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JobHunting版 - 昨天公司一小台湾人跟我抱怨
相关主题
说说我作为interviewer对国人的态度陆奇滚蛋是迟早的。早就看不惯这傻逼了。
半生不熟的人来面试,一般给过吗要走过场面试一个老印,出什么题fail他比较好 (转载)
我所碰到的在职场中的老中和烙印 (转载)公司招人会看你现有的级别么?
为啥老印人家就不和印度切割? (转载)看来Linkedin公司的老中面试官问题很大啊
大家面试一般怎么面对台胞狗家老印多的组能去么?
Oracle其实不错国人帮国人理所应该,但国人不知道感谢
红黑树,哭了明年h1就是专为icc准备的了
职场上 最坏最黑的不是印度人,而是白人说说我在装逼公司当面试官的经历
相关话题的讨论汇总
话题: 老中话题: 放水话题: 面试话题: 台湾人话题: candidate
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1 (共1页)
f******o
发帖数: 1505
1
说他面试中碰到的大陆老中都很刻板,上来就给题,要能 compile & run, 做不出来就
不给过
老印老美都比较 flexible, 注重思路和troubleshooting 的能力
我当时就觉得奇怪,就我个人而言,我觉得至少在湾区 台湾人/大陆人还算是互相帮助
的。我在想是不是有的同胞根本不知道怎么放水,也不太懂得怎么面试别人, 对所有
人都是上原题。
其实上题就很难放水了。这年头面试都用 collabedit, candidate 的code 就写在那里
或者是有人 shadow。如果不一碗水端平,很容易被人发现的。就好像昨天看到的一个
帖子说放水一个老中,但是其实前几天有个烙印答的差不多就没让过。 这种事情被发
现的话,危害很大的。
我们老中能不能学会不留痕迹的放水?我觉得水平高的面试官会引导 candidate, 放水
或者黑人都可以做的不留痕迹。candidate 也会给 feedback, 如果很多人抱怨某个面
试官风格刻板,不会面试的话,公司就不用这人面试了。至少我知道 google 是这样。
s*******h
发帖数: 3219
2
只要给hint一般都能过。communitee也不知道你给多少hints
l*********u
发帖数: 19053
3
做题,其实老中是占便宜的。纯侃,communication skills通常不大好的老中,更吃亏
:)

【在 f******o 的大作中提到】
: 说他面试中碰到的大陆老中都很刻板,上来就给题,要能 compile & run, 做不出来就
: 不给过
: 老印老美都比较 flexible, 注重思路和troubleshooting 的能力
: 我当时就觉得奇怪,就我个人而言,我觉得至少在湾区 台湾人/大陆人还算是互相帮助
: 的。我在想是不是有的同胞根本不知道怎么放水,也不太懂得怎么面试别人, 对所有
: 人都是上原题。
: 其实上题就很难放水了。这年头面试都用 collabedit, candidate 的code 就写在那里
: 或者是有人 shadow。如果不一碗水端平,很容易被人发现的。就好像昨天看到的一个
: 帖子说放水一个老中,但是其实前几天有个烙印答的差不多就没让过。 这种事情被发
: 现的话,危害很大的。

d********t
发帖数: 9628
4
扯,哥很好啊

【在 l*********u 的大作中提到】
: 做题,其实老中是占便宜的。纯侃,communication skills通常不大好的老中,更吃亏
: :)

l*********u
发帖数: 19053
5
多数老中,communication skills比老外,老印差。你是大牛,又会做题,又会侃 :)

【在 d********t 的大作中提到】
: 扯,哥很好啊
T*******i
发帖数: 4442
6
哈,所以老中混不开
M****l
发帖数: 416
7
老中要帮老中啊,太同意了

【在 f******o 的大作中提到】
: 说他面试中碰到的大陆老中都很刻板,上来就给题,要能 compile & run, 做不出来就
: 不给过
: 老印老美都比较 flexible, 注重思路和troubleshooting 的能力
: 我当时就觉得奇怪,就我个人而言,我觉得至少在湾区 台湾人/大陆人还算是互相帮助
: 的。我在想是不是有的同胞根本不知道怎么放水,也不太懂得怎么面试别人, 对所有
: 人都是上原题。
: 其实上题就很难放水了。这年头面试都用 collabedit, candidate 的code 就写在那里
: 或者是有人 shadow。如果不一碗水端平,很容易被人发现的。就好像昨天看到的一个
: 帖子说放水一个老中,但是其实前几天有个烙印答的差不多就没让过。 这种事情被发
: 现的话,危害很大的。

g****s
发帖数: 340
8
大陆老中..刻板..这个台湾人潜意识理就不喜欢大陆人吧。
o**********e
发帖数: 18403
9
老中自己都抱怨。别
要求台湾人太高。
多联合台湾人吧。 只有
烙印指数增长不能姑息。
别人都是朋友

【在 g****s 的大作中提到】
: 大陆老中..刻板..这个台湾人潜意识理就不喜欢大陆人吧。
a*******a
发帖数: 4233
10
上题就是在给老中放水了。如果上题都干不过烙印,吹牛更干不过

【在 f******o 的大作中提到】
: 说他面试中碰到的大陆老中都很刻板,上来就给题,要能 compile & run, 做不出来就
: 不给过
: 老印老美都比较 flexible, 注重思路和troubleshooting 的能力
: 我当时就觉得奇怪,就我个人而言,我觉得至少在湾区 台湾人/大陆人还算是互相帮助
: 的。我在想是不是有的同胞根本不知道怎么放水,也不太懂得怎么面试别人, 对所有
: 人都是上原题。
: 其实上题就很难放水了。这年头面试都用 collabedit, candidate 的code 就写在那里
: 或者是有人 shadow。如果不一碗水端平,很容易被人发现的。就好像昨天看到的一个
: 帖子说放水一个老中,但是其实前几天有个烙印答的差不多就没让过。 这种事情被发
: 现的话,危害很大的。

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相关主题
说说我在装逼公司当面试官的经历大家面试一般怎么面对台胞
该装的时候还是要装一下Oracle其实不错
jiama 你和某家有什么情节吗?可以写一下呗?红黑树,哭了
这周我们反linkedin小组又干掉了一个linkedin的老中职场上 最坏最黑的不是印度人,而是白人
说说我作为interviewer对国人的态度陆奇滚蛋是迟早的。早就看不惯这傻逼了。
半生不熟的人来面试,一般给过吗要走过场面试一个老印,出什么题fail他比较好 (转载)
我所碰到的在职场中的老中和烙印 (转载)公司招人会看你现有的级别么?
为啥老印人家就不和印度切割? (转载)看来Linkedin公司的老中面试官问题很大啊
相关话题的讨论汇总
话题: 老中话题: 放水话题: 面试话题: 台湾人话题: candidate