j********x 发帖数: 2330 | 1 工资组成:
base + annual cash bones + annual stock refresh
annual target cash bonus 15%
我2015年是23%
annual stock refresh 是按base比例兑换股数
价格取自前几个月的均价之类的
细节我不了解
我2015年stock refresh是60%
当然这俩年算一般般累
但是估计不是最累的那批人
其它最大的一块就是401kmatch的8000块
这个是match irs上限
即个人最大contribution的一半
其它来说最大的好处就是transfer容易
各种组项目乱七八糟
IT行业你能想到的东西
Google都做
你想不到的东西
Google也做 |
g*********e 发帖数: 14401 | 2 敢问base多少?
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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r******l 发帖数: 10760 | 3 你既然拿23%的bonus,performance肯定是exceed expectation或者更高吧?如果仅仅
是meet expectation的话refresh能有多少?
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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h*********r 发帖数: 76 | 4 target bonus的比例一直都是15%吗。promo了之后target比例不会上升? |
w**z 发帖数: 8232 | 5 那你别跳槽了,去哪都不太会不你现在高。
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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r******l 发帖数: 10760 | 6 google不管什么级别都是15%吧?只是看报offer的3-5级都是这样,再高不清楚会不会
大于15%。
【在 h*********r 的大作中提到】 : target bonus的比例一直都是15%吗。promo了之后target比例不会上升?
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r******l 发帖数: 10760 | 7 怎么可能?你的意思是Google是所有公司里pay得最高的?
【在 w**z 的大作中提到】 : 那你别跳槽了,去哪都不太会不你现在高。
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w**z 发帖数: 8232 | 8 23% bonus + 60% refresh, 上哪里去找更高的?
【在 r******l 的大作中提到】 : 怎么可能?你的意思是Google是所有公司里pay得最高的?
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o*******y 发帖数: 362 | 9 coask the average refreshing rate for "consistent meet" for T4.
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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j********x 发帖数: 2330 | 10 我这个数据来源于一个普通Google员工
不高不低
所以也不算高不可攀
至于base不好透露
否则不是拔光了么。。。 |
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j********x 发帖数: 2330 | 11 哥
我t4好不好。。。
【在 w**z 的大作中提到】 : 那你别跳槽了,去哪都不太会不你现在高。
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j********x 发帖数: 2330 | 12 应该是30%
【在 o*******y 的大作中提到】 : coask the average refreshing rate for "consistent meet" for T4.
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g***s 发帖数: 3811 | 13 纠正一个typo:401k应该是upto 9000
[在 justicezyx (just) 的大作中提到:]
:工资组成:
:base + annual cash bones + annual stock refresh
:annual target cash bonus 15%
:我2015年是23%
:annual stock refresh 是按base比例兑换股数
:价格取自前几个月的均价之类的
:细节我不了解
:我2015年stock refresh是60%
:当然这俩年算一般般累
:但是估计不是最累的那批人
:.......... |
s********1 发帖数: 156 | 14 按401k contribution 6%算 match一半是9k 的话 base是15w。。。。 |
r***0 发帖数: 406 | 15 Google 不是这么match 401k的。
【在 s********1 的大作中提到】 : 按401k contribution 6%算 match一半是9k 的话 base是15w。。。。
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s*****r 发帖数: 43070 | 16 最后一段属实
很惊讶狗竟然搞出这么多东东,设计的存储系统就有几十种
一个一个看过去,找两个重点学习,一年就过去了
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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e*******o 发帖数: 2271 | 17 你这个学得是不是有点慢
: 最后一段属实
: 很惊讶狗竟然搞出这么多东东,设计的存储系统就有几十种
: 一个一个看过去,找两个重点学习,一年就过去了
【在 s*****r 的大作中提到】 : 最后一段属实 : 很惊讶狗竟然搞出这么多东东,设计的存储系统就有几十种 : 一个一个看过去,找两个重点学习,一年就过去了
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o*******y 发帖数: 362 | 18 60%是exceed?
