N****a
发帖数: 100 | 1 听说好的位置不需要通过recruiter，医院省得花约两万银子。通过recruiter的位置，
至少在第一年的待遇会打折扣。而且在与没有通过recruiter的申请者相比不具有竞争
力。但如果不通过recruiter，那些渠道较好？请过来人指教！ |
A*******s
发帖数: 9638 | 2 多看多比较，什么渠道都要尝试。 找工作要看潜力，不要光看钱。
【在 N****a 的大作中提到】
: 听说好的位置不需要通过recruiter，医院省得花约两万银子。通过recruiter的位置，
: 至少在第一年的待遇会打折扣。而且在与没有通过recruiter的申请者相比不具有竞争
: 力。但如果不通过recruiter，那些渠道较好？请过来人指教！
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g*n
发帖数: 538 | 3 我觉得动用recruiter的都是急需人的位置。好多recruiter 就是hospital 的人。
【在 N****a 的大作中提到】
: 听说好的位置不需要通过recruiter，医院省得花约两万银子。通过recruiter的位置，
: 至少在第一年的待遇会打折扣。而且在与没有通过recruiter的申请者相比不具有竞争
: 力。但如果不通过recruiter，那些渠道较好？请过来人指教！
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s*********8
发帖数: 1630 | 4 Location, location and location. |
M***D
发帖数: 249 | 5 Psychiatrists are of great shortage, I do not think you need a recruiter to
find a good attending position. My fellowship attending psychiatrists
recommended me to some openings and I applied some openings when I attended
AACAP annual meeting. Due to limited vacation time, I only went to 3 job
interviews, got 3 job offers and accepted one of them after discussed with
my LG. Usually, the employer gives you one month to decide whether you will
accept the job offer contract. You may negotiate with your employer based on
your other job offers :)
【在 N****a 的大作中提到】
: 听说好的位置不需要通过recruiter，医院省得花约两万银子。通过recruiter的位置，
: 至少在第一年的待遇会打折扣。而且在与没有通过recruiter的申请者相比不具有竞争
: 力。但如果不通过recruiter，那些渠道较好？请过来人指教！
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N****a
发帖数: 100 | 6 非常谢谢上面几位前辈的指教！想再请教，什么是好的location，什么叫有潜力的位置
？是不是在大都市的位置比较走俏？ 问题可能有点弱智，但对新手来讲，在找第一份
工作时，我们的确有些paranoid。我发现在indeed dot com 上面大多是recruiter的广
告。 |
M***D
发帖数: 249 | 7 大城市的salary 常常偏低，但消费水平却偏高，如果不做private practice不合算。
好的location 应该是相对的，应该由你将来想做什么样的工作来决定。譬如我是一个
child psychiatrist, 所以我找工作时，主要看一个城市的人口平均年龄和教育水平。
年轻人多，教育水平高，对child psychiatrists 的需求就高，并且对接受mental
health care 的stigma 就少。
【在 N****a 的大作中提到】
: 非常谢谢上面几位前辈的指教！想再请教，什么是好的location，什么叫有潜力的位置
: ？是不是在大都市的位置比较走俏？ 问题可能有点弱智，但对新手来讲，在找第一份
: 工作时，我们的确有些paranoid。我发现在indeed dot com 上面大多是recruiter的广
: 告。
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N****a
发帖数: 100 | 8 谢谢， 记住了！
【在 M***D 的大作中提到】
: 大城市的salary 常常偏低，但消费水平却偏高，如果不做private practice不合算。
: 好的location 应该是相对的，应该由你将来想做什么样的工作来决定。譬如我是一个
: child psychiatrist, 所以我找工作时，主要看一个城市的人口平均年龄和教育水平。
: 年轻人多，教育水平高，对child psychiatrists 的需求就高，并且对接受mental
: health care 的stigma 就少。
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