K**********o
发帖数: 108 | 1 方法：
1. 据理力争，不承认自己能力差
2. 恶人先告状，找hr manager complain你老板
时机：
在有pip先兆的时候可以考虑这么操作（等pip出来有点儿晚）
原理：
你告状在先，他们再整你就可以算retaliation，增大他们的法律风险。这个理论上可
行，不怕花钱的话建议找个专业律师咨询咨询。（pip正相反，并不是为了帮助你改进
，而是为了让你承认自己能力差减小他们开掉你的法律风险）
借口：
往这方面想：如果你晚来早走，啥活儿也不干，那么开掉你是应该的。但是大多数中国
人都不是这方面的问题。你既然能通过面试，就说明你能胜任工作。你一个新入职的
SDEI，老板一个senior director，活儿是他让你干的，方案他也review了，进度你也
天天向他汇报了。出了问题为什么是你的错，不是他的错？
风险：
已经被逼到墙角的人采取攻击性的策略风险是比较小的，不过也不是没有。动手太早的
话有可能误判，太晚又不赶趟。另外想想看是不是你自己有明显的过失。 |
d*********e
发帖数: 352 | 2 大部分情况下，HR manager不就是老板么。。 |
T******g
发帖数: 21328 | 3 大公司都是分开的
【在 d*********e 的大作中提到】
: 大部分情况下，HR manager不就是老板么。。
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b**********5
发帖数: 7881 | |
c****7
发帖数: 43 | 5 呵呵
【在 b**********5 的大作中提到】
: 你既然能通过面试，就说明你能胜任工作...
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d*********e
发帖数: 352 | 6 求解释。。
实习了2个公司，又拿了几个fulltime offer，hr manager就是招我进组的manager呀。。
公司也不小了，上万人
【在 T******g 的大作中提到】
: 大公司都是分开的
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c****7
发帖数: 43 | 7 你太天真了，但凡是百把人以上的公司，一定有HR, 而且一定和管理层分开。因为HR其
实是公司的保险系统，其主要值责就是确保公司不被告，付要功能才是为员工服务。你
说的hr manager是说的hiring manager,这里说的是human resource.
。。
【在 d*********e 的大作中提到】
: 求解释。。
: 实习了2个公司，又拿了几个fulltime offer，hr manager就是招我进组的manager呀。。
: 公司也不小了，上万人
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d*********e
发帖数: 352 | 8 我说的就是hiring manager。所以才会有第一问。
【在 c****7 的大作中提到】
: 你太天真了，但凡是百把人以上的公司，一定有HR, 而且一定和管理层分开。因为HR其
: 实是公司的保险系统，其主要值责就是确保公司不被告，付要功能才是为员工服务。你
: 说的hr manager是说的hiring manager,这里说的是human resource.
:
: 。。
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c********1
发帖数: 5269 | 9 PIP is a system.
It is extremely hard for an individual to fight against a system.
There’s a lot more to say about PIPs, which are dishonestly named processes
since their real purpose is to create a paper trail to justify firing
someone. as fast as you can, get another job. If you see a PIP, moving on is
your job.
【在 K**********o 的大作中提到】
: 方法：
: 1. 据理力争，不承认自己能力差
: 2. 恶人先告状，找hr manager complain你老板
: 时机：
: 在有pip先兆的时候可以考虑这么操作（等pip出来有点儿晚）
: 原理：
: 你告状在先，他们再整你就可以算retaliation，增大他们的法律风险。这个理论上可
: 行，不怕花钱的话建议找个专业律师咨询咨询。（pip正相反，并不是为了帮助你改进
: ，而是为了让你承认自己能力差减小他们开掉你的法律风险）
: 借口：
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c****7
发帖数: 43 | 10 OP 说的当然是HR.因为你老板才是hiring manager.
【在 d*********e 的大作中提到】
: 我说的就是hiring manager。所以才会有第一问。
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K**********o
发帖数: 108 | 11 你只是要去hr开个案子，没必要这么认真。你就是去投诉公司厕所马桶设计不够尊重
diversity，hr也会认真听的，当面跟你吵不是他们的工作。
如果是你老板质疑你的能力，你可以往他脸上扔的说辞就多了。就招进来几个月就开人
你不可能找不出他们的不是来。
【在 b**********5 的大作中提到】
: 你既然能通过面试，就说明你能胜任工作...
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c********1
发帖数: 5269 | 12 I have a co-worker who was awarded as an outstanding employee.
Next year, He got a PIP.
He consulted a labour lawyer, The lawyer said the employer can do that
without voilating labour law.
【在 b**********5 的大作中提到】
: 你既然能通过面试，就说明你能胜任工作...
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U*******B
发帖数: 2547 | 13 有很奇怪吗，又不是同一年
【在 c********1 的大作中提到】
: I have a co-worker who was awarded as an outstanding employee.
: Next year, He got a PIP.
: He consulted a labour lawyer, The lawyer said the employer can do that
: without voilating labour law.
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c********1
发帖数: 5269 | 14 Generally speaking. 欲加之罪，何患無詞
He got pip at the year he turned 50.
There is nothing he can do to be able to fight off the pip.
He resigned in one month, and got a small package.
【在 U*******B 的大作中提到】
: 有很奇怪吗，又不是同一年
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h**********e
发帖数: 4328 | 15 反过来你告公司也是何患无辞啊
就算是自己的问题都不要怕不要脸
就说年龄歧视威胁要搞公司一身骚
【在 c********1 的大作中提到】
: Generally speaking. 欲加之罪，何患無詞
: He got pip at the year he turned 50.
: There is nothing he can do to be able to fight off the pip.
: He resigned in one month, and got a small package.
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c********1
发帖数: 5269 | 16 你是牛人。
My co-worker talked to a lot of labour lawyers, He could not find a lawyer
was willing to take the case. He gave up after he found the harsh reality.
I know about 20 pip cases. Only 2 people survived.
General speaking,only a group of organized people Or a superhero is able to
fight against a system.
PIP is a system to fire an employee.
A powerful tool to fight a system -- Class action
【在 h**********e 的大作中提到】
: 反过来你告公司也是何患无辞啊
: 就算是自己的问题都不要怕不要脸
: 就说年龄歧视威胁要搞公司一身骚
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e**********0
发帖数: 502 | 17 Make sense
But worth a try, nothing to lose
to
【在 c********1 的大作中提到】
: 你是牛人。
: My co-worker talked to a lot of labour lawyers, He could not find a lawyer
: was willing to take the case. He gave up after he found the harsh reality.
: I know about 20 pip cases. Only 2 people survived.
: General speaking,only a group of organized people Or a superhero is able to
: fight against a system.
: PIP is a system to fire an employee.
: A powerful tool to fight a system -- Class action
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c********1
发帖数: 5269 | 18 Sure. It is OK to fight.
The person should understand he/she is fighting against PIP system.
The real purpose of the system is to create a paper trail to justify firing
someone.
【在 e**********0 的大作中提到】
: Make sense
: But worth a try, nothing to lose
:
: to
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