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发帖数: 7881 | 1 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: nannyissue (月嫂问题), 信区: SanFrancisco
标 题: Re: 广和月嫂Lisa Fong敲诈多家雇主
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Aug 12 17:28:28 2014, 美东)
有记录。她确实在钓鱼，一边告以前做的，一边在新的一家偷偷记录她的工作。我们确
实查到她以前告的，正在试图联系更多家。
大家有很多问题，我会再提供具体信息。我觉得有些网友跟我们当初一样，太想当然了
。我们每个受害家庭都咨询了很多律师，律师基本上一致认为赔钱是必须的。之所以我
们赔钱，主要是因为：
1）合同如果不遵守劳工法，那合同本身是违法的，没有任何保护作用。加州的最低工
资必须满足。 有一家被害的朋友当时合同上还加了一条，“工作按职责来没有任何加
班费”，一点用都没有。
2）工作时间不是她抱娃或者真正工作的时间才算，所有她在我们家的时间都算工作时
间。道理就像on call一样。
3）广和会完全偏向于月嫂。他们说他们的理解是一周40个小时，具体工作时间多的话
，雇主应该调整工资来尊重法律。他们在庭上说，“当时听说雇主让Lisa工作那么久，
只给那么少钱，觉得非常不公平，觉得Lisa应该告”。
4）最重要的一点，劳工法严重偏向于月嫂，她说话可以毫无证据，但是你雇主没有证
据的话，法庭不会听你说的。
5）加班费不是赔了就算，还有很多的罚金。
综上，月嫂行业本身是违法的，而我们雇佣月嫂的话就是雇主，很难摆脱干系。这点也
解释了为何广和会帮月嫂了。 |
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