i***s
发帖数: 39120 | 1 昨天，网上一则“苏州一土豪公司开年会 最佳员工现金奖励200万”的视频，引起不少网友的“羡慕嫉妒恨”。这家做网络游戏的公司昨天向现代快报记者表示，200万年终奖确有其事，由于2015年公司效益比较好，三位公司的高管每人获得200万现金。
网传
苏州这家公司真土豪
给员工发200万现金奖
昨天，网上流传了一段“苏州一土豪公司开年会 最佳员工现金奖励200万”的视频，这个让苏州绝大部分白领“羡慕嫉妒恨”的视频里，播放了在苏州一家公司的年会上，公司给优秀员工的奖励是200万现金，帖子下面写着“1月30日上午，江苏苏州一公司为奖励优秀员工，在年会上颁发200万元人民币年终奖。而没有拿到现金奖励的员工则有阳光普照奖，是一条鱼，该公司员工笑称：‘是老板想祝我们年年有余吧。"
“年终奖有200万！”这个帖子立即引起了众多网友的热议，不少网友纷纷跟帖打听是哪家公司这么“土豪”，也有不少网友表示，这是这家公司的自我炒作。
公司回应
确有200万年终奖
是针对公司高层的
被网友戏称“土豪公司”的，是苏州一家名叫“蜗牛”的网游公司。该公司有员工2700人，旗下有多款热门网游在运营，同时还涉足通信业务。
蜗牛... 阅读全帖 |
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L*****s
发帖数: 6046 | 2 "海口海航城住房认购的成功落幕，标志着海航响应国家加快推进保障性安居工程建设
，满足人民群众的基本住房需求的政策迈出了成功的一步，此举用独具开创性的方式诠
释了海航“以人文本”、“关爱员工”的企业文化精髓。"
传闻北京的一些央企也有新的房改动作，国家重新鼓励单位盖房? 也许是趋势?
新浪财经讯 2011年1月28日16:00海航集团旗下思福汽车租赁有限公司客服部员工周
某在海南望海国际大酒店完成了海口海航城第2285套住房的购房手续。至此，海航为专
门解决员工住房问题的安居工程完成了海口地区选房工作，据了解，在海南房价高企的
环境下，海口海航城以每平方米4000余元的均价(建筑成本价)面向内部员工出售，并且
海航经营层均不允许参与房子选购。与此同时，海航集团保障性员工住房还将在北京、
上海、天津、海南、西安、长春、兰州、宝鸡、舟山等建设员工住房10607套，与市场
价相比累计让利约达67亿元。
海口海航城住房认购的成功落幕，标志着海航响应国家加快推进保障性安居工程建
设，满足人民群众的基本住房需求的政策迈出了成功的一步，此举用独具开创性的方式
诠释了海航“以人文本”、“关爱员工”的企... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 3 事发温州洞头，知情人透露，老板逃走很可能与民间高利贷有关本报驻温州记者 苗丽
娜本报通讯员 温婉
一向小气的老板这个中秋节特别大方，花大价钱让近300名员工集体去旅游，如果
员工不愿意去旅游，还要罚款200元。
这葫芦里究竟卖的是什么药？原来，这次的“中秋福利”是一个大陷阱：老板利用
员工出门旅游的空档，搬走了厂区价值千万的设备，最终人去楼空。
原来只发方便面 这次却送“免费旅游”
出事的这家公司，全称叫做“温州奥米流体设备科技有限公司”，位于温州洞头的
杨文工业园。公司占地有60多亩，在当地也颇有名气。
“以前中秋节，只给每个职工发一箱方便面。这个中秋，老板居然送我们集体去雁
荡山旅游！原来一切都是密谋好的。”员工老李说，当厂里突然发通知要求员工全都去
旅游，费用由公司全包时，大家心里还真感到挺意外的。
“免费旅游这么好的事情，谁会不愿意，况且通知里还说，不去还要罚款200元。
”老李说，他在公司里呆了七八年，“这是我来公司这么多年来享受到的最好的"中秋
福利"”。
不光其他员工，就是企业里的保安，也被要求去旅游。“我说留下来看管设备，老
板硬要我也去放松放松，他会安排亲戚过来看门。... 阅读全帖 |
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l**********r
发帖数: 4612 | 4 【 以下文字转载自 Seattle 讨论区 】
发信人: huchihaisai (hu), 信区: Seattle
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:27 2012, 美东)
发信人: huchihaisai (hu), 信区: SanFrancisco
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:05 2012, 美东)
腾讯科技讯（万学），据国外媒体报道，Facebook计划IPO，如果这个社交网络巨头以
1000亿美元的估值，如期融资到100亿美元，那么它将会造就至少1000名新的百万富翁
。根据路透社最近的一项调查，很多Facebook员工表示在IPO后会选择退休。
据悉，路透社采访了Facebook的一些员工，问他们计划在IPO后做什么。一名预期身价
可涨至5000万美元的员工回答称，他准备花20万美元到太空中去旅行。另一名员工则回
答说将会去寻找失落的玛雅文明。根据调查，很多员工将会选择退休... 阅读全帖 |
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b*****d
发帖数: 61690 | 5 人民网上海1月20日电 (记者包蹇)上海神明电机有限公司18日发生劳资冲突，罢工员工
占据工厂办公楼，不让10名日本管理人员以及中方管理人员离开，昨日在警方介入下他
们才获得安全保证。
中日合资企业上海神明电机有限公司位于闵行经济技术开发区，因企业投资人发生
变化及企业规章制度修订，企业职工要求解除劳动合同而集体罢工，并将企业高层管理
人员包括10名日本人围堵在办公室内。闵行区领导会同闵行经济技术开发区及区人保局
，总工会，公安分局等部门积极开展工作，目前被围堵的日本籍管理人员人身安全已得
到保障。
另据汉网1月21日转载文章《上海一日企发生劳资纠纷 10名日本人遭工人软禁》报
道，千名员工抗议厂方的“霸王条款”，将包含10名日籍高层在内的18名厂方管理人员
，“软禁”于厂房，直到19日夜间11时30分，才由警方冲入救出。
据《香港文汇报》报道，位于上海闵行区的一间日资工厂神明电机18日发生大规模
劳资纠纷。千名员工抗议厂方的“霸王条款”，将包含10名日籍高层在内的18名厂方管
理人员，“软禁”于厂房，直到19日夜间11时30分，才由警方冲入救出。
目前，该事件已得到初步处置，厂内聚集... 阅读全帖 |
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z**********e
发帖数: 22064 | 6 http://business.sohu.com/20140403/n397683932.shtml
2014年04月03日09:28来源：中国经济网
日本电子巨头松下集团宣布，将向外派往中国的员工发放污染津贴。这一津贴以中国部
分城市高水平的PM2.5值作为依据，补偿严重的空气污染对他们的身体危害。不过其明
确表示中国籍员工不在补贴范围内。[网友有话说 ][更多精彩内容].
