h*****q
发帖数: 58 | 1 Help me choose one.
Offer:
TX - DOT, Offer 7w,Bridge Engineer
Pros: Stable Job, Better city for family, developing city.
Cons: Career Path might be changed completely.
Current Job:
NYC - Top Private Company, 8.5W Bridge Engineer,
Pros: more exciting projects, higher salary,
Cons: hard to move up on the career path, not so stable, NYC is not very
good for family.Sometimes a lot of overtimes
My exp: M.E. 5 years bridge engineering experience.
Overal, i dont have a huge career goal, and all i want is to stay with
family with a decent pay.
Long term, is DOT relatively stable than private firms? |
C*S
发帖数: 1658 | |
f**c
发帖数: 629 | 3 if no big career goal, DOT is the one to go. |
N********n
发帖数: 13236 | 4 NYC=>TX，生活成本能否降个1/3下来？这样的话算加薪了吧。。。 |
g******6
发帖数: 782 | 5 我劝你不要选TX - DOT， 温水煮青蛙，你会感到绝望。工作稳定，但是没有前景又有
什么意思。 |
y******r
发帖数: 2986 | 6 我这只青蛙想被温水煮，怎么才有机会呀
【在 g******6 的大作中提到】
: 我劝你不要选TX - DOT， 温水煮青蛙，你会感到绝望。工作稳定，但是没有前景又有
: 什么意思。
|
C*S
发帖数: 1658 | 7 象上次那样，联系楼主没去的那间公司。
【在 y******r 的大作中提到】
: 我这只青蛙想被温水煮，怎么才有机会呀
|
z******i
发帖数: 5114 | 8 让TX match NYC 的offer, 去TX |
h*****q
发帖数: 58 | 9 They don't match. ALL DOTs do that? |
w*******e
发帖数: 139 | 10 估计比较难match，不过不妨一试。德州的税少，拿到手7万应该和8万5差不多的了。而
且德州物价便宜啊
不过为啥楼主觉得在现在公司比较难升上去？
如果就想老婆孩子热炕头，当然DOT了。不过人的心思会变，在DOT久了，或者孩子大了
，说不定又想会业界 |
|
|
h*****q
发帖数: 58 | 11 They do not match. I am not sure if ALL DOTs do that?
One question, do DOTs never lay off? |
A****F
发帖数: 699 | 12 有了家庭一张稳定的paycheck才是重要的。真去了private company也不能保证career
path smooth. 机遇也很重要。和能力不完全相关。
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【在 g******6 的大作中提到】
: 我劝你不要选TX - DOT， 温水煮青蛙，你会感到绝望。工作稳定，但是没有前景又有
: 什么意思。
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h*****q
发帖数: 58 | 13 Does DOT guarantee paychecks(even not enough) for my rest of career , if I
dont make a mistake? |
A****F
发帖数: 699 | 14 Depends. Once you pass probation, you are fine. But if there is layoff, they
let new people go first. But you also have priority to be hired back if
there is opening .
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【在 h*****q 的大作中提到】
: Does DOT guarantee paychecks(even not enough) for my rest of career , if I
: dont make a mistake?
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g******6
发帖数: 782 | |
z******i
发帖数: 5114 | 16 要是双职工，德州也好找工作去德州
双职工一定要有一个人工资轻松稳定
【在 h*****q 的大作中提到】
: They don't match. ALL DOTs do that?
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h*****q
发帖数: 58 | 17 DOT layoff should not happen frequently. Am I right?
If DOTs start layoff people, the private companies would die way before.
BTW, how about raise in DOT? is same like private companies?3-5% per yr?
they
【在 A****F 的大作中提到】
: Depends. Once you pass probation, you are fine. But if there is layoff, they
: let new people go first. But you also have priority to be hired back if
: there is opening .
:
: ★ 发自iPhone App: ChineseWeb - 中文网站浏览器
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A****F
发帖数: 699 | 18 对，private受经济冲击更大。
raise一般是one step 5%.很快就到顶了。除非promotion,否则就是那么多了。
【在 h*****q 的大作中提到】
: DOT layoff should not happen frequently. Am I right?
: If DOTs start layoff people, the private companies would die way before.
: BTW, how about raise in DOT? is same like private companies?3-5% per yr?