【在 j********x 的大作中提到】 : 应该是30%
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r*******e 发帖数: 7583 | 19 6就是20%了
【在 r******l 的大作中提到】 : google不管什么级别都是15%吧?只是看报offer的3-5级都是这样,再高不清楚会不会 : 大于15%。
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c******3 发帖数: 6509 | 20 看样子大公司福利不错啊。
我在小公司,满3年一次性调薪3%(不知道满6年会不会再给个3%),期权满10年的时候
才授予,合计$2000。年度bonus是满3年才给,大约base的5%
401k up to $2000/Yr |
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S******y 发帖数: 1330 | 21 假设base 150,150*1.83=274
大家说的300K呢?到底是哪个公司300K... |
s*****r 发帖数: 43070 | 22 bt和F1,学会到熟练使用,一年算快的吧
这两天在琢磨mesa,发现没有test的环境
【在 e*******o 的大作中提到】 : 你这个学得是不是有点慢 : : : 最后一段属实 : : 很惊讶狗竟然搞出这么多东东,设计的存储系统就有几十种 : : 一个一个看过去,找两个重点学习,一年就过去了 :
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v**m 发帖数: 706 | 23 相当于拿个80%-90%的奖金,hen不错了。 |
j******8 发帖数: 105 | 24 谢谢分享
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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z**l 发帖数: 292 | 25 第一笔股票比refresh的高啊
【在 S******y 的大作中提到】 : 假设base 150,150*1.83=274 : 大家说的300K呢?到底是哪个公司300K...
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l*****p 发帖数: 89 | 26 你把这个假设的base稍微提高一点,再加上税后$9k税前值~$13k的401kmatch 就到$
300k了。这还是不算进公司给的那笔RSU,只是每年的refresh
另外lz说只是T4,fresh PhD进来就是这个级,本/硕工作两三年提一级也就到了。T5T6
的人多了去了,$300k根本打不住
【在 S******y 的大作中提到】 : 假设base 150,150*1.83=274 : 大家说的300K呢?到底是哪个公司300K...
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w***t 发帖数: 1474 | 27 要不要把食堂的饭也算进去?
T5T6
【在 l*****p 的大作中提到】 : 你把这个假设的base稍微提高一点,再加上税后$9k税前值~$13k的401kmatch 就到$ : 300k了。这还是不算进公司给的那笔RSU,只是每年的refresh : 另外lz说只是T4,fresh PhD进来就是这个级,本/硕工作两三年提一级也就到了。T5T6 : 的人多了去了,$300k根本打不住
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s*****r 发帖数: 43070 | 28 给老婆带饭也可以算
【在 w***t 的大作中提到】 : 要不要把食堂的饭也算进去? : : T5T6
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r******l 发帖数: 10760 | 29 入职的那次股票比这个多啊。版上有入职拿到1300股的,按现在股价算下来每年股票要
远远大于base了。
当然入职的那次股票四年后就没了,所以很多人四年后跳槽。:p
【在 S******y 的大作中提到】 : 假设base 150,150*1.83=274 : 大家说的300K呢?到底是哪个公司300K...
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r****7 发帖数: 2282 | 30 厕所里的卫生纸哭晕在厕所
【在 s*****r 的大作中提到】 : 给老婆带饭也可以算
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B*******1 发帖数: 2454 | 31 狗狗厕所得知纸是所有公司最cheap的
【在 r****7 的大作中提到】 : 厕所里的卫生纸哭晕在厕所
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s*****r 发帖数: 43070 | 32 为啥要用纸,难道不冲水
【在 B*******1 的大作中提到】 : 狗狗厕所得知纸是所有公司最cheap的
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s*****r 发帖数: 43070 | 33 卫生纸不值钱,貌似混用的地方有免费的女生用品
俺见过带着另一半去gym的索南,真是猥琐到家了
【在 r****7 的大作中提到】 : 厕所里的卫生纸哭晕在厕所
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l*****z 发帖数: 3022 | 34 这个数据不普遍吧,60%的refresh是比较强的才拿得到吧,我等混日子的衰人就不要想
了。
【在 j********x 的大作中提到】 : 工资组成: : base + annual cash bones + annual stock refresh : annual target cash bonus 15% : 我2015年是23% : annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : 价格取自前几个月的均价之类的 : 细节我不了解 : 我2015年stock refresh是60% : 当然这俩年算一般般累 : 但是估计不是最累的那批人
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r******l 发帖数: 10760 | 35 混日子的衰人一般能拿到多少啊?还是一点没有?