今年3月12日，日本电子巨头松下集团在2014年春季劳资交涉中宣布，将向外派往
中国的员工发放污染津贴。这一津贴以中国部分城市高水平的PM2.5值作为依据，补偿
严重的空气污染对他们的身体危害。
事实上，对于国外大型公司将员工外派海外（特别是外派往发展中国家）时，为员
工发放困难津贴（hardship allowance）是常见的做法，同时在空气污染问题上，许多
企业都在悄悄提高驻华外籍员工的福利，或者粉饰成“发展中国家津贴”。
而如此大张旗鼓地因为空气污染问题而正式宣布进行补助的国际公司，松下集团是
第一家。而在公开场合松下的发言人拒绝透露详细的补贴金额，也不愿意透露在中国到
底雇佣了多少名外籍职员，不过其明确... 阅读全帖 |
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m********3
发帖数: 3280 | 7 不良资产陆续曝光银行业或迎集体降薪潮有些地方银行基层员工降薪高达50%
近日，银行业三季报发布落下帷幕，数据显示，银行业不良贷款率整体呈现上升趋
势。与此同时，各地银行业也迎来基层降薪潮。记者调查发现，不少地方银行员工今年
的薪酬水平较去年有明显下降，甚至存在降幅超过50%的情况，有的地区基层员工仅能
拿到最低工资标准，有的银行行长此前60万元的年薪变成了6万元。
分析认为，随着年底以及未来不良贷款的陆续暴露，预计银行业2014年的年终奖将
大打折扣甚至难以发出，一改往年的红火局势。此外，随着互联网机构的高薪挖角，预
计银行业将面临离职潮。
银行员工谈薪酬
“现在工资只有以前的一半不说，年底的年终奖估计也要泡汤了。”一家国有大行
二线城市中层人士谈起近两个月的薪酬调整，如是向记者透露。
“只能靠爸妈救济。”一位留学归来在某国有大行基层网点工作的研究生告诉记者
，入职一年只有两千多元左右的月薪。另一位内地某名校的研究生在某股份制银行工作
，工资也只有一千多元。
从去年三季度以后，银行的金融借款合同纠纷案就多起来，直接导致银行员工业绩
难以完成、年终奖和工资被扣罚的情况。
各地银行基层员工... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 8 社评：华为员工在波兰做间谍？逻辑讲不通
2019-01-11 23:35 环球时报
环球时报
6006参与
据波兰媒体11日报道，波兰国家安全局以“从事间谍活动”的名义逮捕了一名华为
公司在当地的员工，同时被逮捕的还有一名波兰公民。中国驻波兰大使馆随后证实了一
名华为员工被逮捕的消息，并要求波方尽快向中方进行领事通报，尽早安排领事探视，
依法公正地处理此事。
华为公司在第一时间发表的声明表示，“正在进一步了解情况，对此暂时没有更多
评论”。不过华为的声明表示，该公司一直遵守业务所在国的所有适用法律法规，合规
经营，并要求所有员工遵守所在国法律法规。
波兰以从事间谍活动的名义抓华为员工，这让人既感到突然，又觉得不突然。这是
因为近来美国正在努力把对华为公司的打压搞成扩及盟国的一场运动，不断有欧洲国家
及美国的亚太盟友跟这件事沾上边。但说华为员工搞“间谍活动”，这还是第一遭，而
且事情居然发生在波兰。
波兰抓到了什么华为员工“从事间谍活动”的证据了吗？这会不会是波兰为了讨好
美国制造的一起冤案呢？这些都无法在第一时间做出回答。我们只能从常理出发做一些
符合逻辑的分析。
华为是顶级的全球通... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 9 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: digital (你是疯儿我是傻？), 信区: Military
标 题: 南京LG八千员工不满年终奖打砸食堂推倒圣诞树
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 28 03:50:55 2011, 美东)
南京LG八千员工不满年终奖打砸食堂推倒圣诞树(图)
2011年12月28日13:39来源：人民网
韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事件
北京时间12月28日消息，据媒体报道，韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事
件，事件的导火索是公司对韩籍员工和中国员工的年终奖区别对待。
截至发稿时止，南京LG官方给员工的答复是：年终奖由一个月工资增加为两个月工
资，带头闹事的将追究其法律责任，若再闹事将直接关闭南京工厂。
年终奖区别对待引起8000人大罢工
12月27日，微博中出现大量关于LG南京工厂罢工现场的视频，随即有媒体报道称，
LG公司位于南京的工厂，在圣诞过后爆发大罢工。原因是8000名中国工人不满厂方偏袒
韩籍员工，不获发年终奖。
LG方面相关人士证实罢工传闻，称确有罢工抗议之事，但原因与报道有出入，并表
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z*m
发帖数: 3227 | 10 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: digital (你是疯儿我是傻？), 信区: Military
标 题: 南京LG八千员工不满年终奖打砸食堂推倒圣诞树
发信站: BBS 未名空间站 (Wed Dec 28 03:50:55 2011, 美东)
南京LG八千员工不满年终奖打砸食堂推倒圣诞树(图)
2011年12月28日13:39来源：人民网
韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事件
北京时间12月28日消息，据媒体报道，韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事
件，事件的导火索是公司对韩籍员工和中国员工的年终奖区别对待。
截至发稿时止，南京LG官方给员工的答复是：年终奖由一个月工资增加为两个月工
资，带头闹事的将追究其法律责任，若再闹事将直接关闭南京工厂。
年终奖区别对待引起8000人大罢工
12月27日，微博中出现大量关于LG南京工厂罢工现场的视频，随即有媒体报道称，
LG公司位于南京的工厂，在圣诞过后爆发大罢工。原因是8000名中国工人不满厂方偏袒
韩籍员工，不获发年终奖。
LG方面相关人士证实罢工传闻，称确有罢工抗议之事，但原因与报道有出入，并表
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n*****d
发帖数: 303 | 11 “我的100万股被清零了，老贾（贾跃亭）太坑了！”一位乐视致新（乐视网子公司）
前高管对记者抱怨，自己的乐视致新股权打了水漂。据最新消息，乐视方面员工持股被
贾跃亭代持的至少有乐视网，乐视致新，乐视云，乐视金融四家公司，乐视致新当时员
工持股达到90%，已经全部被清零。
此外，知情人士透露，所知道的乐视系高管中被清零金额最大的达到上亿元。
回溯前情，今年一月份乐视引入融创作为战投时，贾跃亭不仅将乐视网持有的10.4%乐
视致新注册资本卖给了融创，而且将乐视作为员工持股平台的鑫乐资产持有的15.71%乐
视致新注册资本也卖给了融创。
“这笔交易完成了，我们通过鑫乐资产持有的乐视致新股权就全被清零了，其实大家早
就知道这事，这加剧了不少持股员工的离职。”上述乐视致新前高管解释称。
其实，乐视致新员工持股被清零本来是可以避免的，只是贾跃亭又失约了。
在今年1月份，乐视引入融创作为战投，融创通过嘉睿汇鑫受让乐视网与鑫乐资产分别
持有的乐视致新10.4%、15.71%的注册资本，受让价格分别为23.02亿元和26.48亿元。
其中，鑫乐资产就是乐视的员工持股平台。在乐视引入融创作为战投的方案中有... 阅读全帖 |
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s*******h
发帖数: 3219 | 12 【 以下文字转载自 JobHunting 讨论区 】
发信人: yeson (快乐着并幸福着...), 信区: JobHunting
标 题: 亚马逊CEO被评全球“最差老板” 被指过度剥削员工
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jun 10 07:43:10 2014, 美东)
亚马逊CEO被评全球“最差老板” 被指过度剥削员工
