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JobHunting版 - 攒rp,加了面经 (请帮忙看一个Google Recruiter的update)
相关主题
攒人品--面经(phone interview + on-site interview)悲剧之后难道google的recruiter连结果都不通知了
求GOOGLE 面经 (embedded system) (转载)google电面fail了,怎样才能再试一次?
audible(内推)amazon分公司3rd time Google phone interview in 4 years (same position)
Google面完求bless, 面经等有结果一定发请问:有人面GOOGLE executive review 被fail的吗?
这种情况下如何回复google的recruiter比较好?谢谢请教是接受现在的offer还是继续等google的消息
Google recruiter要导师的推荐信GOOGLE ask for more time for hiring committee to meet, GOO
Google为啥这么慢呢Google HR 发信说feedback出来了
google recruiter要call求:Google内部推荐人
相关话题的讨论汇总
话题: google话题: update话题: recruiter话题: sharing话题: 面经
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1 (共1页)
c*****e
发帖数: 74
1
最近onsite了Google,可能是告诉了同时有其他onsite的缘故,上周告诉我这周二应该
有update,结果今天下班左右打电话给我,但是错过了,留了言,和下面的电邮差不多
。就说有update,也不说是好还是怀,我看这种缺省都是不好的消息。
Hey xxx,
Just left you a voicemessage. I wanted to let you know that we met in hiring
committee and I have an update for you.
Please let me know when you are available tomorrow? Thanks!
xxx
c*****e
发帖数: 74
2
回头有空把面经补上
m******6
发帖数: 599
3
congrats!!! this is good news!
c*****e
发帖数: 74
4
先给一点面试的信息吧,明天要是被据了估计就没心思写了。
电话面试:3道题

-- 基本知识问答,常见算法复杂度等等;
-- 通过Google Doc Share写程序
-- 一道puzzle题,最后可以写出递归表达式,用DP解决
OnSite: 5个人,另外一个人陪吃午饭(但不是面试)
1. 2道题,第一道常见算法题,这个版上应该讨论过很多,不过从来没有自己去做过;
第二道puzzle,写出递归表达式,用DP解决
2。2道题,第一题算法题,有几个小陷阱考察编程语言的知识;第二题也是算法题,没
有要求编程
3。先问过去的project,很感兴趣的讨论了一翻,然后最后问了问是不是个很新的算法
,我马上说不是不是,只是blah blah;然后给了一道比较难写的题,但是面试官并没
有要求严格的写代码,我想他同时也考察了object orientation design。这一题我没有
做得很好,把该考虑的情况都列出来了,但是到后来没有时间检查几个test cases,回
来想了想代码可以写得跟简洁一些。
4。 先冷冰冰的给了一道题,然后我就开始写代码。我写代码之前有个算法没想清楚,
算法复杂度

【在 m******6 的大作中提到】
: congrats!!! this is good news!
x***n
发帖数: 464
5
Bless。请问一下,你提到的本版关于large scale distributed systems的讨论,能给
个链接
吗?多谢!
i**r
发帖数: 40
6
Bless. Thanks for sharing.
f*******r
发帖数: 1086
7
非常感谢分享,祝福楼主好运!

【在 c*****e 的大作中提到】
: 先给一点面试的信息吧,明天要是被据了估计就没心思写了。
: 电话面试:3道题
:
: -- 基本知识问答,常见算法复杂度等等;
: -- 通过Google Doc Share写程序
: -- 一道puzzle题,最后可以写出递归表达式,用DP解决
: OnSite: 5个人,另外一个人陪吃午饭(但不是面试)
: 1. 2道题,第一道常见算法题,这个版上应该讨论过很多,不过从来没有自己去做过;
: 第二道puzzle,写出递归表达式,用DP解决
: 2。2道题,第一题算法题,有几个小陷阱考察编程语言的知识;第二题也是算法题,没

r*******h
发帖数: 315
8
赞一下,祝福明天好消息!