:
: they
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h*****q
发帖数: 58 | 19 我 不是最懂，什么叫one step 5%？还有什么叫到顶？
私人公司我知道一般技术层一般也就13，4w到顶的样子
DOT现在的职位是engineer 3， 后面还有4和5，后面还有area engineer，一般
promotion要什么要求啊？
【在 A****F 的大作中提到】
: 对，private受经济冲击更大。
: raise一般是one step 5%.很快就到顶了。除非promotion,否则就是那么多了。
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d******g
发帖数: 346 | 20 8.5W NYC? Definitely Texas. |
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t**r
发帖数: 500 | 21 一般州或者地方政府一个工种是一个级别，有很多step，你可以去查一下engineer3的
工资range
，看你的offer是那个step。一般一年自动可以上个step（大概是5%）。一直上到你这
个级别的最高，就基本停止不前了。想加工资，就要等governor 调整工资，或者内部
promote你到下一个级别（比如engineer 4 or 5），然后接着爬step到那个级别最高头。
promote一般很难，尤其经济不好。但是如果有老工程师退休（级别比你高），你可以
job open的时候申请，和大家一起竞争。一般如果老板喜欢你，都能顺利move。
政府工的收入都是public record。你应该可以查到。可以查一下4，5级别的工资范围
。就知道自己的奔头了。可以肯定，如果工程师，不可能到13，14w。虽然每个州情况
不不一样，不过我猜你们那里应该和我们这里差不多,我有朋友在dot工作，知道他们的
收入。
去哪里，看你自己的情况和追求。还有福利也是要考虑的，比如假期，退休金，医疗。
还有你家庭的情况。当初我毕业的时候决定进政府工，家庭是我主要考虑的原因，几年
后进
industry，家庭又是我考虑的原因。
对了，不是一定不能谈钱。只是只能谈到你那个level的最高。我当时毕业的时候和老
板negotiate到我那个level最高。结果就是前面几年都没长工资，直到有人退休，move
过去
。将来很难说，我从来没有想过要出来，但是机会来了，就换工作了，可怜我pension
也没到vest的最小年数，完全白干了。我自己的经历，觉得有点政府的经验，工作还是
很容易换得。我不是civil的，是你们难兄难弟，if it matters。体系应该是一样的。
另外，州和地方政府不一定不支持h1b，就是办的很少，或者没办过，基本不知道该怎
么办。所以如果进去，就要盯紧点。
【在 h*****q 的大作中提到】
: 我 不是最懂，什么叫one step 5%？还有什么叫到顶？
: 私人公司我知道一般技术层一般也就13，4w到顶的样子
: DOT现在的职位是engineer 3， 后面还有4和5，后面还有area engineer，一般
: promotion要什么要求啊？
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A****F
发帖数: 699 | 22 还是你牛。说的很清楚。我也觉得内部promo很难。所以我现在的职位都是或者从
private公司请人，比如我，或者从别的部门选。
你pension没了有点可惜。但相信你肯定找到了更好的。昨天我和一个同事聊天，说我
还要干2，30年才能拿到稍微decent pension,背上一阵凉意。
头。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb - 中文网站浏览器
【在 t**r 的大作中提到】
: 一般州或者地方政府一个工种是一个级别，有很多step，你可以去查一下engineer3的
: 工资range
: ，看你的offer是那个step。一般一年自动可以上个step（大概是5%）。一直上到你这
: 个级别的最高，就基本停止不前了。想加工资，就要等governor 调整工资，或者内部
: promote你到下一个级别（比如engineer 4 or 5），然后接着爬step到那个级别最高头。
: promote一般很难，尤其经济不好。但是如果有老工程师退休（级别比你高），你可以
: job open的时候申请，和大家一起竞争。一般如果老板喜欢你，都能顺利move。
: 政府工的收入都是public record。你应该可以查到。可以查一下4，5级别的工资范围
: 。就知道自己的奔头了。可以肯定，如果工程师，不可能到13，14w。虽然每个州情况
: 不不一样，不过我猜你们那里应该和我们这里差不多,我有朋友在dot工作，知道他们的
|
G********s
发帖数: 61 | 23 每年能有5%不错了阿
txdot的engineerIII最高也才75k,不知道对应多少年经验的
http://www.texastribune.org/library/data/government-employee-sa
头。
【在 t**r 的大作中提到】
: 一般州或者地方政府一个工种是一个级别，有很多step，你可以去查一下engineer3的
: 工资range
: ，看你的offer是那个step。一般一年自动可以上个step（大概是5%）。一直上到你这
: 个级别的最高，就基本停止不前了。想加工资，就要等governor 调整工资，或者内部
: promote你到下一个级别（比如engineer 4 or 5），然后接着爬step到那个级别最高头。
: promote一般很难，尤其经济不好。但是如果有老工程师退休（级别比你高），你可以
: job open的时候申请，和大家一起竞争。一般如果老板喜欢你，都能顺利move。
: 政府工的收入都是public record。你应该可以查到。可以查一下4，5级别的工资范围
: 。就知道自己的奔头了。可以肯定，如果工程师，不可能到13，14w。虽然每个州情况