信源：环球网｜编辑：2014-06-10
日前，在德国柏林举办的第三届国际工会联盟（International Trade Union
Confederation）上，亚马逊CEO Jeff Bezos被选为全球最差老板，而同样“榜上有名
”的还有沃尔玛CEO C. Douglas McMillon（董明伦）和三星集团主席Lee Kun-Hee（李
健熙）。
再光鲜的企业也有自己的负能量。日前，在德国柏林举办的第三届国际工会联盟（
International Trade Union Confederation）上，亚马逊CEO Jeff Bezos被选为全球
最差老板，而同样“榜上有名”的还有沃尔玛CEO C. Douglas McMillon（董明... 阅读全帖 |
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s***s
发帖数: 4329 | 13 【 以下文字转载自 WaterWorld 讨论区 】
发信人: huchihaisai (hu), 信区: WaterWorld
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休 (转载)
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:56 2012, 美东)
发信人: huchihaisai (hu), 信区: SanFrancisco
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:05 2012, 美东)
腾讯科技讯（万学），据国外媒体报道，Facebook计划IPO，如果这个社交网络巨头以
1000亿美元的估值，如期融资到100亿美元，那么它将会造就至少1000名新的百万富翁
。根据路透社最近的一项调查，很多Facebook员工表示在IPO后会选择退休。
据悉，路透社采访了Facebook的一些员工，问他们计划在IPO后做什么。一名预期身价
可涨至5000万美元的员工回答称，他准备花20万美元到太空中去旅行。另一名员工则回
答说将会去寻找失落的玛雅文明。根据调查，很多员工... 阅读全帖 |
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m**i
发帖数: 8296 | 14 又看了下评论，很吓人。。。
原帖:2011-08-13 21:28:24 新浪人生如棋 1 头像
拆御林军铠甲的事是绝对真的，当时我还小，但我可以记得那事，当时我们是在故宫院
内拆的还是在家拆的那些衣服记不太清楚了。铠甲是兰色粗布，上有黄色铜铆。那些粗
布我家现 在还有，都做了别的什么东西了，那布是非常的结实，直到现在还能用呢！
中间的丝棉也还在。我记得拆铜铆是从背面用个工具敲几下，就丢了。所以那些布上都
一排排整齐的小洞。 当时的院长是吴仲超，很多人都是参加了这事，很好了解的。
支持 反对 回复 2
当时还分了许多家具，这事怎么没人说。
http://comment4.news.sina.com.cn/comment/skin/default.html?chan
----------------------------------------------
http://www.sina.com.cn 2011年08月13日15:44 新华网
近日再爆一则“猛料”：去年，上海恒源祥博物馆收到一项特殊的捐赠——拆了10
件乾隆年间御林军铠甲做成的“丝绵被”。这条消息引出上世纪一段令... 阅读全帖 |
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m**i
发帖数: 8296 | 15 又看了下评论，很吓人。。。
原帖:2011-08-13 21:28:24 新浪人生如棋 1 头像
拆御林军铠甲的事是绝对真的，当时我还小，但我可以记得那事，当时我们是在故宫院
内拆的还是在家拆的那些衣服记不太清楚了。铠甲是兰色粗布，上有黄色铜铆。那些粗
布我家现 在还有，都做了别的什么东西了，那布是非常的结实，直到现在还能用呢！
中间的丝棉也还在。我记得拆铜铆是从背面用个工具敲几下，就丢了。所以那些布上都
一排排整齐的小洞。 当时的院长是吴仲超，很多人都是参加了这事，很好了解的。
支持 反对 回复 2
当时还分了许多家具，这事怎么没人说。
http://comment4.news.sina.com.cn/comment/skin/default.html?chan
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http://www.sina.com.cn 2011年08月13日15:44 新华网
近日再爆一则“猛料”：去年，上海恒源祥博物馆收到一项特殊的捐赠——拆了10
件乾隆年间御林军铠甲做成的“丝绵被”。这条消息引出上世纪一段令... 阅读全帖 |
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c*****3
发帖数: 1141 | 16 鸿海集团董事长郭台铭日前才刚接受大陆中央电视台专访，为旗下富士康公司接连发生
13起员工坠楼事件感到自责，节目播出不到6天，5日清晨在深圳厂区又有一名员工跳楼
，经过抢救后，还是宣告不治。
据新华社报导，坠楼事件发生在星期五早晨。不过目前这篇报道已经被从新华社网站删
除。
台湾媒体报导，5日凌晨两点多，富士康深圳厂区一名员工前往27楼准备轻生，有关人
员获报后，赶到现场阻止，双方僵持两个小时，但这名员工最后选择跳楼，虽然紧急送
医急救，还是宣告不治。至于坠楼员工的性别、年龄跟姓名等细节，警方则完全保密。
富士康从今年初到五月底，已发生十二起员工跳楼事件，让外界质疑富士康是血汗工厂
，逼得董事长郭台铭亲自前往深圳坐镇，并引进一系列改善员工福利措施，甚至两度大
幅调薪，此风波才稍平息，8月4日凌晨，富士康江苏昆山吴淞江厂区又传出一名女工疑
似因感情因素跳楼自杀，底下虽有安全防护网，但仍跌穿网子落地，送医不治。
富士康 连续坠楼事件发生后，郭台铭在60岁生日后两天，10月18日接受中央电视台的
专访，对富士康员工跳楼事件表示感到很自责。这是连续坠楼事件发生后，郭台铭首次
接受电子媒体专访，此... 阅读全帖 |
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y*****6
发帖数: 9545 | 17 【 以下文字转载自 MiscNews 讨论区 】
发信人: Cnews (chinanews), 信区: MiscNews
标 题: [ZGXG]公司千员工先离职再上岗
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Nov 20 19:19:39 2007), 转信
数百名员工由于不满公司要求签新合同而聚集在厂门口，工厂大门紧锁。
惠州大亚湾汇利日用制品有限公司的员工们认为，自己正在遭遇类似“深圳华为技术有限公司7000员工集体辞职”事件。该公司员工被要求签署一份新的起始时间为2008年1月的劳动合同，同时被要求签署一份终止原劳动合同关系的“通知协议”。员工们称，签署了该份协议后，往年的工龄将会“归零”，从而无法享受即将出台的新《劳动合同法》规定的相关待遇。该公司有关负责人昨日称，公司高层尚在就老员工工龄是否重新计算展开讨论。据介绍，该公司目前有员工2000多人。员工们称，已有超过一半的员工签署了新的劳动合同及协议。
[事发] 突然通知所有员工签新合同
昨日，惠州大亚湾汇利日用制品有限公司的员工向本报反映称，公司要求员工重新签署一份新的劳动合同，从而“否决了以往所有工龄”。员工们告诉记者， |
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c****s
发帖数: 5892 | 18 与美国相比，加拿大人的工作方式更加散漫。这不仅体现在工作效率，而且体现在迟到次数上。近日的一项调查显示，将近五分之一的加拿大上班族去年每周至少迟到一次，比前一年有所上升。相比之下，美国雇员的时间观念却在增强，两国之间的差距正越来越大。
据加拿大就业网站CareerBuilder委托本地民调公司Harris Interactive所做的一项调查，在去年本国有19%的上班族每周至少迟到一次，比上年增加2%;更糟糕的是，11%的人表示一周迟到两次以上。
