M*******s
发帖数: 4074 | 1 办公室小插曲 - 熬绿卡还是闯事业
时不常见到有人提问是否应该换工作，是否应该回国，是否应该熬绿卡，等。想起来工
作过程中见过的几位简单个例，和大家分享一下，也许有人能做个参考。
同事A，法国人。年轻时加入法国分公司，后转入美国总公司，之后辗转欧美亚各国分
公司，成为高管，现在以L签证在美国工作，没有绿卡。
同事B，德国人，四个孩子分别上大中小学。在美国公司和德国公司之间调来调去，越
调越高，现在进入美国公司管理层，也是L签证。
同事C，海外印度人，在新加坡分公司任高级经理。调来美国后各种不爽，抱怨同样的
工资，生活水平严重下降，美国服务业水平低，人力花费高，不能像在新加坡时雇保姆
，等等。半年后终于举家搬回新加坡。
见过几个这样的人以后，再见到问类似问题的人，如果工作有了一点点基础，我一般都
会提醒他们把工作的发展前景放在考虑的第一位。 |
j******o
发帖数: 4219 | 2 你这个例子没一个是中国人，别的国家的人要搞绿卡也就半年，根本没熬绿卡这个概念
好不好。 |
M********s
发帖数: 24729 | 3 唔
【在 j******o 的大作中提到】
: 你这个例子没一个是中国人，别的国家的人要搞绿卡也就半年，根本没熬绿卡这个概念
: 好不好。
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Z**a
发帖数: 2243 | 4 确实，而且这几个例子也不能说明人家就是要排绿卡的话就会影响事业发展啊，感觉楼
主说话逻辑性太差，纯粹为了灌水码这么多字也不容易啊
【在 j******o 的大作中提到】
: 你这个例子没一个是中国人，别的国家的人要搞绿卡也就半年，根本没熬绿卡这个概念
: 好不好。
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M*******s
发帖数: 4074 | |
M*******s
发帖数: 4074 | |
a**********t
发帖数: 9684 | 7 法国人德国人一般谁稀罕美国绿卡
印度人那个例子还有点道理的说。类似中国人高管海归
【在 M*******s 的大作中提到】
: 办公室小插曲 - 熬绿卡还是闯事业
: 时不常见到有人提问是否应该换工作，是否应该回国，是否应该熬绿卡，等。想起来工
: 作过程中见过的几位简单个例，和大家分享一下，也许有人能做个参考。
: 同事A，法国人。年轻时加入法国分公司，后转入美国总公司，之后辗转欧美亚各国分
: 公司，成为高管，现在以L签证在美国工作，没有绿卡。
: 同事B，德国人，四个孩子分别上大中小学。在美国公司和德国公司之间调来调去，越
: 调越高，现在进入美国公司管理层，也是L签证。
: 同事C，海外印度人，在新加坡分公司任高级经理。调来美国后各种不爽，抱怨同样的
: 工资，生活水平严重下降，美国服务业水平低，人力花费高，不能像在新加坡时雇保姆
: ，等等。半年后终于举家搬回新加坡。
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