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i*z
发帖数: 157 | 17 UA 66K miles
AA 70K miles
价格 1.5 cent/mile
感兴趣的请站内联系或email: [email protected] |
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g*****g
发帖数: 34805 | 18 1.07 ^ 30 = 7.6
Do you want to have 66K tax free growth when you retire? |
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g*****g
发帖数: 34805 | 19 AGI < 66K isn't high salary.
IRA |
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t***l
发帖数: 222 | 21 拿到个offer， 66k(base) + 24k bonus+stock option. 不过title 是consultant，公
司愿意sponsor H1b, 不知道申请会不会有问题。工作内容倒是和本人专业一致。谢谢
。 |
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t***n
发帖数: 546 | 22 物理postdoc，57K。09年12月phd毕业，10年2月开始工作，怎么也是entry level吧。
终于说服老板把postdoc的title搞成research scientist了，2月份就准备开始办H1B，
到今天ISS告诉我PWD下来了，research scientist的prevailing wage是66K，H1B办不
了了。悲剧了。
我不甘心，仔细查了查http://www.flcdatacenter.com上的数据，其中
OES/SOC Code: 19-2012
OES/SOC Title: Physicists
level 1的prevailing wage才46K，level 2的倒是65K。难道是学校ISS搞错了？
一般research scientist到底prevailing wage多少阿？有没有懂行的哥么说说，实在
不行只好再postdoc了。 |
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l*******3
发帖数: 1074 | 23 呵呵，如果给我66k我就从了，我是fresh phd |
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j*****g
发帖数: 739 | 24 66k在内地很高了，那里有的公司也就这个数，这可不能和加州比啊？ |
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l*******3
发帖数: 1074 | 25
不是kidding，我甚至想从个NIH标准工资的postdoc了，知道什么是NIH标准吗？Half
of your 66k，呵呵～ |
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j*****g
发帖数: 739 | 26 non profit 工作稳定，按年线平稳涨工资，66k不错了，好多内地公司绝对没这个高。 |
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S******7
发帖数: 561 | 27 1.加州，年薪51K。气候好，工作轻松，没压力。但是消费贵。办NON PROFIT H1B
2.DC附近，年薪66K，工作会忙些。但是工资高些。办 PROFIT H1B
从长远角度考虑，喜欢加州的气候，以后还是想呆在加州。但是这个工资比较低，而且
NON PROFIT H1B，听说现在政策改了，如果从non profit到profit h1b，最早只能10.1
开始上班，这样找工作可能限制很大。
一个选择是选加州的工作，留下来慢慢找其他的工作或者是去DC的工作，1-2年后再找
加州的工作。自己决定不下，希望大家能给点建议。
顺便问一下，如果公司办绿卡，办到哪一步可以换工作了？是I140还是485？一般需要
多久？多谢了。 |
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c*******r
发帖数: 164 | 28 拿到一个心仪大公司的OFFER。FRESH MS
给薪水60K
查了GLASS DOOR FOR THIS POSITION 大概是43K到94K, 平均值是66K
没有别的OFFER
还需要去NEGOTIATE SALARAY吗
还能要SIGNIN BONUS吗
谢谢 |
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l********7
发帖数: 540 | 29 说的也有点在理！后来想想 做H1B transfer 是不是 钱不够啊！那样如果拿了
receipt 去上班 很有可能H1B 悲剧 如果悲剧了 是不是就没身份了～～～
好纠结啊
查了 那边level 2 最低也得 66K level 3 要77k 怎么办呢 |
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w****f
发帖数: 684 | 30 这个版上牛人太多，低的都不敢冒泡，一直在潜水。。。
maybe only for entry level
http://www.glassdoor.com/Salaries/california-software-engineer-
Software Engineer Salaries in California, US
Updated Jan 16, 2013 – Salaries posted anonymously by employees and
employers
Median Low to High [?]
National $73,100 $61k- $100k
Wa, Google 有人 $275K，羡慕。。。
Google Software Engineer 2,088 Google Salaries in California (2,805 in US)
Median $113,278
Low to High $66k- $275k |
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d********g
发帖数: 10550 | 31 怎么不可能？这个按照原工资涨价一点的办法根本不合逻辑，比如fresh grads，读书
时一年两万多的，难道正式工作只给三万多？要是以前是自费的，是不是还得倒找钱给
公司呢？工资都是谈下来的，当地市场均价是什么，你再根据自身情况谈，那才是合理的
另外什么物价换算表都是虚的，考虑了房价因素。你非要一去就买房吗？不然的话，
Austin 65k怎么也赶不上湾区105k，你还得考虑生活是否丰富多彩。给你150k去南极工
作，你去不？换算成湾区是不是得500k的标准了？
Austin要是公司的offer那是低了点，UT的码工都能给到66k，如果85k那还是可以和湾
区105k比一下可能还稍微好点 |
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w********p
发帖数: 948 | 32 GlassDoor 上 google 的1－3年经验的SE salary.