比起加拿大人，美国雇员的时间观念却在增强。2010年，仅有15%的美国人表示每周迟到1次(或以上)，而该国前一年的比率是16%，2008年则是20%。
CareerBuilder网站人力资源副总裁亨夫纳(Rosemary Haefner)表示，近年来美国雇员在准时出勤方面的表现一直都比加拿大员工要好。这可能由于美国员工更担心失业，也可能是他们的工作态度更好。
不过，加拿大的老板并不比美国的老板更加容忍迟到的现象。调查显示，去年两国都有三分之一的老板因不按时上班而解雇员工。
CareerBuilder网站之前的一项调查曾指出，有十分之一的加拿大... 阅读全帖 |
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i***s
发帖数: 39120 | 19 人生如戏。
在看到一部讲述金融危机后企业裁员的电影《在云端》时，李梅笑尴尬地联想起自己亲身经历的一幕。
2011年5月17日上午10点，李梅笑和思科（中国）网络技术有限公司（以下简称“思科中国”）再度站在法庭上。
早在2007年7月5日，在思科中国市场部任市场专员的李突然接到主管上级发出的末位淘汰通牒，“你的业绩表现不好，被评为Bottom 5（末位，倒数5名），你需要离开公司。”
“不是还没有给我做业绩考核评估吗？”
“这是公司的决定。”
那是她进入思科中国的第8个年头，此后的4年“被裁员”的她一直在维权。
她逐层向上投诉，申诉邮件收件人层层升级，从市场经理到中国区市场总监、中国区总裁，最终一直到思科全球CEO约翰钱伯斯。
一开始，她认为考核结果未出炉就进入劳动合同解除程序，违反法律流程，希望公司提供“业绩不好”的明确依据，并能够按照公司规定得到一个PIP（performance improvement plan绩效改进计划）机会。其后，她根据美国加州法律申请公司安排独立律师对其申诉期间公司不给其安排工作、不批准病假的情况做work place harassment（职场冷暴力）调查... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 20 各位好，
离开公司已近满月。曾经的一年与大家一起工作、玩乐、喝酒、唱歌、相互学习;开会、被开会，乃至喝斥，被喝斥、怒吼、被怒吼;鼓舞、沮丧、再鼓舞、再傻B;以及来自你的承诺、谎言、撒谎、自欺欺人;愚弄、被愚弄、利用、被利用等等，等等，可谓鱼目混珠，泥沙俱下;
你正是：盛名之下，其实难副。
正可谓：不识庐山真面目，只缘身在此山中。
你只是商人还不具备企业家的资格
对于商人不可 以白猫黑猫、好人坏人等泾渭分明词汇谓之。作为商人，并且是个极普通的商人，如果他只具备商人最基本要素的一个方面，较一个相对合格的，符合现代社会的，理性的商人应具备的某些常识、思维、知识、知识结构，乃至相关道德(如：社会责任、平等对待员工等)的自我约束要件尚有一定的距离的话，实现质的飞跃，再 从商人进步至企业家则绝非易事。后者并非与某个个体的基本品质直接相涉，而是由家庭、社会、教育、履历等背景共同造就的客观条件，要根本改变，需假以时日。马克思说“环境可以改变人的意志”，也只是说在特定环境下意志的暂时屈从，而不是根本改变。
逐利是人类的天然属性，每个人都有逐利的本能。商人只是在利益最大化和成本最小化方面，较普通人做的较为... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 21 ■店家自曝：炸过食品的油沉淀一下给员工烧菜吃
■市民质疑：如何保证炸过的剩油不回流到客人桌上？
这两天，地沟油问题格外引人关注。“俏江南”南京店也卷入了地沟油风波。该店大堂经理称，“水煮鱼的油都是给员工自己用了。”
昨天，快报记者到该店调查，相关负责人解释，川菜中经常需要先油炸加工，炸过的油扔了可惜，所以给员工吃。这些炸过的油绝对不会端上桌给客人用。对此，有市民质疑，炸过的油既然员工能吃，又怎能保证烹调后不重新上桌？单凭口头承诺难以让人放心。
员工吃的是什么油？
据称是水煮鱼系列的剩油
俏江南1912街区店是加盟店，近日，在南京电视台记者暗访中，大堂经理靳某称，火锅完全避免回收油是不可能的，中餐炒菜时完全可以不用的。
但当提出水煮类菜肴是否能避免使用回收油时，这位经理又给出了这样的表述，“像我们这边水煮鱼啊，这个油都是给我们员工自己用了，客人那边绝对不使用。老板省嘛，不过这个油回收之后，员工用之前都是高温加热的。”记者问：“那你怎么保证客人不用呢？全是凭你们承诺啊？”“对对。”靳某答。
按照靳某的说法，该店水煮鱼的油只给员工用，客人不使用。那么，该店是否有供客人食用的水煮鱼呢？昨天下午... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 22 北京时间11月20日消息，据国外媒体报道，微软英国公司前员工对老东家提起诉讼，爆料了微软内部的混乱现象，包括高管频频性骚扰、聚会酗酒现象严重等。
很多人认为，微软到处都是刻板的工程师。然而这种观点完全错误。一起索赔1000万英镑的诉讼揭开了微软英国公司内部不为人知的一面：行为猥亵、酗酒普遍、性骚扰肆虐。这完全覆盖了微软良好的企业形象。
这起前微软英国高级主管之一西蒙·尼古斯（Simon Negus）针对老东家的诉讼里提到，微软英国公司高级经理们经常对同事性骚扰，女性高管们经常吵得不可开交，在混乱的聚会上高管们喝醉之后仍然不限量供应着伏特加酒。这听起来完全像是上世纪80年代的事情。
或许有人认为，办公室聚会出现这种行为并非罕见，尤其是以“努力工作，尽情玩乐”为信条的销售人员。但令人惊讶的是参与这些行为的微软高管数量惊人。
西蒙·尼古斯曾是微软英国公司高级主管之一，他被解雇的原因是在有关是否在公司的“全球微软交流”年度聚会上亲吻女同事托尼·诺尔逊（Toni Knowlson）的调查中撒谎。他还被指责对多位女性实施性骚扰。
尼古斯对所有指责均予以否认，并起诉微软非法解雇。他还揭开了微软其他高... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 23 韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事件
北京时间12月28日消息，据媒体报道，韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事件，事件的导火索是公司对韩籍员工和中国员工的年终奖区别对待。
截至发稿时止，南京LG官方给员工的答复是：年终奖由一个月工资增加为两个月工资，带头闹事的将追究其法律责任，若再闹事将直接关闭南京工厂。
年终奖区别对待引起8000人大罢工
12月27日，微博中出现大量关于LG南京工厂罢工现场的视频，随即有媒体报道称，LG公司位于南京的工厂，在圣诞过后爆发大罢工。原因是8000名中国工人不满厂方偏袒韩籍员工，不获发年终奖。
LG方面相关人士证实罢工传闻，称确有罢工抗议之事，但原因与报道有出入，并表示目前LG Display韩国总部十分重视此事，已经就此事和工人代表谈判。
媒体辗转联系到LG南京工厂的两名员工张娜和王伟（均为化名），两人均表示，此次罢工是由年终奖引起，一是存在对韩籍员工和中国员工的不平等对待（张娜称韩籍员工年终奖为6.5个月工资、LG化学员工年终奖为4.5个月工资）；二是由于年终奖“瘦身”，从去年的三个月工资减到一个月工资。
张娜介绍说，罢工从12月26日上午... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 24 12月22日，南京网友“@9九尾玖玖9”参加了一家美甲会所的答谢会。据透露，在答谢会上，该会所 30多名员工，曾集体下跪，感谢父母、公司、客户。对此，会所总经理表示，确有其事，但她不觉得这么做有什么不妥。该会所一位普通员工也表示，她对此“并不太介意”。
2011年12月31日 现代快报：12月29日，南京江宁区上元大街的美丽王朝美容店门前聚集了不少围观市民，几名身穿美容店制服的员工正在地上爬行。到底是怎么回事？多位员工表示，这是自愿领罚。
2011年4月26日现代快报：4月23日上午，在苏州工业园区天虹广场前，网友发现一男一女跪爬着，一旁还有人监督。任凭路人怎样劝说，跪爬的女孩称销售业绩没完成自愿的，不愿起来。
“在答谢宴上，全体员工下跪，感谢父母、公司、客户……是不是有点过了……”12月22日晚上，一位南京市民在参加了某美甲会所的年终答谢宴后，发出了这样的感慨。而该会所经理表示，他们希望用实际行动，表达自己多年以来的感恩之情。对此，不少网友感叹“太夸张”“很封建”。不过，服务行业工作人员则大多表示理解，觉得这也算一种“生存之道”。
