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JobHunting版 - 上来抱怨一下,刚刚入职,就遇到513
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1 (共1页)
t*********u
发帖数: 26311
1
发现最悲催的就是在一个华人更年期大妈小头木下干活了
丫自己干不过老美 干不过三哥,就拿中国人出气,
组里面的三哥一天都在聊天,丫屁都不敢说,我离开桌子去喝水了几次,丫在网上找不
到我,就tmd打报告
丫自己和另外一个人意见不一样,让我先做,做出来的效果buhao,直接就把责任归到
我头上,还好意思说后来他们有讨论,该怎么做,
丫自己弄得项目,自己没有估计好工作量,还说我做的慢,其他的项目做了几个月丫怎
么不说
第一眼看见就觉得这个大妈一脸凶相,果然是面由心生啊
h**i
发帖数: 431
2
513啥意思?

【在 t*********u 的大作中提到】
: 发现最悲催的就是在一个华人更年期大妈小头木下干活了
: 丫自己干不过老美 干不过三哥,就拿中国人出气,
: 组里面的三哥一天都在聊天,丫屁都不敢说,我离开桌子去喝水了几次,丫在网上找不
: 到我,就tmd打报告
: 丫自己和另外一个人意见不一样,让我先做,做出来的效果buhao,直接就把责任归到
: 我头上,还好意思说后来他们有讨论,该怎么做,
: 丫自己弄得项目,自己没有估计好工作量,还说我做的慢,其他的项目做了几个月丫怎
: 么不说
: 第一眼看见就觉得这个大妈一脸凶相,果然是面由心生啊

b**********1
发帖数: 215
3
有合作,也要有斗争...
b******7
发帖数: 8200
4
这样的我建议你看李开复那个文章,虽然李开复口碑另说,但是刚入职场少说话多做事。

【在 t*********u 的大作中提到】
: 发现最悲催的就是在一个华人更年期大妈小头木下干活了
: 丫自己干不过老美 干不过三哥,就拿中国人出气,
: 组里面的三哥一天都在聊天,丫屁都不敢说,我离开桌子去喝水了几次,丫在网上找不
: 到我,就tmd打报告
: 丫自己和另外一个人意见不一样,让我先做,做出来的效果buhao,直接就把责任归到
: 我头上,还好意思说后来他们有讨论,该怎么做,
: 丫自己弄得项目,自己没有估计好工作量,还说我做的慢,其他的项目做了几个月丫怎
: 么不说
: 第一眼看见就觉得这个大妈一脸凶相,果然是面由心生啊

t*********u
发帖数: 26311
5

事。
老娘已经是他们说什么我做什么了
但是现在是神仙打仗 百姓遭殃
两个婆婆的感觉

【在 b******7 的大作中提到】
: 这样的我建议你看李开复那个文章,虽然李开复口碑另说,但是刚入职场少说话多做事。
s*****r
发帖数: 43070
6
太这个老板确实太恶了,如果没啥必须的,还是走人吧

事。

【在 b******7 的大作中提到】
: 这样的我建议你看李开复那个文章,虽然李开复口碑另说,但是刚入职场少说话多做事。
z*******o
发帖数: 4773
7
哪篇?

事。

【在 b******7 的大作中提到】
: 这样的我建议你看李开复那个文章,虽然李开复口碑另说,但是刚入职场少说话多做事。
w***y
发帖数: 6251
8
赶紧跑吧,见过别人组这种老板,后来面试的时候女老板招人我都不敢去
d******d
发帖数: 176
9
SB

【在 h**i 的大作中提到】
: 513啥意思?
B*******a
发帖数: 794
10
Stop complaining. Find another job ASAP.
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b******y
发帖数: 9224
11

没错,改变他人很难,改变自己容易,换吧

【在 B*******a 的大作中提到】
: Stop complaining. Find another job ASAP.
b******y
发帖数: 9224
12

2, 250,13
2 x 250 + 13 = 513

【在 h**i 的大作中提到】
: 513啥意思?
h******v
发帖数: 1826
13
华人大妈老板啊?
可以用中文骂她啊。
快找工作走人。

【在 t*********u 的大作中提到】
: 发现最悲催的就是在一个华人更年期大妈小头木下干活了
: 丫自己干不过老美 干不过三哥,就拿中国人出气,
: 组里面的三哥一天都在聊天,丫屁都不敢说,我离开桌子去喝水了几次,丫在网上找不
: 到我,就tmd打报告
: 丫自己和另外一个人意见不一样,让我先做,做出来的效果buhao,直接就把责任归到
: 我头上,还好意思说后来他们有讨论,该怎么做,
: 丫自己弄得项目,自己没有估计好工作量,还说我做的慢,其他的项目做了几个月丫怎
: 么不说
: 第一眼看见就觉得这个大妈一脸凶相,果然是面由心生啊

m**********0
发帖数: 356
14
啥文章?也想看看。谢谢!