: 不不一样，不过我猜你们那里应该和我们这里差不多,我有朋友在dot工作，知道他们的
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t**r
发帖数: 500 | 24 不是每个地方都是一样的%，我们好像是一个step2%还是多少。不过一个range，没有几
个step，所以几年就爬到头了。一旦到头，就不能在升了。工资就停止不前。我感觉如
果level低的engineer，工资还是不能和业界比。而且如果其他level高的engineer还要
干好几年（这样连换过去的机会也没有）。和业界每年都能调整工资不一样。。
这个只是他们的收入。我想他们应该还有一个chart，显示这个3级的工资定下的工资范
围。估计楼主这个offer应该是这个level比较高的德step了。
【在 G********s 的大作中提到】
: 每年能有5%不错了阿
: txdot的engineerIII最高也才75k,不知道对应多少年经验的
: http://www.texastribune.org/library/data/government-employee-sa
:
: 头。
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g******6
发帖数: 782 | 25 靠，整个engineerIII这个级别的只有5%左右在70k以上。应该对应五年经验， 至少纽
约州是这样的。以前认识NYDOT一个土木工程师，工作10年了，才75k，是我有次申请
NYDOT工作时一时好奇上网查的。其实算上pension和福利，这个收入相当于外面的100k
出头了。
【在 G********s 的大作中提到】
: 每年能有5%不错了阿
: txdot的engineerIII最高也才75k,不知道对应多少年经验的
: http://www.texastribune.org/library/data/government-employee-sa
:
: 头。
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j*****g
发帖数: 1407 | 26 当然是德州DOT了。
（1）收入上工资就差1万5千，单纯从消费水平上来讲，德州比纽约少多了。TX7〉NY8.
5
并且AUSTIN也是新兴城市，工作机会满多的，环境和治安也很好。生活上没有纽约那么
丰富多彩，但是也是红脖子州里很LIBERAL的地方了。
（2）工作强度上，政府工作稳定轻松；私营企业压力很大，还经常加班。经济危机的
时候，等到所有的私营企业都裁完了之后，才可能轮上政府部门。
（3）退休金，医疗保险，DOT比私营企业好的多。PENSION每年工资3%，如果30年后退
休，90%的工资领到死。私营企业401K存的那点钱，按照退休前工资90%的速度领，可能
10-15年就领完了。而随着人类寿命的延长，可能退休后还能再活20-25年。401K要想跑
赢PENSION，只有股神才行。即使许多州退休基金都快破产了，而德州还巍然不动。原
因很简单，有石油嘛。在印钞机飞转的年景里，自然资源跟黄金一样都是硬通货。
私营企业的工资要达到政府工作收入的1.5倍，才有可比性。野心不要太大的话，政府
部门是个好地方。如果身份还没有搞定，办起来也很方便的。在经济不好的年景里，回
归体制是正道。
【在 h*****q 的大作中提到】
: Help me choose one.
: Offer:
: TX - DOT, Offer 7w,Bridge Engineer
: Pros: Stable Job, Better city for family, developing city.
: Cons: Career Path might be changed completely.
: Current Job:
: NYC - Top Private Company, 8.5W Bridge Engineer,
: Pros: more exciting projects, higher salary,
: Cons: hard to move up on the career path, not so stable, NYC is not very
: good for family.Sometimes a lot of overtimes
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g******6
发帖数: 782 | 27 1. In NYDOT, if retire after 30 yrs service and at age of 65，pension is 60%
of average salary in 30 yrs (not the salary in last year)领到死。
2. 大学教授一般每年工资2%。
3. TXDOT PENSION每年工资3%? 求证。
It looks new TxDOT employees have no real pension plan, just 6% match of
salary, it's 401k plan indeed, correct me if I'm wrong, the link is as below,
http://www.dot.state.tx.us/careers/benefits.htm
Retirement
TxDOT employees are automatically enrolled in the state's retirement plan,
administered by ERS.
6.5 percent of your salary (before taxes) will be contributed to the ERS
retirement fund, and the state contributes 6 percent.
...............
NY8.
【在 j*****g 的大作中提到】
: 当然是德州DOT了。
: （1）收入上工资就差1万5千，单纯从消费水平上来讲，德州比纽约少多了。TX7〉NY8.