我猜这个数据偏低。一直不是传言 google是20万的package吗？
Avg. low High
Total Pay — Salary / Bonus / Other (73)
$118,793 $72k $220k
Salary (73)
$101,370 $66k $170k
Bonuses (40)
$31,764 $20 $120k
Cash Bonus (39)
$18,520 $20 $40k
Stock Bonus (27)
$20,270 $5,000 $100k
Profit Sharing (1)
n/a $1,000 $1,000
Other Pay (2)
$675 $30... 阅读全帖 |
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k**********0
发帖数: 304 | 33 诚心求建议，提前谢谢！
我现在是公立学校高中老师，一年上班9个月，合同也是9个月的，固定薪水64k，今年
七七八八其他钱下来税前能到70k，每年固定薪水会涨2k，明年就是66k。我老婆和我在
一个学区工作，薪水略低，50k。我们都没有在这个工作长干下去的计划，几年后想回
国，在美国做老师没有前途。
现在得到一个机会，本地的公立大学的国际合作处，有一个主任级别的空缺，专门负责
和中国政府、大学的合作事务，说白了就是拉国内人过来培训，这个职位是培训主任。
合同是12个月的，4周年假，但是薪水只有55k，但是年底会有bonus。每年要回中国出
差几次。
工作时间多了三个月，和老婆的schedule不一样了，钱还少拿15k，谁知道bonus是多少
，公立大学的话，薪水都这么抠门，bonus也不会多。
大学这个工作的优势在于我可以借此提升到一个不同的平台上，能认识很多国内国外的
人，不像在中学当老师，永远是个nothing。可是假期少了这么多，钱也少了一堆，而
且可能还要搬家到离大学近的地方，各种花销还上去了。
大家觉得呢？？ |
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r********r
发帖数: 19 | 34 本科毕业在微软做了一年，跳去amazon
SDE1 102kbase + 100share=66k RSU + 36k sign on
这offer低吗？应该怎么再谈判一下？ |
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l********l
发帖数: 78 | 35 非湾区西雅图，fg都挂了，L本地没有office
很多behavior/system design 三个coding都是leetcode 中级一下 其中一个是flood
filling 另两很简单 都不记得了
system design 干脆就直接上我画的自己现在做的系统 就不细说了
recruitor说feedback很好 但是给的SDE2
面之前我要求至少187k
给了141K base，66K/2, 150rsu/4
y1:179, y2 192 后两年没啥参考意义了。
告诉他不够expectation， 现在在restructure offer
我有两个问题
1）sde2 的包裹range是多少？ 我的feedback很好，希望拿到sde2的上限
2）amazon fullfillment 组 会不很累？ 现在工作每周40-个小时轻松搞定。
fullfillment做operational 而不是internet side，做的东西有价值么？ 很多
optimization 的东西怎么最优仓库运货。 有点担心会不会落伍，一年后出来再找怕跟
不上internet 做的潮流了
... 阅读全帖 |
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发帖数: 1 | 36 刚在马鬃群里看到的，master new grad return offer，base涨了8000，股票涨了
13000，signon涨了3000。
现在的package是108k base，66k rsu，52k sign-on。这包裹可以把软软秒到姥姥家了
吧？
FLAG的说法可以回来了 |
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发帖数: 1 | 37 一年半工作经验，今天给了offer
Base 11.5K, Sign On: 25K+20K, Stock: 66K(5%,15%,40%,40%)
我之前的Base比较低，不知道是不是参考了以前的薪水给了。
手里还有软软的offer，不知道能给到多少。
HR给出了之后还问是不是excited。呵呵 |
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Y***o
发帖数: 4135 | 38 Hate AT&T, it was same slow speed for me and quit. |
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i****a
发帖数: 36252 | 39 I never had problem with DSL. Always had problems with cable
How did you test? |
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i****a
发帖数: 36252 | 40 in IE download dialog box shows KB/s
and when you are downloading from a random website, there are too many
variables other than your bandwidth that can affect the download speed.
