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_hooyou版 - 2008 H-1B 系列之三:对雇主的要求
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h****u
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1
大家都知道申请H-1B签证要有美国雇主提供的工作承诺。但是,这并不是成功H-1B申请
的唯一要求,除此以外还有许多其他具体的要求。
这篇文章列举了移民局对于提交H-1B申请的雇主的主要要求。如果你计划在2008年提交
H-1B申请,你应该确认你的雇主满足以下所有要求,否则你的申请将有被拒的危险。
主要要求
对于H-1B申请的雇主有两项主要要求:支付能力和经营需要。
(1) 支付能力
雇主必须有能力支付H-1B申请雇员不低于劳工部规定的最低现行工资标准的工资。
基本上,不管作为雇主的公司规模大小或目前是否盈利, 该公司必须证明其具有相关
财务能力支付雇员工资。
例如,如果一个公司的投资资金超过雇员的工资,则从技术上来说这个公司是有能力支
付该雇员工资的。签署了未来工作合同的公司,如果这份工作合同在2008年10月1日生
效, 该公司就算当前没有足够的现金流量和资产贮备,也足以证明其具有支付雇员工
资的能力。
(2) 经营需要
这意味著雇主雇佣该H-1B雇员必须有真实的经营需要。H-1B工作不能是多余或假冒的,
即不能仅仅是为了获取H-1B签证而设立一个职位。
其他要求
这里还
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