s**********e
发帖数: 33 | 1 [zz]青椒工作八个月，死亡赛跑刚开始，让大家看看北科大的职称制度
本人，北科大，青椒
据说北京所有的985/211大学都不直接招收应届博士做教师了。而是应届博士进来先搞
两年师资博后。死亡赛跑从此开始。当然，如果博士生期间有第一作者的Science或
Nature发表，那么跳过Step1和Step2，个别超牛的还可以跳过Step3。
Step1--进校，以28岁为平均年龄，师资博后，人事代理。两年后，考评论文+项目。这
个考评没有最低标准，是全校按照院系分组排名，大体上是走一半，留一半。例外：如
果拿到了全国优博，或者以第一作者发表了Science或Nature，那么跳过Step2，直接进
入Step3。
Step2--如果顺利通过师资博后考评，得到讲师职位或者助理研究员职位，那么，恭喜
，死亡赛跑进入第二轮，此时年龄30岁，得到正式编制。讲师或者助理研究员第一个聘
期，三年，再续一个聘期，又三年。六年没能评上副教授或副研究员，非升即走。副教
授/副研究员门槛：近五年内主持75万科研经费（难道讲师申请面上很容易么？！），
发六篇第一作者或唯一通讯作者的SCI（这个倒是不难），每年完成72学时教学任务（
对于讲师，这个简单；对于助理研究员，不要求这一点）。注意，这只是门槛，有了参
评资格而已。能不能上副教授或副研究员，看排名吧！例外：如果在此期间发表了第一
作者或唯一通讯作者的Science或Nature，那么跳过Step3，直接进入Step4。
Step3--如果六年内顺利拿到副教授或副研究员，哇，再次恭喜，死亡赛跑进入第三轮
。六年嘛，往前提一年，算平均年龄35岁吧。在副教授或副研究员的第一个聘期，四年
，再续一个聘期，又四年。八年没能评上正教授或正研究员，非升即走。正教授/正研
究员门槛：近五年内主持150万科研经费（看起来俩面上就可以啊，此时有了副高职称
，而且科研成果不断积累，申请面上也不是那么难了吧），发十篇第一作者或唯一通讯
作者的SCI，其中至少2篇是本领域顶级期刊（如果有硕士生帮着吧，这个篇数倒是不难
，只是这个顶级期刊费劲），每年完成72学时教学任务（对于副教授，这个简单；对于
副研究员，不要求这一点）。注意，这只是门槛，有了参评资格而已。能不能上正教授
或正研究员，看排名吧！
Step4--如果八年内顺利拿下正高职称，我只能说您还真是钢筋铁骨。八年嘛，往前提
两年，算平均年龄41岁吧。在正教授或正研究员的第一个五年聘期内，需要拿下15篇第
一作者或唯一通讯作者的SCI，其中至少2篇是本领域顶级期刊（如果有博士生和硕士生
帮着吧，这个篇数也倒是不难，还是这个顶级期刊费劲），并主持225万科研经费（现
在对这个还没概念呢，离得太远）。如果没完成任务，五年之后，第二个聘期开始时，
以“高职低聘”的形式再给五年聘期。如果第二个聘期又没完成任务，要么返回Step3
，要么走人。
Step5--这时候你还在北科大坚持着，擦，你还真是个***！两个聘期过去了，你都完成
了任务，你安全了！！你将成为终身教授！！此时，你51岁，可以休息了……死亡赛跑
结束了……
以上规定只适用于40岁以下的教师。入职仅仅八个月，就已经目睹俺们院有两个30+岁
的副教授被逼走了。还听说别的学院的一个讲师，还是今年刚评上的北京市青年教师教
学基本功大赛市X等奖（X=2？），因为科研没过关，也被开了。这是动真格儿的呀。校
长说了，年轻教师先过哪一关？当然是科研关！谁的科研拔尖，咱们绝不论资排辈，直
接把你拔到顶；但是话说回来，谁的科研过不了关，一票否决！别怪我，有意见去中央
提，我也只是一个执行者。
http://emuch.net/bbs/viewthread.php?tid=6529395&fpage=1 |
w******n
发帖数: 1012 | |
a*****6
发帖数: 234 | |
s*****1
发帖数: 635 | 4 折腾臭老九呗。好，大快人心
【在 a*****6 的大作中提到】
: 其实也没什么难度
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m********a
发帖数: 12601 | 5 一边骂变态，一边挤破头要北青，不懂怎么想的
这个就跟北漂一边骂北京房价高，一边赶都赶不走一样 |
a****o
发帖数: 473 | 6 骂人解压，反正骂变态又不要钱
【在 m********a 的大作中提到】
: 一边骂变态，一边挤破头要北青，不懂怎么想的
: 这个就跟北漂一边骂北京房价高，一边赶都赶不走一样
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h******r
发帖数: 381 | 7 这个是北科大，不是北青，北青的话要求应该比这个还变态吧
【在 m********a 的大作中提到】
: 一边骂变态，一边挤破头要北青，不懂怎么想的
: 这个就跟北漂一边骂北京房价高，一边赶都赶不走一样
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y****2
发帖数: 146 | |
J********L
发帖数: 2635 | |
g********0
发帖数: 6201 | |
a**********u
发帖数: 28450 | 11 这个应该有弹性吧
【在 s**********e 的大作中提到】
: [zz]青椒工作八个月，死亡赛跑刚开始，让大家看看北科大的职称制度
: 本人，北科大，青椒
: 据说北京所有的985/211大学都不直接招收应届博士做教师了。而是应届博士进来先搞
: 两年师资博后。死亡赛跑从此开始。当然，如果博士生期间有第一作者的Science或
: Nature发表，那么跳过Step1和Step2，个别超牛的还可以跳过Step3。
: Step1--进校，以28岁为平均年龄，师资博后，人事代理。两年后，考评论文+项目。这
: 个考评没有最低标准，是全校按照院系分组排名，大体上是走一半，留一半。例外：如
: 果拿到了全国优博，或者以第一作者发表了Science或Nature，那么跳过Step2，直接进
: 入Step3。
: Step2--如果顺利通过师资博后考评，得到讲师职位或者助理研究员职位，那么，恭喜
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T******y
发帖数: 14506 | 12 你妈人民公仆干嘛不也弄个非升即走制度？你爸是李刚，直接step 8 |
i*****n
发帖数: 226 | 13 都是老人折腾新人的把戏，保持自己的优越感。我虽然很蹉，但你们想成为我也不那么
容易的。 So called 老人老办法，新人新办法。。。 |
a*****y
发帖数: 33185 | 14 有没有人总结一下各校各专业的TT类职位的转正考核标准？ |