公司30多人突然就全跪了
前天晚上，南京网友“@9九... 阅读全帖 |
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发帖数: 39120 | 25 昨日，百度员工在楼下“百度第二司机”专用车位处，摆上李杰的照片，敬献鲜花哀悼。新京报记者 周岗峰 摄
这几天，位于海淀区上地十街的百度总部大厦南门，“百度第二司机”的专用车位上，已不见李杰的身影。
2月21日晚11时40分许，这个自称为“百度第二司机”的的哥遭遇车祸不幸身亡。
因为热爱互联网行业，李杰常年为各IT公司员工提供出租车接送服务，被誉为“最懂互联网的出租车司机”。他说，百度公司自己的司机是百度的第一司机，而他专拉百度员工，是“百度第二司机”。
昨日，百度、新浪等IT企业的多数员工得知李杰去世，自发在网上追忆，并在“百度第二司机”专用车位处，通过敬献百合、留言等形式寄托哀思。
据称肇事司机系醉驾
全震是李杰的小舅子，事发当晚，他们几个家属都赶至现场。
昨日，全震转述交警的说法称，2月21日晚11时40分许，李杰开着出租车在西二旗北路左转时，被一辆直行的黑色SUV轿车从右侧方撞击。
“车被挤压得只剩两个位子了。”全震说，他到达现场时，已不见李杰踪影，经向交警了解，证实李杰当场已无生命体征。
李杰的亲属介绍，肇事司机是一名38岁的男子，“交警当时验了酒精含量，其涉嫌醉驾超速。”家属... 阅读全帖 |
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发帖数: 42149 | 26 昨日，百度员工在楼下“百度第二司机”专用车位处，摆上李杰的照片，敬献鲜花哀悼。新京报记者 周岗峰 摄
这几天，位于海淀区上地十街的百度总部大厦南门，“百度第二司机”的专用车位上，已不见李杰的身影。
2月21日晚11时40分许，这个自称为“百度第二司机”的的哥遭遇车祸不幸身亡。
因为热爱互联网行业，李杰常年为各IT公司员工提供出租车接送服务，被誉为“最懂互联网的出租车司机”。他说，百度公司自己的司机是百度的第一司机，而他专拉百度员工，是“百度第二司机”。
昨日，百度、新浪等IT企业的多数员工得知李杰去世，自发在网上追忆，并在“百度第二司机”专用车位处，通过敬献百合、留言等形式寄托哀思。
据称肇事司机系醉驾
全震是李杰的小舅子，事发当晚，他们几个家属都赶至现场。
昨日，全震转述交警的说法称，2月21日晚11时40分许，李杰开着出租车在西二旗北路左转时，被一辆直行的黑色SUV轿车从右侧方撞击。
“车被挤压得只剩两个位子了。”全震说，他到达现场时，已不见李杰踪影，经向交警了解，证实李杰当场已无生命体征。
李杰的亲属介绍，肇事司机是一名38岁的男子，“交警当时验了酒精含量，其涉嫌醉驾超速。”家属... 阅读全帖 |
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发帖数: 18160 | 27 3日晚网上曝出阿里巴巴一怀孕的员工因子宫大出血死亡，而其家属认为导致其死亡的主要原因是超负荷工作引发的过劳死，称该孕妇“4月2日凌晨12点还在为请孕假做交接工作”。4日，阿里巴巴回应称2日晚上8时该员工已在家中，目前已成立事故应急处理小组，协助该员工家人办理后置手续赔偿手续。
3日晚，网友“少年判官大人”微博爆料称，一位在阿里巴巴集团工作6年的员工4月2日午夜还在为请孕假做交接工作，第二天4时便因子宫大出血不治而亡。而阿里巴巴方面在事发第二天删除该员工的个人信息。
记者了解到，这名怀孕的员工在2008年7月份加入阿里巴巴集团，担任天猫电器城的运营经理，该员工从工作、恋爱、结婚均在阿里巴巴集团“完成”。
“在4月2日工作到凌晨12点，准备睡觉的时候竟出事了。”网友“少年判官大人”是该员工的朋友，他告诉记者，该员工在今年被检查出宫外孕后，因不想在四月份发年终奖时，被考核落下，便没去检查身体。
该信息也得到了阿里巴巴集团的证实。该集团一位不愿透露姓名的工作人员在接受记者采访时表示，她了解的情况是“4月2日晚上8点在家中，这名员工突然间肚子疼，伴随呕吐，家人便在半夜送她去医院，凌晨四点钟因宫外... 阅读全帖 |
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发帖数: 70028 | 28 亚视10月7日晚深夜向媒体发出一份公开通告，内容为“致各员工”的一封信，信中坦承：截至目前为止，亚视尚未向员工发放九月份的工资，并为对员工造成的不便与困扰，“致以万二分的歉意”。
亚洲电视ATV
亚视10月7日晚深夜向媒体发出一份公开通告，内容为“致各员工”的一封信，信中坦承：截至目前为止，亚视尚未向员工发放九月份的工资，并为对员工造成的不便与困扰，“致以万二分的歉意”。南都记者昨日致电亚洲电视总裁叶家宝，他承认：“是的，亚视的手头资金确实不够发放员工9月的薪水，但未影响亚视制作与运作”。
亚视在致员工信中解释拖欠9月薪金的原因，指：“敝司目前之账面余额并不足以支付相关款项，就此事宜，敝司已与股东及可能之借款方数次沟通，但截至现时，敝司尚未获得资金支持。此外，敝司已知悉部分股东正就股权出让事宜进行洽谈，并将在近期内作出决定，敝司相信在前述决定作出后，工资事宜亦会得以解决。”在信件最后，亚视仍承诺会竭尽全力解决九月份工资的发放事宜，并恳请员工能够在此期间继续坚守岗位。有亚视员工称，过往有过不准时发工资的情况，这次是第一次过了发薪日7天仍未获支薪，相信管理层是逼于无奈。
亚视总裁叶家宝对南... 阅读全帖 |
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o***s
发帖数: 42149 | 29 程雨，是重庆一家工程公司的老总；江云，在重庆从事商贸业务。
从8月15日开始，他们蜷缩在成都新都区一家仓库外的金杯车上，不分日夜地紧盯着仓库的一举一动。仓库里，停放着程雨的两辆奥迪和江云的一辆保时捷敞篷跑车。
随后，他们惊讶地发现，越来越多的人赶来找车，车子有玛莎拉蒂、法拉利 、保时捷、捷豹……粗略统计，有20多辆豪车都锁在这里。
这么多豪车被悄悄拉到新都，众口一词地指向重庆“天龙投资”的老板陈涛，正是他让员工、朋友等帮他租车，然后转手抵押给成都的一家担保公司。当员工报案后才发现，跟了一年的陈涛老板，竟然连名字都是假的。
车主蹲守
紧盯百万跑车 重庆老总眼都不敢眨
16日，是车主程雨等人蹲守的第二天。除了和同伴讨论下一步如何应对，程雨坐在金杯车的副驾上一根接一根的抽烟。而坐在后一排的江云，一直盯着手机的GPS定位系统。手机屏幕上，一辆黑色的小车不停闪动着。
他们蹲点的金杯车就停在新都红星老年病医院附近的一条小街上。定位系统显示，江云的保时捷跑车、程雨的两辆奥迪就停在他们对面的仓库内。“这次一定要把这些车盯死，一旦拆了GPS 开了出去，可能再也找不着了。”江云恨恨地说。
按照计划，16日... 阅读全帖 |
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a***s
发帖数: 12296 | 30 11月2日晚上十点多，没有声明，也没有正式的公司解散会议，“我爱洗车”CEO李东晋悄悄解散了公司QQ群，停用常用手机号，留下了200多万元债务。
解散当天，被欠薪的170多名员工中的30多名职员聚集在“我爱洗车”办公楼前讨薪，他们中的人未要回的工资从3000多元到7万多元不等，被欠薪员工的最高级别是财务总监。
公开数据显示，2015年以来，汽车后市场涌现40多个O2O项目。“我爱洗车”成为e洗车、赶集易洗车、云洗车等O2O之后，又一家在洗车领域受挫的O2O公司，在网络洗车领域，这样的公司在不断覆没，我爱洗车或可成为洗车OTO倒闭潮中的一个样本。
疯狂烧钱，是否真的能烧出一个未来?我爱洗车，用以钱续命的商业模式，最终倒在了自己用钱砸出的“金坑”中。
500万融资流入汽车后市场
做企业顾问的高威（化名）认识李东晋源于“我爱洗车”的一次招聘。
今年二月，通过猎头公司推荐高威加盟刚刚起步的“我爱洗车”。高威说，“我爱洗车”有两个地方吸引了他，一个是李东晋说要做全国性的公司，另一个是等到A轮融资完成，给他股权激励。
当月，高威以市场总监身份进入“我爱洗车”，他所了解的李东晋，年轻，35岁，高学历... 阅读全帖 |
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c***s
发帖数: 70028 | 31 杭州一公司发文让员工换苹果手机
“即日起，仍然在使用苹果手机的公司员工请更换手机品牌，公司将给予相应补贴；凡购买iPhone7的公司员工，作开除处理，因此事被开除的员工终身不得录用……”