【在 l*****z 的大作中提到】 : 这个数据不普遍吧,60%的refresh是比较强的才拿得到吧,我等混日子的衰人就不要想 : 了。
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b******r 发帖数: 1137 | 36 this is not true. 401k company match can be over 100%
【在 g***s 的大作中提到】 : 纠正一个typo:401k应该是upto 9000 : [在 justicezyx (just) 的大作中提到:] : :工资组成: : :base + annual cash bones + annual stock refresh : :annual target cash bonus 15% : :我2015年是23% : :annual stock refresh 是按base比例兑换股数 : :价格取自前几个月的均价之类的 : :细节我不了解 : :我2015年stock refresh是60%
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h*********2 发帖数: 444 | 37 所以你23% 是need improvement?...
去年exceed才18%的飘过。
【在 j********x 的大作中提到】 : 应该是30%
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C******8 发帖数: 501 | 38 满四年没有再额外给一笔吗?
【在 r******l 的大作中提到】 : 入职的那次股票比这个多啊。版上有入职拿到1300股的,按现在股价算下来每年股票要 : 远远大于base了。 : 当然入职的那次股票四年后就没了,所以很多人四年后跳槽。:p
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t******0 发帖数: 3757 | 39
wow,这太低了吧
【在 c******3 的大作中提到】 : 看样子大公司福利不错啊。 : 我在小公司,满3年一次性调薪3%(不知道满6年会不会再给个3%),期权满10年的时候 : 才授予,合计$2000。年度bonus是满3年才给,大约base的5% : 401k up to $2000/Yr
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g***s 发帖数: 3811 | 40 我说的是G家,match你的50%,所以是最多18000/2=9000
【在 b******r 的大作中提到】 : this is not true. 401k company match can be over 100%
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x**********o 发帖数: 21 | 41 60% refresh是分4年兑吗? 假设基本工资15万, 每年refresh两万多块钱? |
c********s 发帖数: 1024 | 42 去年还是基于median salary of same level, 所以他的23%可能是工资低
【在 h*********2 的大作中提到】 : 所以你23% 是need improvement?... : 去年exceed才18%的飘过。
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j********x 发帖数: 2330 | 43 对的
【在 x**********o 的大作中提到】 : 60% refresh是分4年兑吗? 假设基本工资15万, 每年refresh两万多块钱?
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p***r 发帖数: 4702 | 44 我听说的是170 base 800 股四年。有300 吧 |
j********x 发帖数: 2330 | 45 这家起来都39了。。。
【在 p***r 的大作中提到】 : 我听说的是170 base 800 股四年。有300 吧
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j**********r 发帖数: 3798 | 46 401k还能算税后?
T5T6
【在 l*****p 的大作中提到】 : 你把这个假设的base稍微提高一点,再加上税后$9k税前值~$13k的401kmatch 就到$ : 300k了。这还是不算进公司给的那笔RSU,只是每年的refresh : 另外lz说只是T4,fresh PhD进来就是这个级,本/硕工作两三年提一级也就到了。T5T6 : 的人多了去了,$300k根本打不住
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t***t 发帖数: 6066 | 47 不过每年都发refresh,所以refresh可以算一年拿那么多
【在 x**********o 的大作中提到】 : 60% refresh是分4年兑吗? 假设基本工资15万, 每年refresh两万多块钱?
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o*******y 发帖数: 362 | 48 每年60%太牛了吧
【在 t***t 的大作中提到】 : 不过每年都发refresh,所以refresh可以算一年拿那么多
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J*******o 发帖数: 741 | |