事。

【在 b******7 的大作中提到】
: 这样的我建议你看李开复那个文章,虽然李开复口碑另说,但是刚入职场少说话多做事。
C******n
发帖数: 9204
15
撸过。原来tingting是女童鞋的啊。。。
s*********y
发帖数: 2653
16
神医还上班?
t******g
发帖数: 94
17
也不懂513是神马,差点没问出出来。还好
t*********u
发帖数: 26311
18
木 身份啊

【在 s*********y 的大作中提到】
: 神医还上班?
s*********y
发帖数: 2653
19
神医直接EB5

【在 t*********u 的大作中提到】
: 木 身份啊
L**i
发帖数: 22365
20
围观tingting

【在 t*********u 的大作中提到】
: 发现最悲催的就是在一个华人更年期大妈小头木下干活了
: 丫自己干不过老美 干不过三哥,就拿中国人出气,
: 组里面的三哥一天都在聊天,丫屁都不敢说,我离开桌子去喝水了几次,丫在网上找不
: 到我,就tmd打报告
: 丫自己和另外一个人意见不一样,让我先做,做出来的效果buhao,直接就把责任归到
: 我头上,还好意思说后来他们有讨论,该怎么做,
: 丫自己弄得项目,自己没有估计好工作量,还说我做的慢,其他的项目做了几个月丫怎
: 么不说
: 第一眼看见就觉得这个大妈一脸凶相,果然是面由心生啊

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中国和印度谁的潜力更大,克林顿选择了印度 (转载)哎,我软Lu Qi也被烙印替换了,我软老中日子日趋难混啊 (转载)
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r******o
发帖数: 1851
21
你说你的华人女老板会不会也上这个版看?
c**********e
发帖数: 58
22
先忍着点,努力做你能做的,不要得罪她,人在屋檐下。同时准备找下家,找好就走。
不要冲动,等有了下家再走。
c********e
发帖数: 1209
23
hehe ,有意思
谁的创意啊,人才啊

【在 b******y 的大作中提到】
:
: 2, 250,13
: 2 x 250 + 13 = 513

b*****n
发帖数: 1492
24
婷婷你完了。我听到的内幕是, 你的leader是被你开掉的一个小护士。。。
g**e
发帖数: 6127
25
re zan spt

【在 b*****n 的大作中提到】
: 婷婷你完了。我听到的内幕是, 你的leader是被你开掉的一个小护士。。。
c*********5
发帖数: 5813
26
Tingling liu不是著名男神医么?
t*********u
发帖数: 26311
27
谢谢
这下我安全了

