n*******s
发帖数: 482 | 1 遇到一个棘手问题，H1两年了，还有20天就要换工作了，不过140马上能递上去，如果
交1000块钱 据说能15天内给结果。不过估计140结果出来的时候，我肯定已经离开目前
的公司了。不太方便要求新公司推迟报道时间。我想用我的pto撑15天，也就是这15天
我既是目前公司的员工(用PTO，所以有paycheck) 也是新公司员工(也有paycheck).在
这期间肯定能搞到140 不知道是否违法。 值不值得冒这个险? |
p****j
发帖数: 4762 | |
l****i
发帖数: 3339 | 3 你问过现在公司没有
我们单位的政策是最后两周不可以用PTO
【在 n*******s 的大作中提到】
: 遇到一个棘手问题，H1两年了，还有20天就要换工作了，不过140马上能递上去，如果
: 交1000块钱 据说能15天内给结果。不过估计140结果出来的时候，我肯定已经离开目前
: 的公司了。不太方便要求新公司推迟报道时间。我想用我的pto撑15天，也就是这15天
: 我既是目前公司的员工(用PTO，所以有paycheck) 也是新公司员工(也有paycheck).在
: 这期间肯定能搞到140 不知道是否违法。 值不值得冒这个险?
|
n*******s
发帖数: 482 | 4 damn. 查了 Employees may not extend their termination date by utilizing Paid
Time Off。 早知道就不跟manager说了 就直接take PTO 然后走人。现在麻烦了。 |
k**w
发帖数: 963 | |
C*******d
发帖数: 3345 | 6 不可以
让新公司推迟一下吧
【在 n*******s 的大作中提到】
: 遇到一个棘手问题，H1两年了，还有20天就要换工作了，不过140马上能递上去，如果
: 交1000块钱 据说能15天内给结果。不过估计140结果出来的时候，我肯定已经离开目前
: 的公司了。不太方便要求新公司推迟报道时间。我想用我的pto撑15天，也就是这15天
: 我既是目前公司的员工(用PTO，所以有paycheck) 也是新公司员工(也有paycheck).在
: 这期间肯定能搞到140 不知道是否违法。 值不值得冒这个险?
|
c**2
发帖数: 8496 | 7 Your I-140 process can continue whether you work for the old company or not.
Just talk to them and ask them not to withdraw.
They can also withdraw I-140 whether you are working for them or not, it's
up to the sponsor. |
f*******n
发帖数: 12623 | 8 但是两个H1B就可以
【在 k**w 的大作中提到】
: 一个H1B不能有两份工作，别冒险
|
n*******s
发帖数: 482 | 9 多谢 亏得大家提醒。我决定不冒险了，大不了从新来。：） |
