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SanFrancisco版 - 大公司烙印生存模式 (转载)
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q*****g
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1
【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: xlzero (megatron), 信区: JobHunting
标 题: 大公司烙印生存模式
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Apr 24 17:48:56 2015, 美东)
偶尔听别人说的,当年此烙印在三国买了张本科文凭,来到北美苦逼打工,又买了张北
美硕士文凭,可见弱的一逼,号称CS毕业连基本HTML语法都不懂
后来侥幸有个远房亲戚,在某大公司任职,招进去给人当小弟
十余年过去了,位置已经升到ED,手下也是一帮傻烙印,上面顶着他那个亲戚,最底层
招一帮干活小弟,每两年换一批小弟
大公司烙印生存模式很讲究,别以为人家傻,不会干过不了多久就完蛋,烙印讲究团体
,公司管理层精明的烙印下面跟着一帮傻的,这种模式最稳定,下面再招一帮干活小弟
,因为中间这帮傻子啥也不会,出去面试很难找工作,所以跟着精明的烙印,从不跳槽
,稳定,忠心,压榨下面小弟出活,向上捧老大。
以为公司招一帮傻烙印就会完蛋的,看了这种模式,还会觉得么
n*********7
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2
干活小弟是老中?
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