y********t
发帖数: 44 | 1 脏活都让老中烙印干， 好活都给自己人，升职都升犹太人，没有出头之日啊。已经遇
到好几个这样的例子了。 |
H**********5
发帖数: 2012 | 2 把LZ帖子的犹太换成烙印。老中依然不变。个人亲身经历 |
y********t
发帖数: 44 | |
y**********u
发帖数: 2839 | |
y********t
发帖数: 44 | |
e**s
发帖数: 79 | 6 定义下好活和脏活？
【在 y********t 的大作中提到】
: 脏活都让老中烙印干， 好活都给自己人，升职都升犹太人，没有出头之日啊。已经遇
: 到好几个这样的例子了。
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y********t
发帖数: 44 | 7 维护，调bug，support - 脏活
新产品， 新架构 - 好活
懂？ |
G***o
发帖数: 5158 | 8 都一样。
少见的是老中老板把脏活让烙印犹太人干，好活留给自己人，升职都生中国人的例子。
然而，一点儿也不妨碍某些中国人意淫自己就是犹太人。
【在 y********t 的大作中提到】
: 脏活都让老中烙印干， 好活都给自己人，升职都升犹太人，没有出头之日啊。已经遇
: 到好几个这样的例子了。
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T*******e
发帖数: 4928 | 9 我从没有过印度的或是犹太engineering manager。所以不好比较。
我以前仅有过的两三个印度组员也没有什么毛病。我见过的
workplace ethics and etiquette 最差的是欧洲德意法的TL或同事,
各种背后玩手段，公共办公环境噪音。
【在 y********t 的大作中提到】
: 脏活都让老中烙印干， 好活都给自己人，升职都升犹太人，没有出头之日啊。已经遇
: 到好几个这样的例子了。
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