for reliable test result, use:
www.speakeasy.net/speedtest/
www.speedtest.net/
reviews.cnet.com/internet-speed-test/
second? |
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m**********r
发帖数: 2099 | 42 这就是著名的US Airways, Inc. v. McCutchen case, they fought all the way to
SCOTUS (decided 4/16/13 in favor of the insurance company).下面是我在2012年
这个案子对原告有利的时候写的概要。当时靠这个还没被SCOTUS推翻的ruling，我们在
两个案子里从ERISA lien holders手里要回大概将近50万吧。但2013年McCutchen被高
法推翻以后，这种argument就再没机会了。现在ERISA的preemption没人能碰。
这个案子大致的内容是：被告由于negligence弄伤了原告，于是原告vs.被告。被告最
后赔钱了，但原告在治病期间，是使用单位的健康保险来治病的，而这个保险属于
ERISA。原告自己有out of pocket部分但实际上ERISA保险公司付给医院的费用要远高
于out of pocket的部分。
问题来了：被告赔的钱，还不够ERISA health insurance花费的钱。这个ERISA plan的
合同规定：如果你... 阅读全帖 |
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m**********r
发帖数: 2099 | 43 这就是著名的US Airways, Inc. v. McCutchen case, they fought all the way to
SCOTUS (decided 4/16/13 in favor of the insurance company).下面是我在2012年
这个案子对原告有利的时候写的概要。当时靠这个还没被SCOTUS推翻的ruling，我们在
两个案子里从ERISA lien holders手里要回大概将近50万吧。但2013年McCutchen被高
法推翻以后，这种argument就再没机会了。现在ERISA的preemption没人能碰。
这个案子大致的内容是：被告由于negligence弄伤了原告，于是原告vs.被告。被告最
后赔钱了，但原告在治病期间，是使用单位的健康保险来治病的，而这个保险属于
ERISA。原告自己有out of pocket部分但实际上ERISA保险公司付给医院的费用要远高
于out of pocket的部分。
问题来了：被告赔的钱，还不够ERISA health insurance花费的钱。这个ERISA plan的
合同规定：如果你... 阅读全帖 |
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l*****i
发帖数: 3929 | 44 85K AA的里程，如果卖钱能卖多少？66K UA的里程又能卖多少钱？谢谢 |
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P*******L
发帖数: 2637 | 45 对航空公司来说是这样，64k 点啥用都没有，65k 就是一张机票。
但对于 chase 来说，里程都是 chase 花钱买的。两个人每人换 33k 里程，和一个人
换 66k 里程，chase 需要支付给 UA 的钱都是一样的。所以 chase 其实没有因为转点
关卡的动机。如果 chase 觉得转点有危害，直接禁止这个功能就好了。
那些因为买卖点数而被关卡的人，要么是因为干了其他不该干的事，要么是点数卖给了
黑名单上的人。
point |
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z****l
发帖数: 5282 | 46 ☆─────────────────────────────────────☆
CoreTech (CoreTech) 于 (Tue Apr 30 13:58:04 2013, 美东) 提到:
说的是关全家，不是只关sapphire这种。
花了一点时间考古了一下关卡的帖子，我发现绝大多数被关卡的人都在fleamarket版比
较活跃。大家知道，这意味着什么。
最可能的情况是这样的：有某个大神医被chased盯上了，然后chase顺藤摸瓜，关掉了所
有和他有过交易的id。
☆─────────────────────────────────────☆
delmarva (little electronics) 于 (Tue Apr 30 14:08:27 2013, 美东) 提到:
记得你是因为异地被CD关CHASE的？
这个是共识了吧，只是各个银行执行力度而已，CHASE严
了所
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CoreTech (CoreTech) 于 (Tue Apr 30 14:17:08 2013, ... 阅读全帖 |
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n********e
发帖数: 1655 | 47 年费95，问了有没有retention offer，答曰只能降级。反正用的也不多，索性降成没
有年费的了。新卡是花两块钱返1mile，反正就用来保持UA点数好了。其实我UA也只有
66k里程，现在好像连个往返中美的票都买不到了。。。 |
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D***s
发帖数: 5613 | 48 理论上chase freedom可以通过5% seasonal promotion一年拿到30k点
那么两张就可能拿到60k点
如果算上10%的bonus，两张freedom就可以拿到66k点
visa |
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t***n
发帖数: 546 | 49 物理postdoc，57K
终于说服老板把postdoc的title搞成research scientist了，2月份就准备开始办H1B，
到今天ISS告诉我PWD下来了，research scientist的prevailing wage是66K，H1B办不
了了。悲剧了。
我不甘心，仔细查了查http://www.flcdatacenter.com上的数据，其中
OES/SOC Code: 19-2012
OES/SOC Title: Physicists
level 1的prevailing wage才46K，level 2的倒是65K。难道是学校ISS搞错了？
一般research scientist到底prevailing wage多少阿？有没有懂行的哥么说说，实在
不行只好再postdoc了。 |
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m********a
发帖数: 12601 | 50 国内呆着吧，美国税前66K，到手估计没有你国内55K多 |
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