【在 c*********5 的大作中提到】
: Tingling liu不是著名男神医么?
t*********u
发帖数: 26311
28
有可能啊

【在 r******o 的大作中提到】
: 你说你的华人女老板会不会也上这个版看?
t*********u
发帖数: 26311
29
k
那怎么办

【在 b*****n 的大作中提到】
: 婷婷你完了。我听到的内幕是, 你的leader是被你开掉的一个小护士。。。
b******7
发帖数: 8200
30
李开复给职场新人的一封信
作者:华聘网—chenhongxing 时间:2012-4-24
李开复(1961年12月3日-)是一位信息产业的执行官和计算机科学的研究者。
1998年,李开复加盟微软公司,并随后创立了微软中国研究院(现微软亚洲研究院)。
2005年7月加入Google(谷歌)公司,并担任Google(谷歌)全球副总裁兼中国区总裁
一职。2009年9月宣布离职并创办创新工场任董事长兼首席执行官。
微博中,李开复总是有很多经典话语给年轻人。下面是李开复给职场新人的一封信:
创办创新工场的两个月里,我每天都在不同场合感受到国内创业者及有志于创业的
大学生的热情与朝气。我们发出了大约三十封邀请,大多数也决定加入创新工场。这多
多少少证明了我当初的想法:中国有着足够多的和我们志同道合的、人品好、有创业精
神、扎实的计算机基础和团队合作精神的青年人。
不过,在我和很多青年朋友交谈时,我也看到很多人的疑惑——特别是那些尚未毕
业但怀揣梦想的大学生。一些非常聪明的学生朋友也会有一些极为朴素的好奇:如果我
可以加入一家已经成功的公司,直接过上很舒适的生活,为什么要创业?大学毕业后,
是不是只有大公司才能帮助我成为一个卓越的技术人员?如果创业失败了,而我在这几
年里又做出了很大的个人收入及私人时间的牺牲,是不是很亏?
其实,我一直这样告诉青年朋友们:毕业后第一份工作最重要的是你是否能够学习
到最多,而不是其他。虽然很多人在学校里已经非常优秀,但你的第一份工作还是能给
你带来很多震撼教育:它会潜移默化影响你究竟想过上怎样的一种人生。毕竟,我们每
个人都没有聪明到可以计算到未来的每一步起伏变化,那么,你未来在面对那些重大而
艰难的决策时,帮你做出决定的除了你个人的才智、经验,还有你的世界观。这些观念
除了从小养成的部分,还有很大部分来自于你刚刚进入社会那几年受到的身边人的影响
、遇到的工作挑战。那么,如果你希望成为一个优秀、健康的人,你应该让自己在毕业
时就能置身于一个由正直而聪明的人组成的、有挑战的环境中去。这正是我在创新工场
所希望营造的。
很多年轻人愿意加入一些成熟的公司。无论中国过去三十年成长起来的优秀公司,
还是外国那些财富500强,都很有吸引力:不错的薪酬、良好的福利、健全的体系,以
及大众熟悉的品牌……我当然知道这些东西都很好,但它并非适用于每一个人。有一些
人,他们是天生的“创业者”,天生的“特殊的人”。
看看你自己是否属于这些“特殊的人”:你相信可以通过自己的努力来让这个世界
变得更好;遇到各种现实生活中的问题与困难时,你更多思考的是解决问题的方法、积
极地去让现状变好,而不是抱怨与忍耐;你更愿意将工作视为一次激动人心的旅途,而
非日复一日的庸常无聊的糊口方式;你愿意用自己的方式去尝试、探索这个世界,而不
是人云亦云,遵循常规……
如果你认为自己符合以上这些标准,那么进入一家成熟公司对于你很可能将成为漫
长的消磨。毕竟,无论多么伟大的公司,当它的体系已经形成,初出茅庐的年轻人是不
可能参与到最核心的创新工作中的,也更难突破既有的规范。就像你不能想象比尔·盖
茨在IBM里开发出Windows,如果拉里和谢尔盖从斯坦福毕业之后加入了雅虎,他们也就
不可能创造出Google。
还有一些人可能会问,开复你自己也曾经在苹果、微软、Google这些大公司工作,
为什么今天反过来说它们并不适合一些人?我非常乐于承认,我在这些了不起的公司学
到了很多东西,但就像我加盟微软是开创其中国研究院,加盟Google是为了创建Google
中国,这种经历已经很像创业,可并非每个人都能获得类似的机会。而且,我以前的太
多同事已经证明:创业者就是创业者。我在每一家公司都有很多极为优秀的同事最终告
别了令人羡慕的生活,去从零开始创建属于自己的天地。比如我在苹果的同事Andy
Rubin后来去创办了Danger手机公司最后成为Android,我在SGI的同事Mike Ramsay创立
了Tivo,我在微软的同事Rob Glaser创立了RealNetworks,而今年热门的创业公司
FourSquare和RedBeacon都是前Google员工创建的,还有谷歌中国的员工也创立了