: 5
: 并且AUSTIN也是新兴城市，工作机会满多的，环境和治安也很好。生活上没有纽约那么
: 丰富多彩，但是也是红脖子州里很LIBERAL的地方了。
: （2）工作强度上，政府工作稳定轻松；私营企业压力很大，还经常加班。经济危机的
: 时候，等到所有的私营企业都裁完了之后，才可能轮上政府部门。
: （3）退休金，医疗保险，DOT比私营企业好的多。PENSION每年工资3%，如果30年后退
: 休，90%的工资领到死。私营企业401K存的那点钱，按照退休前工资90%的速度领，可能
: 10-15年就领完了。而随着人类寿命的延长，可能退休后还能再活20-25年。401K要想跑
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j*****g
发帖数: 1407 | 28 我是按照TX教育系统的PENSION（TRS）计算的。TRS规定是年增3%，最高90%，按照退休
前5年期间的平均工资计算（肯定不是职业生涯的平均工资）。这个规定当然好了，因
为越往后工资越高。我不清楚ＤＯＴ的情况，ＡＳＳＵＭＥ整个TX政府系统都一样。如
果你有更确切地消息，应该你是对的。
政府部门的工作，最大的好处是稳定。只要别太衰，基本上都能熬到法定退休年龄在65
岁上退休。而在私营部门，50+的时候就是危险期了。许多都是在小孩上大学的时候，
最需要钱的时候，被雷了。现在的技术进步的太快了，越老越不值钱了。公司里白发苍
苍的老人非常少（传统产业情形还好些）。政府部门里，年纪大的电脑都玩的不顺，把
整个节奏都拖慢了。如果是在私营企业里早都被踢出去了。
60%
as
【在 g******6 的大作中提到】
: 1. In NYDOT, if retire after 30 yrs service and at age of 65，pension is 60%
: of average salary in 30 yrs (not the salary in last year)领到死。
: 2. 大学教授一般每年工资2%。
: 3. TXDOT PENSION每年工资3%? 求证。
: It looks new TxDOT employees have no real pension plan, just 6% match of
: salary, it's 401k plan indeed, correct me if I'm wrong, the link is as below,
: http://www.dot.state.tx.us/careers/benefits.htm
: Retirement
: TxDOT employees are automatically enrolled in the state's retirement plan,
: administered by ERS.
|
g******6
发帖数: 782 | 29 TXDOT 走的是ERS， 不是TRS。 具体要看LZ自己的offer letter。DOT不提供pension，
但稳定和假期多。
65
【在 j*****g 的大作中提到】
: 我是按照TX教育系统的PENSION（TRS）计算的。TRS规定是年增3%，最高90%，按照退休
: 前5年期间的平均工资计算（肯定不是职业生涯的平均工资）。这个规定当然好了，因
: 为越往后工资越高。我不清楚ＤＯＴ的情况，ＡＳＳＵＭＥ整个TX政府系统都一样。如
: 果你有更确切地消息，应该你是对的。
: 政府部门的工作，最大的好处是稳定。只要别太衰，基本上都能熬到法定退休年龄在65
: 岁上退休。而在私营部门，50+的时候就是危险期了。许多都是在小孩上大学的时候，
: 最需要钱的时候，被雷了。现在的技术进步的太快了，越老越不值钱了。公司里白发苍
: 苍的老人非常少（传统产业情形还好些）。政府部门里，年纪大的电脑都玩的不顺，把
: 整个节奏都拖慢了。如果是在私营企业里早都被踢出去了。
:
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A****F
发帖数: 699 | 30 我觉得90%是神话，至少我不认识谁拿到这么多。我再干30年也拿不到75%，我们的上限。
60%
as
★ 发自iPhone App: ChineseWeb - 中文网站浏览器
【在 g******6 的大作中提到】
: 1. In NYDOT, if retire after 30 yrs service and at age of 65，pension is 60%
: of average salary in 30 yrs (not the salary in last year)领到死。
: 2. 大学教授一般每年工资2%。
: 3. TXDOT PENSION每年工资3%? 求证。
: It looks new TxDOT employees have no real pension plan, just 6% match of
: salary, it's 401k plan indeed, correct me if I'm wrong, the link is as below,
: http://www.dot.state.tx.us/careers/benefits.htm
: Retirement
: TxDOT employees are automatically enrolled in the state's retirement plan,
: administered by ERS.
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z**n
发帖数: 22303 | 31 据我所知德州DOT的福利待遇比city差多了，其实没事去municipal的网站上逛逛也许会
有意想不到的机会。
【在 G********s 的大作中提到】
: 每年能有5%不错了阿
: txdot的engineerIII最高也才75k,不知道对应多少年经验的
: http://www.texastribune.org/library/data/government-employee-sa
:
: 头。
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g******6
发帖数: 782 | 32 lz拿到的offer也不容易了，还是恭喜lz。 |
z**n
发帖数: 22303 | 33 是啊，这年头能骑驴找到马的都是很牛的。
【在 g******6 的大作中提到】
: lz拿到的offer也不容易了，还是恭喜lz。
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