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Seattle版 - 微软员工对加薪反应平淡:实施晚幅度小
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h***o
发帖数: 1494
1
虽然微软周四宣布加薪,但很多员工认为,这一举措实施得太晚,而且幅度不够。
一名微软员工表示,本次加薪给他带来了惊喜,但似乎有些姗姗来迟。过去几年来
,微软员工一直
都在抱怨薪酬问题,而本次加薪则是不得以之举,为的是防止员工跳槽创业企业或其他
股价上涨迅速的
企业。
本次薪酬调整的重点放在现金部分,而非股权,这也反映出微软股价的疲软现状。
正如微软人力资
源总监丽莎·布鲁摩尔(Lisa Brummel)所说,本次调薪“将带来了更好的现金感受”。
本次加薪更加注重到奖金,所以现在有80%符合条件的微软员工将拿到全勤奖金和
股权奖励。而在此
之前,只有约半数员工能够拿到全勤奖。
另外一名微软员工表示,这一消息肯定会产生一些影响,但对每个人的影响程度还
有待观察。与谷
歌此前宣布的全员加薪10%的计划相比,微软本次加薪似乎要复杂得多。
2009年,为应对经济衰退,微软暂时取消了绩效奖,并且裁员5000多人。去年10月
又宣布,从
2013年起,员工需要个人负担更多的医疗费用,而在此之前,微软员工的医疗保障一直
是外人羡慕的对
象,可以涵盖很多费用。
I*M
发帖数: 1533
2
上班这么轻松
也是赚啊

【在 h***o 的大作中提到】
: 虽然微软周四宣布加薪,但很多员工认为,这一举措实施得太晚,而且幅度不够。
: 一名微软员工表示,本次加薪给他带来了惊喜,但似乎有些姗姗来迟。过去几年来
: ,微软员工一直
: 都在抱怨薪酬问题,而本次加薪则是不得以之举,为的是防止员工跳槽创业企业或其他
: 股价上涨迅速的
: 企业。
: 本次薪酬调整的重点放在现金部分,而非股权,这也反映出微软股价的疲软现状。
: 正如微软人力资
: 源总监丽莎·布鲁摩尔(Lisa Brummel)所说,本次调薪“将带来了更好的现金感受”。
: 本次加薪更加注重到奖金,所以现在有80%符合条件的微软员工将拿到全勤奖金和

T**0
发帖数: 564
3
微软work from home那么常见, 算全勤么?
l****l
发帖数: 3394
4
这些人你给他半个million他也会不知足的
w**a
发帖数: 4743
5
我觉的这是程序自动完成的转贴,抓最新的网页,match微软等关键字,然后贴过来。
不然谁有这等闲工夫

【在 T**0 的大作中提到】
: 微软work from home那么常见, 算全勤么?
c****7
发帖数: 4192
6
狂re

【在 I*M 的大作中提到】
: 上班这么轻松
: 也是赚啊

v**********i
发帖数: 480
7
自己写的?油菜。
只有两个员工,就说很多员工,太专业了!
我咋没看出来幅度比狗狗小呢?
也不算晚吧。那丫不还是员工吗?

【在 w**a 的大作中提到】
: 我觉的这是程序自动完成的转贴,抓最新的网页,match微软等关键字,然后贴过来。
: 不然谁有这等闲工夫

s********y
发帖数: 3811
8
zan 现金感受..

【在 h***o 的大作中提到】
: 虽然微软周四宣布加薪,但很多员工认为,这一举措实施得太晚,而且幅度不够。
: 一名微软员工表示,本次加薪给他带来了惊喜,但似乎有些姗姗来迟。过去几年来
: ,微软员工一直
: 都在抱怨薪酬问题,而本次加薪则是不得以之举,为的是防止员工跳槽创业企业或其他
: 股价上涨迅速的
: 企业。
: 本次薪酬调整的重点放在现金部分,而非股权,这也反映出微软股价的疲软现状。
: 正如微软人力资
: 源总监丽莎·布鲁摩尔(Lisa Brummel)所说,本次调薪“将带来了更好的现金感受”。
: 本次加薪更加注重到奖金,所以现在有80%符合条件的微软员工将拿到全勤奖金和

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