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发帖数: 194 | 1 【 以下文字转载自 EE 讨论区 】
发信人: yiyuxi (yiyi), 信区: EE
标 题: 大家有没有认真考虑过换行问题
发信站: BBS 未名空间站 (Sat Feb 27 18:44:53 2010, 美东)
Senior EE engineer工资高的就$150，000到顶了，一般人还拿不到，拿到了还担心不
稳定。
我觉得工程师这个行业，被现在高新技术发展冲击了，而且因为全世界培养了很多后备
工程师，所以竞争很大，一不注意就lay off了。
如果搞研发的，被lay off了，还真不喜欢去做初级编程的工作。
我就是一个被培养成眼高手低的博士生。
学术界呢，第一，应聘为faculty，就有难度。自身能力、运气（合适的课题，合适的方向，好的愿意教你的导师），学校导师的人际关系等等。
在学校当Faculty,看到不少没funding的导师的例子，而且因为生存的问题，导师学生关系比较差（导师想完成课题，学生希望能学到什么好找工作，有时候觉得让学生呆5年学一些屠龙之技真实罪孽，不过不是老师的罪孽，是这个academic system。） |
x*****u
发帖数: 4750 | |
y***u
发帖数: 5243 | 3 你们层次太高了。。。我们小公司，CEO才200k
【在 x*****u 的大作中提到】
: 150k 不算顶吧
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x*****u
发帖数: 4750 | 4 我层次不高 我素觉得他说150k就到顶太打击老年工程师的心了
【在 y***u 的大作中提到】
: 你们层次太高了。。。我们小公司，CEO才200k
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o****e
发帖数: 4946 | 5 CEO的收入里头，base salary只是小头
真想知道人家赚多少你得去研究人家的税表
【在 y***u 的大作中提到】
: 你们层次太高了。。。我们小公司，CEO才200k
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y***u
发帖数: 5243 | 6 根据我们公司的工资状况，我觉得差不多啊，当然，小公司，没见识。。。而且没有见
识过到忑康母盛况的后辈羞耻地漂过
【在 x*****u 的大作中提到】
: 我层次不高 我素觉得他说150k就到顶太打击老年工程师的心了
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y***u
发帖数: 5243 | 7 反正我看公司file给SEC的表格里面，看的挺清楚的。
【在 o****e 的大作中提到】
: CEO的收入里头，base salary只是小头
: 真想知道人家赚多少你得去研究人家的税表
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