7月18日起，一幅企业内部通知的图片在网上流传。图片显示，这份文件题为“爱国通知”，盖有“杭州XX实业有限公司”的印章，当天由公司总经理签署。19日，澎湃新闻从位于杭州市余杭区的该公司证实，这家企业确实发过这个通知。
“主要目的是禁止iPhone7上市后员工跟风购买，更换现在使用的苹果手机则不是强制的。”公司一名沈姓股东告诉澎湃新闻，“公司的座右铭是 让中国爱上中国造 ——目前市面上的国产手机性能都很好，为什么一定要跟风购买高价的苹果手机呢？”
《通知》称，对更换手机的员工将给予补贴：使用iPhone4系列的，给予更换补贴1000元；用iPhone5、iPhone6系列的，分别补贴1500 元、2500元。员工先到办公室领取要求更换手机表格，登记原苹果手机型号，自行更换手机后，带原手机和新购手机发票到总经理助理处签字，再到财务部领取补贴，原手机作销毁处理。
对“原手机作销毁处理”，前述沈姓股东告诉澎湃... 阅读全帖 |
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i****1
发帖数: 84 | 32 兰乔帕第斯（Rancho Palos Verdes）是美国洛杉矶西南边有名的富人区。它坐落在山丘上，拥有特殊的岩石海岸地理景观，可以远眺太平洋。
开车盘上小山丘，沿路画风慢慢发生了变化。越往上开，一栋栋精致的小别墅越多，门口花园都打理得郁郁葱葱，有人坐在草坪的椅子上观赏海景，有人在高尔夫球场挥汗如雨。
富人区临海别墅
一家住户给记者指了指5个方向，他说，有一名中国人在这里购置了5套房产，“他是法拉第未来的主人。”
12月初，记者在探访贾跃亭投资的法拉第未来（Faraday Future）美国加州汉福德工厂的这两天，还前往“乐视汽车生态美国洛杉矶驻美办兼接待办”和法拉第未来总部及周边，探访一些贾跃亭的美国印记。
贾跃亭豪宅内部图
5套洛杉矶豪宅：“驻美办”屋内有光，按门铃却无人响应
这5套洛杉矶豪宅中，其中位于玛格丽特大道7号的一套特别大，占地面积2英亩（约12亩），住房面积约有724平方米。
用“海景庄园”来形容它丝毫不为过。庄园内有很大的草坪，白天有个开红色卡车的园丁，他定时会打扫整理；12月的冬天，大门上已经布置好圣诞节的装饰，它还是全自动式的，车从庄园开出去时，大门便自动打开；楼... 阅读全帖 |
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j****e
发帖数: 12067 | 33 【 以下文字转载自 Joke 讨论区 】
发信人: joycee (买买提头号女魔头), 信区: Joke
标 题: Facebook员工餐厅揭秘：厨师多来自谷歌(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 8 12:05:35 2010, 美东)
发信人: Cnews (chinanews), 信区: Headline
标 题: Facebook员工餐厅揭秘：厨师多来自谷歌(图)
发信站: BBS 未名空间站 (Fri Oct 8 02:06:10 2010, 美东)
Facebook餐厅由“厨房领主”约瑟夫·德西蒙
《福布斯》网络版今天刊文称，讲述Facebook早期创业历程的好莱坞电影《社交网络》将于10月1日上映。然而这部电影涉及较少的一方面是Facebook的免费美食。
食品种类多样
Facebook的办公楼中有8个茶水间和2个自助餐厅，Facebook员工可以在这里享用一日三餐。目前每天就餐人数约为2200人，而在招聘实习生期间，就餐人数还会更多。过去26个月中，Facebook餐厅供应了超过100万份食品。
Facebook餐厅由“厨房领主”约瑟夫·德西... 阅读全帖 |
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b*****d
发帖数: 61690 | 34 苹果承认中国供应商员工致残 部分员工被迫离职
http://www.sina.com.cn 2011年02月17日 01:20 北京晨报北京晨报 官方微博
苹果IPad、Iphone正在中国热卖，但137名苹果中国供应商员工，却因暴露在正己
烷环境，健康遭受不利影响。苹果公司15日发布2010年的供应链管理报告，首次公开承
认中国供应链致残员工。
回放
环保组织质疑苹果
2010年，有36家国内环保组织为促进IT产业解决污染问题，与29个IT品牌进行多轮
沟通。其中，《IT行业重金属污染调研报告(第四期) 苹果特刊》，对苹果的供应链职
业安全、供应链环境保护、供应链员工权益和尊严提出质疑，敦促苹果公司公布供应链
信息，对苏州联建科技公司和运恒五金公司员工的正己烷中毒做出回应。
此前，苹果公司一直采取回避策略。
表态
苹果承认有“毒”
2月15日，苹果公司公布了2010年供应商责任进展报告，首次做出回应。
这份供应商责任进展报告长达25页，专门用一章对于正己烷的使用进行说明：“
2010年，我们了解到，在苹果公司供应商胜华科技苏州工厂(即联建科技)，有137名工
人因暴露于正己烷环境... 阅读全帖 |
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d*****l
发帖数: 8441 | 35 南京LG八千员工不满年终奖打砸食堂推倒圣诞树(图)
2011年12月28日13:39来源：人民网
韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事件
北京时间12月28日消息，据媒体报道，韩国LG公司位于南京的工厂近日发生罢工事
件，事件的导火索是公司对韩籍员工和中国员工的年终奖区别对待。
截至发稿时止，南京LG官方给员工的答复是：年终奖由一个月工资增加为两个月工
资，带头闹事的将追究其法律责任，若再闹事将直接关闭南京工厂。
年终奖区别对待引起8000人大罢工
12月27日，微博中出现大量关于LG南京工厂罢工现场的视频，随即有媒体报道称，
LG公司位于南京的工厂，在圣诞过后爆发大罢工。原因是8000名中国工人不满厂方偏袒
韩籍员工，不获发年终奖。
LG方面相关人士证实罢工传闻，称确有罢工抗议之事，但原因与报道有出入，并表
示目前LG Display韩国总部十分重视此事，已经就此事和工人代表谈判。
媒体辗转联系到LG南京工厂的两名员工张娜和王伟（均为化名），两人均表示，此
次罢工是由年终奖引起，一是存在对韩籍员工和中国员工的不平等对待（张娜称韩籍员
工年终奖为6.5个月工资、LG化学员工年终奖为... 阅读全帖 |
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h*********i
发帖数: 2605 | 36 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: huchihaisai (hu), 信区: SanFrancisco
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:05 2012, 美东)
腾讯科技讯（万学），据国外媒体报道，Facebook计划IPO，如果这个社交网络巨头以
1000亿美元的估值，如期融资到100亿美元，那么它将会造就至少1000名新的百万富翁
。根据路透社最近的一项调查，很多Facebook员工表示在IPO后会选择退休。
据悉，路透社采访了Facebook的一些员工，问他们计划在IPO后做什么。一名预期身价
可涨至5000万美元的员工回答称，他准备花20万美元到太空中去旅行。另一名员工则回
答说将会去寻找失落的玛雅文明。根据调查，很多员工将会选择退休，有些员工将会尝
试创办自己的公司，还有几个员工说将会投资其他创业公司。
扎克伯格在私下和公开场合曾多次提到，他不赞成匆忙让公司IPO的想法。就在上个月
，这位年轻的CEO称，他的公司还没有设定明确的IPO时间。就像他之前... 阅读全帖 |
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s****n
发帖数: 8912 | 37 中新网杭州4月4日电(见习记者 邵思翊 实习生 曾丹丹)3日晚网上曝出阿里巴巴一怀孕
的员工因子宫大出血死亡，而其家属认为导致其死亡的主要原因是超负荷工作引发的过
劳死，称该孕妇“4月2日凌晨12点还在为请孕假做交接工作”。4日，阿里巴巴回应称2
日晚上8时该员工已在家中，目前已成立事故应急处理小组，协助该员工家人办理后置