【在 c*****e 的大作中提到】
: 先给一点面试的信息吧,明天要是被据了估计就没心思写了。
: 电话面试:3道题
:
: -- 基本知识问答,常见算法复杂度等等;
: -- 通过Google Doc Share写程序
: -- 一道puzzle题,最后可以写出递归表达式,用DP解决
: OnSite: 5个人,另外一个人陪吃午饭(但不是面试)
: 1. 2道题,第一道常见算法题,这个版上应该讨论过很多,不过从来没有自己去做过;
: 第二道puzzle,写出递归表达式,用DP解决
: 2。2道题,第一题算法题,有几个小陷阱考察编程语言的知识;第二题也是算法题,没

c*****e
发帖数: 74
9
在本版搜索“大数据量,海量数据 处理方法总结 转自兵马俑bbs”。
http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/31491461.html

【在 x***n 的大作中提到】
: Bless。请问一下,你提到的本版关于large scale distributed systems的讨论,能给
: 个链接
: 吗?多谢!

c***p
发帖数: 221
10
lz别想太多了。这个email本身看不出结果。我是电话通知被拒的,也有个朋友是电话
通知offer的。

hiring

【在 c*****e 的大作中提到】
: 最近onsite了Google,可能是告诉了同时有其他onsite的缘故,上周告诉我这周二应该
: 有update,结果今天下班左右打电话给我,但是错过了,留了言,和下面的电邮差不多
: 。就说有update,也不说是好还是怀,我看这种缺省都是不好的消息。
: Hey xxx,
: Just left you a voicemessage. I wanted to let you know that we met in hiring
: committee and I have an update for you.
: Please let me know when you are available tomorrow? Thanks!
: xxx

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Google recruiter要导师的推荐信悲剧之后难道google的recruiter连结果都不通知了
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google recruiter要call3rd time Google phone interview in 4 years (same position)
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c*****e
发帖数: 74
11
It is negative result.

【在 c***p 的大作中提到】
: lz别想太多了。这个email本身看不出结果。我是电话通知被拒的,也有个朋友是电话
: 通知offer的。
:
: hiring

l********r
发帖数: 221
12
Thanks for sharing.
Good luck and keep going
x***n
发帖数: 464
13
多谢。一起努力吧。

【在 c*****e 的大作中提到】
: 在本版搜索“大数据量,海量数据 处理方法总结 转自兵马俑bbs”。
: http://www.mitbbs.com/article_t/JobHunting/31491461.html

j**l
发帖数: 2911
14
和我的经历类似,做的差不多好还不够,要向完美靠拢才有希望拿到offer
m******p
发帖数: 5393
15
唯有bless!

hiring

【在 c*****e 的大作中提到】
: 最近onsite了Google,可能是告诉了同时有其他onsite的缘故,上周告诉我这周二应该
: 有update,结果今天下班左右打电话给我,但是错过了,留了言,和下面的电邮差不多
: 。就说有update,也不说是好还是怀,我看这种缺省都是不好的消息。
: Hey xxx,
: Just left you a voicemessage. I wanted to let you know that we met in hiring
: committee and I have an update for you.
: Please let me know when you are available tomorrow? Thanks!
: xxx

x********r
发帖数: 1206
16
Thanks for sharing! 继续努力!
x******3
发帖数: 245
17
thanks for sharing
move on
a*d
发帖数: 47
18
前几周一个印度同事去了沟沟。
他能力还是不错的,因该没有到“完美”的水平。
不过不知是不是有别的阿三顶力相助。

【在 j**l 的大作中提到】
: 和我的经历类似,做的差不多好还不够,要向完美靠拢才有希望拿到offer
c*****e
发帖数: 74
19
每个人情况不一样,我总体背景比较弱,这也是面试不能更好的原因之一,有点紧张。
非常佩服一个同事当年offer细节都没问,就因为给offer的组方向不喜欢就据了。
Google要求还是比较高的,但是题目也基本上是常规题,另外决定offer可能和当地
office的具体项目等等有关,还有最近突然招聘也收紧了。大家好运!

【在 a*d 的大作中提到】
: 前几周一个印度同事去了沟沟。
: 他能力还是不错的,因该没有到“完美”的水平。
: 不过不知是不是有别的阿三顶力相助。

1 (共1页)
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求:Google内部推荐人这种情况下如何回复google的recruiter比较好?谢谢
Amazon面经Google recruiter要导师的推荐信
亚马逊 面经Google为啥这么慢呢
Epic 面经google recruiter要call
攒人品--面经(phone interview + on-site interview)悲剧之后难道google的recruiter连结果都不通知了
求GOOGLE 面经 (embedded system) (转载)google电面fail了,怎样才能再试一次?
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Google面完求bless, 面经等有结果一定发请问:有人面GOOGLE executive review 被fail的吗?
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话题: google话题: update话题: recruiter话题: sharing话题: 面经