Babytree、Light-in-the-box、浪淘金、欧酷、Papaya Mobile等公司。那些不安于室
的人总会去接受使命的召唤,只是早晚问题。
有些人认为,大公司能让他们专心于技术开发,能够获得更多的培训机会。但他们
没有意识到,工作并非读书,毕业后最好的学习不是来自课堂式的“培训”,而是来自
“learning by doing”的实践。工科的同学,毕业后最好的学习就是投入一个有用户
价值,有商业模式的产品的研发。在这样的环境中所学的技术是真本领,不是纸上谈兵
,解决的是真问题,而不是toy problems。那些真正有意义的产品是能最大程度上影响
最多人的生活的,它们绝不仅仅因为技术先进,还因为它们是人们最需要、最在意的。
想想那些真正的“颠覆式创新”,个人电脑刚刚诞生时,效率远远不如大型机,而
YouTube的视频效果也大大不如电视,但它们契合了大众所需,并彻底的改变了世界。
如果你想创造最好的技术,你一定要被推到用户面前,理解他们所想所需,尽你所能满
足他们。
对于那些感叹“为什么创业公司为什么没有五星大厨和龙虾鲍鱼?”,我希望你们
看得更远一点。创业公司拿着得代表投资者信任的资本,花每一块钱时必须问问自己:
“如果是我自己的钱,我会这么花?”,因为作为公司股东和主人翁,这个公司确实是
自己的。在创新工场,我们没有五星大厨和美食,但是我能够承诺的是我会和你们一起
住二星酒店,吃十元的饭盒。我也会把你们当我的家人,带来公司我回台湾买的美食,
或者我自己做的烧饼或牛肉面。
对那些感叹“为什么创业公司薪水不如最高的跨国企业?”,我也希望你们看得更
远一点。选择创新工场,你走的是盖茨、拉里和谢尔盖的路,而他们是这世界最富有的
人。我从来不建议人们为发财而创业,但不妨反过来想,钱本身就是一个由市场机制做
出的评判:你创造的价值越大越稀缺,人们就越愿意为之付费。因此,我们只给员工合
理的薪水,却相当慷慨的给他们相当多的干股和股权,这才是未来价值最大的部分。虽
然这种回报并不确定,但我真心相信每名工程师都可能成为创业者和企业的主人,也可
能为自己创造巨大的财富。
当然,商业世界并非充斥着光辉灿烂的成功者,还有很多失败者。即使最乐观的说
法,就算创新工场帮助你提升成功概率,缩短产品周期,失败的概率依然远远大于成功
。真的应该用自己人生最宝贵的几年时光参与到一次前途未卜的创业旅途中吗?
这是一个你必须自己回答的问题。有些人只用几秒钟就可以得出答案,有的人则会
思索一生也无法说服自己。但当你确信自己真的愿意走上这样的旅程,并以正确的、正
规的方式创业,无论你最终取得了何种程度的商业成功,相信你一定能够学到非常多的
东西。当你全心投入创业,每天你都要解决大大小小的种种问题,这会帮助一个富有才
智的年轻人迅速成长。
退一万步说,即使失败了,会怎么样呢?别忘了,即使今天被全球商界视为偶像的
乔布斯,在他30岁到45岁期间,也有过被苹果驱逐、创建NeXT失败,经营Pixar动画公
司被好莱坞无情打击的连续的挫败经历,但他扪心自问,自己依然热爱科技业,依然愿
意以创建公司的方式改变这个世界,并坚持前行,他才成为日后那个创造iPod和iPhone
的乔布斯。
乔布斯的一生,就和梭罗说的一样:“我希望活得深刻,并汲取生命中所有的精华
。然后从中学习,以免让我在生命终结时,却发现自己从来没有活过。”
也可以反过来说,如果你希望过上一个安稳的生活,如果你每天考虑的都是如何还
上房贷和车贷,如果你安于现状,如果你畏惧失败,那即使你既聪明又有商业头脑,可
能你也不应该接受那些创业公司的邀请。这样你可以得到安稳的一生,但是也放弃了让
自己人生更丰富多彩的一种可能性。
最近的两个月,我自己也在寻找走上一条与以往不同的道路的方法。我和我的同事
们每星期工作70个小时,去优化创业公司的每一个环节(比如和很多一般创业公司只能
仰视的大公司谈成合作),致力于减少影响创业者的外力(比如招聘、工商注册、税务、
法务甚至房屋租赁……),去挖掘每一个人才(数次我写信给毕业生的父母),从而让创
业者可以最大程度的专注。而我由此获得的,是和许许多多拥有一流想法的人进行深入
而有趣的探讨,一起探索让这个世界与以往不同的可能性。所以,如果你符合我在前面
说的标准,又愿意得到和我一样的头脑上与精神上的丰富收获,那么,你应该重新做一
道算术题:“知名大公司+优厚的薪水+安稳的工作+舒适的生活”,和“属于你的公司+
丰厚的股票+快乐的打拼+改变世界的机会”,究竟孰轻孰重?

【在 m**********0 的大作中提到】
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:
: 事。

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