手续赔偿手续。
3日晚，网友“少年判官大人”微博爆料称，一位在阿里巴巴集团工作6年的员工4月2日
午夜还在为请孕假做交接工作，第二天4时便因子宫大出血不治而亡。而阿里巴巴方面
在事发第二天删除该员工的个人信息。
记者了解到，这名怀孕的员工在2008年7月份加入阿里巴巴集团，担任天猫电器城的运
营经理，该员工从工作、恋爱、结婚均在阿里巴巴集团“完成”。
“在4月2日工作到凌晨12点，准备睡觉的时候竟出事了。”网友“少年判官大人”是该
员工的朋友，他告诉记者，该员工在今年被检查出宫外孕后，因不想在四月份发年终奖
时，被考核落下，便没去检查身体。
该信息也得到了阿里巴巴集团的证实。该集团一位不愿透露姓名的工作人员在接受记者
采访时表示，她了解的情况是“4月2日晚上8点在家... 阅读全帖 |
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g*q
发帖数: 26623 | 38 澎湃记者独家获悉，中国机械设备工程集团限公司（CMEC）伊拉克成套事业部被困
萨拉哈丁电站的千余员工，当地时间26日再次从萨迈拉营地撤离，目前已成功抵达巴格
达，撤离人数减少到600人，27日将继续撤离600人。而抵巴员工将乘飞机前往迪拜转机
回国。
伊政府劫持劫匪家属救出中石油员工
萨拉哈丁电站项目深陷伊拉克政府军与极端组织“伊拉克和黎凡特伊斯兰国（ISIS
）”交战核心区域萨拉赫丁省，且其位置坐落在交通要道底格里斯河畔，距离巴格达西
北部125公里，是6月伊拉克局势恶化之后最早遭到ISIS袭击的重镇之一，之后周边地区
一直在激战中。
此前，有媒体报道称，CMEC员工分成5批于24日向巴格达撤离，在距离巴格达不远
处被政府军拦下，所有人员被迫全部返回萨迈拉营地。
一名CMEC驻伊员工告诉澎湃记者，政府军为了保护巴格达已实施戒严。“26号还有
朋友乘直升飞机出来，27号直升机就不敢去了，反对派有地对空火箭筒。”
而澎湃记者获悉，除CMEC此前被迫返回驻地的1000余名员工外，中石油的第二批撤
离计划也告失败。但记者未联系到中石油官方证实这一消息。
此前据财新网报道，中石油在伊拉克南部哈... 阅读全帖 |
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n******g
发帖数: 17225 | 39 12月5日，中共中央政治局决定给予周永康开除党籍处分，对其涉嫌受贿犯罪问题
及线索移送司法机关依法处理；最高人民检察院经审查决定，依法对周永康涉嫌犯罪立
案侦查并予以逮捕。
决定公布后，中国石油百万石油员工反响强烈。来自中国石油集团所属单位的领导
干部、基层员工、科技工作者、离退休人员等纷纷表示坚决拥护中央处理决定，认为这
一决定彰显了中国共产党从严治党、惩治腐败的鲜明态度和坚决意志，是我们党取信于
民的实际行动，深得党心民心。
中国石油党员干部和广大员工表示，要把思想和行动统一到中央精神上来，真正做
到与中央认识上一致、思想上统一、政治上同心、行动上同步，服从国家战略，做推动
经济社会发展的主力军和生力军，实现国有资产保值增值、产业报国，以实际行动拥护
中央决定，让党中央放心。
老虎苍蝇一起打
惩治腐败没有例外
反腐没有禁区。党中央对周永康的查处，充分体现了以习近平同志为总书记的党中
央从严治党、励精图治的历史担当和政治勇气。
大庆油田干部员工认为，党中央坚定不移维护党的团结统一、坚定不移惩治腐败的
坚决态度，必将对严肃党纪国法、反腐肃贪产生积极作用。大庆1202钻井队队长李德生
说... 阅读全帖 |
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发帖数: 10330 | 40 惠普涉年龄歧视 四名前员工告上法庭
2016-08-23 20:09 来源: 金山在线 作者:任子晟 字号:【大 中 小】 已有26人浏览
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诉讼书表示惠普为了团队年轻化的目的无故解雇老员工。（网络图片）
诉讼书表示惠普为了团队年轻化的目的无故解雇老员工。（网络图片）
【侨报讯】4名来自硅谷惠普公司（HP）的前员工，以年龄遭到歧视为由将前雇主告上
法庭。
作为硅谷知名的高科技公司，惠普从2012年起裁员，到去年裁员风潮升级，大量员工失
去了工作机会。
诉讼状上指出，惠普力求员工队伍年轻化。为了达成这个目的，惠普有系统地解雇年龄
大的员工，而换成较为年轻的。目前，惠普不成比例地招募了大批的40岁以下，并将40
岁以上的员工解雇。
告上法庭的4名员工中的瓦图里（Arun Vatturi），在惠普上班了15年，在52岁时“被
下岗”。另外一名工作了16年的员工戴顿（Sidney Staton），现年54岁，是在2015年4
月被解雇。同时还有年龄分别在62岁和63岁的两名雇员也遭到同样命运。为此，这4名
老员工告上法庭，认为惠普违反加州和美国相关法律，无故解雇年纪大的员工。
惠普在2012... 阅读全帖 |
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m***a
发帖数: 13878 | 41 近日，索尼公司决定把位于广州的照相机集成电路模组生产工厂——索尼电子华南有限
公司（简称SEH）的全部股权，出售深圳欧菲光科技有限公司（欧菲光，002456）后，
引发了工厂工人的罢工。
11月23日，索尼中国公司发给澎湃新闻（www.thepaper.cn）的官方声明中称：“在SEH
股权交接过程中，索尼愿意倾听广大员工通过正当渠道提出的合理要求。目前，SEH公
司管理层，正在广州市开发区劳动和社会保障部门的指导下，试图与员工展开真诚沟通
。”
但索尼中国强调，劳动部门已明确表示，索尼公司拟在SEH股权变更过程中采取的“员
工待遇不变、劳动合同将得到继续履行”的做法，完成符合劳动法。“我们希望SEH广
大员工能够冷静理性地对待此次公司股权变更，使企业的业务运营和员工福祉不至受到
不必要的影响。”
11月7日，索尼集团的子公司索尼（中国）有限公司，与深圳欧菲光科技股份有限公司
签署最终协议，后者以0.95亿美元价格接收SEH全部股权。SEH共有4000名工人。
但据日本经济新闻报道，SEH的员工得知这一股权变动后，开始进行罢工。由于大规模
员工罢工，已经导致SEH中止生产。该报道称，工... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 42 任正非谈华为录用员工：不能像选内衣模特一样
2018-03-15 15:45:31 来源: 澎湃新闻(上海) 举报
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（原标题：任正非谈选员工：不能像选内衣模特一样，要战士不要完美苍蝇）
不任正非谈华为录用员工：不能像选内衣模特一样
澎湃新闻记者 周玲
近日，华为创始人、CEO任正非在“员工关系变革工作进展汇报会”上讲话称，人事服
务变革要控制成本，不能通过增加编制来增加服务，不在非战略机会点上消耗战略力量。
他还表示，下一步人力资源的改革，欢迎懂业务的人员上来，因为人力资源如果不懂业
务，就不会识别哪些是优秀干部，也不会判断谁好谁坏，就只会通过增加流程节点来追
求完美，“我们现在录用一个员工，像选一个内衣模特一样，挑啊挑，可结果不会打仗
。我们要的是战士，而不是完美的苍蝇。”
以下是任正非讲话全文：
一，健康指导中心要加强平台管理，从主动关怀健康走向主动管理健康。
我们把涉及健康的全部业务划给健康指导中心，切入到行政后，要把健康卫生保障、意
外伤害安全保障和商业保险（涉及健康类别）管起来，包括对艰苦地区的保障服务指导
，对应的预算原则上先要用... 阅读全帖 |
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c****x
发帖数: 6601 | 43 员工规模排硅谷第三的大公司这回被抓现行，被曝“放着美国人不用岗位都留给H-1B”
原创： NYIS 小纽美国法律咨询 今天
有法律问题？拨打
800-685-6947
本周，美国劳工部DOL突然放出消息，“通报批评”美国知名科技企业Cisco“歧视”美
国本土员工，指责其没有响应川普“优先雇佣美国人”的号召，反而故意将职位“扣下
”留给外籍员工。
如此敏感、高压时期，Cisco居然胆大包天顶风作案，十分怀疑这家公司背后一定有什
么实力派撑腰。
但结果很尴尬，他们只是单纯地顶风作案而已...
