范律师专栏：OPT与H-1B之间的一些问 - _FanLaw版

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相关话题的讨论汇总
话题: 1b话题: opt话题: 抽中话题: cis话题: 延期

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f****w
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例子：F-1签证持有人EE硕士，OPT有效期到6月3日。H-1B于4月1日送到CIS，目前等待
lottery。公司目前有财务问题，很可能只能撑到7月份。但是答应帮助员工，7月后不
发薪水，10月1日之后若是抽中H-1B，到时发给5天的薪水以便让H-1B生效，员工可以再
转H-1B。
分析：假使申请人幸运被抽中H-1B。申请人只需在8月3日之前提出任何一个非移民的签
证申请，便没有问题。最方便的是提出OPT的延期到10月1日。这时需要公司出一份工作
证明及登记E-verify系统，然后到学校的外籍学生办公室像当初申请OPT一样便可。
如果你的工作必须是10月1日H-1B抽中才开始(很多的公司要员工自己找projects，或只
是协助办H-1B) ，当然就不附合新的OPT延期标准。因为新的规定是OPT持有人必须已经
上班。若有五天没去上班必须通知CIS。所以这时你恐怕必须想其它的办法才可。除
非这个工作以某一些合法的型式保持雇佣的关系(employment relationship) 。如果
你的工作在OPT延期当中丢掉了，申请人有2个月的时间可以找工作，若是找到了申请
人

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