h*********6
发帖数: 2469 | 1 【 以下文字转载自 LosAngeles 讨论区 】
发信人: huamei91106 (青楼驴子), 信区: LosAngeles
标 题: 论事业的成功 - 兼论job security
发信站: BBS 未名空间站 (Mon Feb 14 16:55:10 2011, 美东)
情人节病休在家，闲得慌。看大伙个个都在风花雪月，俺就来扯点别的吧。。。
一说到事业上的成功，大家第一个想到的大概就是钱。在美国这金钱至上的社会里，谁
挣的钱多，谁就是公认的成功人士。不过呢俗话说得好，钱不是万能的。拿钱来作判断
事业成功的唯一标准，估计大多数网友都会象俺一样，心里多多少少会冒点酸水，产生
一点小小的抵触情绪。举个例来说吧，俺有N多的同学/朋友在花街挣大钱，其中有一位
据说通过炒股已经炒出了上千万的身家，却只有一位同学留在了Caltech做教授。这位
教授同学薪水按说也不算低（相对俺们工薪阶层来说），可在加州这高房价重压之下想
在一个好学区买房日子也不免过得紧巴巴的。但是同学间聊起来说起事业上的成功还是得数
xx教授。
如果说钱不能作为衡量事业成功的权威标准，在学术圈或在技术行业混的朋友可能会说
“那不是还有各种各样的xx会士，xx院士的荣誉头衔么？这些头衔总算得上够客观公正
权威了吧。”我说这也不够。先不说这些头衔是否真的客观公正权威（尤其在国内），
这里还存在一个跨行业对比的问题。在有些行业里（尤其纯理论行业里）院士是一抓一
大把，而在我现在干的这个行业里，世界上最牛的那位教授到现在还没当上美国的工程
院院士。当然我知道部分原因是这位老先生干的活太超前，市场还没上来他就鼓捣完了
他的绝大多数成果。另外他木讷的个性和天生的不知所云的与人沟通方式对于评选院士
估计也不会有加分作用。不过随着太阳能市场和LED照明市场的越来越火我对于他老先
生能在有生之年评上院士还是持乐观态度。
我在这里从job security的角度提出一套新的衡量事业成功的标准：
（１）小牛：有一个或多个小成果或开辟了一个小领域／方向，是公司的最最骨干的成
员之一。从job security角度来说，只要公司不垮，你就不会被裁。
（２）大牛：有一个或多个相当大的成果或开辟了相当大的一个领域／方向，是行业的
顶尖人才之一。从job security角度来说，只要你愿意，所有的同行业公司都会张开双
臂来拥抱你，哪怕他们当时根本都没打算招人。
（３）二者之间是中牛。
最后说句应景的：
愿天下有情人都成有钱人，也愿天下有钱人都是有情人。 |
s******e
发帖数: 16668 | |
s******e
发帖数: 16668 | 3 病休在家？要注意身体啊，不要透支革命的本钱，尤其是在“革命尚未成功”的时候。
你讨论的这个话题太深奥了。成功与否，是别人说了算；快乐与否，是自己说了算。 |
h*********6
发帖数: 2469 | 4 job security说到底是一种自由，而自由则是快乐的一块基石
【在 s******e 的大作中提到】
: 病休在家？要注意身体啊，不要透支革命的本钱，尤其是在“革命尚未成功”的时候。
: 你讨论的这个话题太深奥了。成功与否，是别人说了算；快乐与否，是自己说了算。
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s******e
发帖数: 16668 | 5 同意这个说法。但是这块基石需要垫多高，就是因人而异了。
怎么定义这个JOB SECURITY？铁饭碗那样的SECURITY，还是自己能力带来的SECURE的感
觉？
【在 h*********6 的大作中提到】
: job security说到底是一种自由，而自由则是快乐的一块基石
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h*********6
发帖数: 2469 | 6 当然是后者
【在 s******e 的大作中提到】
: 同意这个说法。但是这块基石需要垫多高，就是因人而异了。
: 怎么定义这个JOB SECURITY？铁饭碗那样的SECURITY，还是自己能力带来的SECURE的感
: 觉？
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s******e
发帖数: 16668 | 7 那也是因人而异吧。
自我感觉良好的人会比较容易获得这种SECURE的感觉。
【在 h*********6 的大作中提到】
: 当然是后者
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C****e
发帖数: 12294 | 8 可能要加一点：须是在主流公司的主流位置。
就我自己而言，混迹过几个世界级的单位。其中一次是被扫地出门：当时在R&D，应该
算做得不错的，诸位多少都应该用过我的产品（不过是间接的）。当时有一个更好的新
产品已经在计划生产线试车，可是理事会一拍脑门，从主管全球R&D的VP以下，统统let
go。。。
那一次算是大规模裁员，因此公司出钱培训再就业技巧。我记得最清楚的一段话，就是
“your job security is not to stay in one company forever, but is to quickly
find youreslf another job.”
【在 h*********6 的大作中提到】
: 当然是后者
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h*********6
发帖数: 2469 | 9 客兄补充得很好。联想起前一阵新闻里说美国工程院某院士也被炒鱿鱼的事愈发觉得最
后一句话有道理。
let
quickly
【在 C****e 的大作中提到】
: 可能要加一点：须是在主流公司的主流位置。
: 就我自己而言，混迹过几个世界级的单位。其中一次是被扫地出门：当时在R&D，应该
: 算做得不错的，诸位多少都应该用过我的产品（不过是间接的）。当时有一个更好的新
: 产品已经在计划生产线试车，可是理事会一拍脑门，从主管全球R&D的VP以下，统统let
: go。。。
: 那一次算是大规模裁员，因此公司出钱培训再就业技巧。我记得最清楚的一段话，就是
: “your job security is not to stay in one company forever, but is to quickly
: find youreslf another job.”
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C****e
发帖数: 12294 | 10 忘了问侯画眉了，抱歉！
病了多休息，不宜太劳神，争取早日康复。
【在 h*********6 的大作中提到】
: 客兄补充得很好。联想起前一阵新闻里说美国工程院某院士也被炒鱿鱼的事愈发觉得最
: 后一句话有道理。
:
: let
: quickly
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P**********n
发帖数: 1948 | 11 话说要在美国当院士，要几个现任院士推荐，然后投票就行。所以想当院士得广交善缘
，最后有人抬轿就好办。 当上了对job security有没有帮助也要看在哪， 而且当院士
好像每年还要交费。国内倒是把院士捧上了天。。。
【在 h*********6 的大作中提到】
: 客兄补充得很好。联想起前一阵新闻里说美国工程院某院士也被炒鱿鱼的事愈发觉得最
: 后一句话有道理。
:
: let
: quickly
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h*********6
发帖数: 2469 | 12 客兄太客气
【在 C****e 的大作中提到】
: 忘了问侯画眉了，抱歉！
: 病了多休息，不宜太劳神，争取早日康复。
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s******e
发帖数: 16668 | 13 我怎么听说院士可以每年领几万科研基金？
【在 P**********n 的大作中提到】
: 话说要在美国当院士，要几个现任院士推荐，然后投票就行。所以想当院士得广交善缘
: ，最后有人抬轿就好办。 当上了对job security有没有帮助也要看在哪， 而且当院士
: 好像每年还要交费。国内倒是把院士捧上了天。。。
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