科技大咖顶风作案
美国劳工部在今年的例行审计中发现，Cisco的一些岗位外籍员工的薪资水平要明显低
于同等职位的美籍员工。劳工部的调查结果很难不让人联想Cisco如此“偏爱”外籍员
工的初衷——用外籍员工来节省人工费用。
Cisco的发言人则称劳工部的调查结果存在“事实上的错误”：
“我们的外籍员工与美籍员工的薪资水平是一样的，我们一直致力于发展公司多样性以
及建立更为包容的工作环境。而这里所指的‘包容的工作环境’包括保证我们的所有员
工能够享受公平薪酬的待遇”。
但是... 阅读全帖 |
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g**1
发帖数: 10330 | 44 微软员工抗议公司为美军方提供新技术:帮人们杀人
2019-02-23 20:19:42 来源: 环球时报-环球网(北京) 举报
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（原标题：微软员工抗议公司与美军方合作“帮人们杀人”的技术）
【环球网报道】22日，50多名微软员工发布了一封致微软首席执行官萨蒂亚·纳德拉和
布拉德·史密斯的信，要求取消与美国军方签订的提供“增强现实技术”(AR)合同，称
这项合作已经“越线”，他们拒绝参与“战争和压迫”。
“今日俄罗斯”(RT)23日报道称，去年，微软与军方签订了一份价值4.79亿美元的合同
，以交付一套集成的视觉增强系统(IVAS)技术。
在22日被发布的这封信中，员工们对这单合同表示抗议。这些员工在抗议书中写道：“
IVAS系统是为了帮助人们杀人。它将被部署到战场上，通过把战争变成‘电子游戏’，
而使士兵们远离战争的残酷与流血的现实。”员工们还表示，他们不是被聘来制造武器
的，并要求公司更加严格控制他们劳动成果的去向。
微软员工抗议公司为美军方提供新技术:帮人们杀人
员工们的请愿书
报道称，微软公司接受了员工的这次抗议，但表示该公司一直是透明的... 阅读全帖 |
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z*m
发帖数: 3227 | 45 14名员工回店里复工，发现饭店倒闭老板消失，我们的工资还没结
发布时间：03-29
随着疫情不断的稳定，很多地方都开始复工了。就在辽宁沈阳，一家饭店里的14名员工
准备回店里复工时，却被眼前发生的一幕彻底惊呆了，有很多员工当场放声大哭。
原来是自己打工的饭店已经人去楼空了，现在有很多建筑机械正在施工，附近的知情人
告诉他们，之前的饭店倒闭了，之前的饭店老板也不在了。
随后有员工回到自己以前的宿舍发现，宿舍里的个人物品全部不见了。还有一名员工诉
说，这家饭店老板一共欠她们十四名员工两个月工资，他们十四人的工资大约十多万元。
有一位员工很愤怒的说道，关于饭店倒闭这件事根本没有人告诉他们，疫情刚开始的时
候还跟老板发过微信打过电话，老板当时承诺过说疫情原因饭店赔钱，但工资一定会发。
后来老板电话就就联系不上了，发微信也没有回，员工宿舍里所有个人物品在我们不知
情下，全部被清理掉了。
有一位员工气愤的说道：“老板一点人情味都没有，工资大家可以商量，凭啥没有经过
我们的允许就私自处理我们的私人物品？”
还有一位员工哭诉道“我可咋活呀？”
随后现场员工选择报警，警方赶到现场后解情况，建议十四名员工... 阅读全帖 |
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h*********i
发帖数: 2605 | 46 【 以下文字转载自 SanFrancisco 讨论区 】
发信人: huchihaisai (hu), 信区: SanFrancisco
标 题: 调查称多数Facebook员工IPO后选择退休
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Jan 24 00:54:05 2012, 美东)
腾讯科技讯（万学），据国外媒体报道，Facebook计划IPO，如果这个社交网络巨头以
1000亿美元的估值，如期融资到100亿美元，那么它将会造就至少1000名新的百万富翁
。根据路透社最近的一项调查，很多Facebook员工表示在IPO后会选择退休。
据悉，路透社采访了Facebook的一些员工，问他们计划在IPO后做什么。一名预期身价
可涨至5000万美元的员工回答称，他准备花20万美元到太空中去旅行。另一名员工则回
答说将会去寻找失落的玛雅文明。根据调查，很多员工将会选择退休，有些员工将会尝
试创办自己的公司，还有几个员工说将会投资其他创业公司。
扎克伯格在私下和公开场合曾多次提到，他不赞成匆忙让公司IPO的想法。就在上个月
，这位年轻的CEO称，他的公司还没有设定明确的IPO时间。就像他之前... 阅读全帖 |
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y***n
发帖数: 2318 | 47 亚马逊CEO被评全球“最差老板” 被指过度剥削员工
信源：环球网｜编辑：2014-06-10
日前，在德国柏林举办的第三届国际工会联盟（International Trade Union
Confederation）上，亚马逊CEO Jeff Bezos被选为全球最差老板，而同样“榜上有名
”的还有沃尔玛CEO C. Douglas McMillon（董明伦）和三星集团主席Lee Kun-Hee（李
健熙）。
再光鲜的企业也有自己的负能量。日前，在德国柏林举办的第三届国际工会联盟（
International Trade Union Confederation）上，亚马逊CEO Jeff Bezos被选为全球
最差老板，而同样“榜上有名”的还有沃尔玛CEO C. Douglas McMillon（董明伦）和
三星集团主席Lee Kun-Hee（李健熙）。
本届国际工会联盟有来自161个国家的逾1500名代表，代表着1.8亿名员工。国际工会联
盟秘书长Sharan Burrow表示，许多企业CEO都有不良记录，通过本次选举有9位全球最
差老板“脱颖而出”。据了解，有超过2万张票投给了这些... 阅读全帖 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 48 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: ToyotaYaris (神车雅力士|丰田专家), 信区: Military
标 题: 公司为唤起员工爱国心规定买iPhone7直接辞退
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Sep 20 10:26:40 2016, 美东)
映象网快讯（记者 王邵怡 文/图）近日，有多名网友先后爆料称河南南阳某公司下发文件，禁止员工购买新款苹果手机，并称“一经发现违规者，直接到公司办理辞职手续。”为此映象网记者联系到该公司，公司工作人员表示确有其事。
[爆料]公司禁止员工购买苹果手机 违规者或遭辞退
网友的爆料来自于公司的一纸通知。通知中写道：凡我公司员工严禁购买和使用iPhone7和iPhone7Plus，一经发现违规者，直接到公司办理辞职手续。
此外，公司在通知中还提到，“如果我们经济较宽裕，如果我们条件允许，请让我们更关心父母的健康，更关爱孩子的成长，更关注生命的可贵，更关怀国家的兴亡。”
这张照片一经发出，迅速引起了网友的广泛转载和讨论，微博的转发和评论量都达到了上百条，微信朋友圈中也有不少转载。
部分网友表示可以理解公司老板的... 阅读全帖 |
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W*****e
发帖数: 7759 | 49 【 以下文字转载自 Military 讨论区 】
发信人: ToyotaYaris (神车雅力士|丰田专家), 信区: Military
标 题: 公司为唤起员工爱国心规定买iPhone7直接辞退
发信站: BBS 未名空间站 (Tue Sep 20 10:26:40 2016, 美东)
映象网快讯（记者 王邵怡 文/图）近日，有多名网友先后爆料称河南南阳某公司下发文件，禁止员工购买新款苹果手机，并称“一经发现违规者，直接到公司办理辞职手续。”为此映象网记者联系到该公司，公司工作人员表示确有其事。
[爆料]公司禁止员工购买苹果手机 违规者或遭辞退
网友的爆料来自于公司的一纸通知。通知中写道：凡我公司员工严禁购买和使用iPhone7和iPhone7Plus，一经发现违规者，直接到公司办理辞职手续。
此外，公司在通知中还提到，“如果我们经济较宽裕，如果我们条件允许，请让我们更关心父母的健康，更关爱孩子的成长，更关注生命的可贵，更关怀国家的兴亡。”
这张照片一经发出，迅速引起了网友的广泛转载和讨论，微博的转发和评论量都达到了上百条，微信朋友圈中也有不少转载。
部分网友表示可以理解公司老板的... 阅读全帖 |
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q***u
发帖数: 2683 | 50 看到经常有人求Disney 员工票但不知道什么是与员工票， 首先我不是Disney 员工，
甚至现在都不住 Florida， 但以前被朋友带进去过两次，可以大概解释一下。有不对
的请指正。
1。员工票Blue Pass（很多hourly paid job拿的是这种）是给Disney 员工的福利，每
人每年四次，一次可以带三人。还有一种 exempt employee拿的是Silver Pass（
hourly paid job干满十五年也能拿）, 每年没有四次的限制，每天只能一次，能带进
去的人数和家庭成员数有关。 (thanks to GoRockets)
2。员工票没有票，需要员工本人用工作卡把你们带进去，进去时手上盖个stamp.
3. 员工票是 hopper 的，一天可以玩多个园。
4。员工票不分大人，孩子，都一样。
Disney 有很多中国员工，Intern, 尤其是epcot的中国馆，所以还是有很多人会卖
员工票的。但是，如果你人数不是三，六，九，。。。， 就别求员工票， 员工看见了
也不会打理你的。最后，关于价格，员工票还是很划算的，尤其对没孩子的，可以玩多
个园。
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