2
先申请着2,3,有没有offer都可以做1.要是能申请上3,你老板可能比你还高兴吧.
n******s
发帖数: 75
3

如果是3的话 就算自立门户了吧 这点是不是特别重要?
学校排名低对申请funding有影响么 比如>50以外的? 老板说如果留在本校的话 可以
和他一起搞funding什么的 老板最近刚拿了一个R01 是在我的PhD工作基础上的
proposal里面技术部分都是我写的 我留下postdoc的话 有没有转希望成co-PI 之类的?

【在 r****z 的大作中提到】
: 先申请着2,3,有没有offer都可以做1.要是能申请上3,你老板可能比你还高兴吧.
a***9
发帖数: 1884
4
自己当老板比你当labor强太多了. research track是soft money, 没钱你就得走人
.等你拿到3的offer再来考虑选择吧.
v***l
发帖数: 2623
5
不要惦记你老板的R01了,你不可能成为co-PI,最多co-investigator,CO-I没有任何实
质作用。建议你先试着找top学校的博后,或者直接找AP。跟你老板做不是没可能出头
,但是将来面对的麻烦可能很多。好处是可能会非常productive,坏处太多了,比如你
将来如何证明自己的independency。

的?

【在 n******s 的大作中提到】
:
: 如果是3的话 就算自立门户了吧 这点是不是特别重要?
: 学校排名低对申请funding有影响么 比如>50以外的? 老板说如果留在本校的话 可以
: 和他一起搞funding什么的 老板最近刚拿了一个R01 是在我的PhD工作基础上的
: proposal里面技术部分都是我写的 我留下postdoc的话 有没有转希望成co-PI 之类的?

l*******s
发帖数: 3562
6
EE的老板拿R01不是很容易吧,如果没有医学院的CoI的话

【在 n******s 的大作中提到】
: 现在在一个专业排名20左右的EE系 明年五月PhD毕业 现在正找教职 研究方向也比较适
: 合去做faculty而不是industry
: 综合和老板讨论的结果 可行的出路有以下几个:
: (1) 留本lab做postdoc 继续做现在的项目和发更多paper 老板允诺可以一年以后进
: faculty 两年内有望升到 Assistant Research Prof 之类的title
: 但升tenure基本没戏 系里的传统是不要本系的PhD 做tenure. 只能是拿到research
: track职位以后 争取可以跳到更好的学校拿tenure
: (2) 申请去最top的几个lab做posdoc 然后争取找top学校的faculty
: (3) 申请 排名比较低学校 的AP, 现在手上一作的发表的和在投的journal一共10篇左
: 右 看今年师兄的经验 也有希望直接找到AP 不过老板说去排名低的还不如留本校混个

n******s
发帖数: 75
7
恩 有道理 看来老板是很想留我才把留校说的特别好...年少无知啊 呵呵
我觉得也自己出去做AP是最好但也是最难的了 最近看到不少例子 就算是top5 毕业的
也做了postdoc 还是很多人去>50的AP甚至>100的... 好像只有白人PhD去top的容易
sign

【在 v***l 的大作中提到】
: 不要惦记你老板的R01了,你不可能成为co-PI,最多co-investigator,CO-I没有任何实
: 质作用。建议你先试着找top学校的博后,或者直接找AP。跟你老板做不是没可能出头
: ,但是将来面对的麻烦可能很多。好处是可能会非常productive,坏处太多了,比如你
: 将来如何证明自己的independency。
:
: 的?

1 (共1页)
进入Faculty版参与讨论
相关主题
请教关于医学院的faculty各位的博士生有3年内毕业的吗?
初来乍到,问几个问题求教关于offer
大家申请学校现在有消息了么?大家来说说自己学校评tenure的标准吧
学校教书还是公司研发关于Tenure的推荐信
医学院的tenureRes. Assist. Prof. 说我的grant都是他写的
promote到Associate一般涨多少工资?说说你们系对tenure的期望吧
真心求助:offer的选择现在面试都是这样么!
问:Asst Prof Term, Asst Prof of Research 是tenure-track惊闻一个女faculty(医学院的)没有”拿到“tenure,要海龟
相关话题的讨论汇总
话题: ap话题: phd话题: 老板话题: research话题: 排名