i*****e
发帖数: 2810 | 1 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
数据结构和算法，究竟图个啥呢？ |
y*h
发帖数: 25423 | |
Z****o
发帖数: 999 | 3 老中习惯了铁饭碗的稳定性，不愿意冒险创业啥的，喜欢安心过自己的小日子。
这其实都是毛时代留下的心理阴影。
1）铁饭碗求安稳
2）远离政治，过自己家小日子保平安。
不能苛求这些第一代辛苦爬上岸的老中，要想改变，也要大陆那边的母体也有比较大的
变化才行。
犹太人不是也一直守着自己的老本行“旧约”+“金融/高利贷"吗？ |
y*h
发帖数: 25423 | 4 不属实，韩国人也是热衷faculty，棒子们也被毛时代留下阴影了？
【在 Z****o 的大作中提到】
: 老中习惯了铁饭碗的稳定性，不愿意冒险创业啥的，喜欢安心过自己的小日子。
: 这其实都是毛时代留下的心理阴影。
: 1）铁饭碗求安稳
: 2）远离政治，过自己家小日子保平安。
: 不能苛求这些第一代辛苦爬上岸的老中，要想改变，也要大陆那边的母体也有比较大的
: 变化才行。
: 犹太人不是也一直守着自己的老本行“旧约”+“金融/高利贷"吗？
|
f***a
发帖数: 7286 | 5 喜欢假期？自由的生活？
老中好像确实很喜欢当老师
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
l**k
发帖数: 45267 | 6 更大的恶习是多管闲事对别人的职业选择jjww
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
D******e
发帖数: 11265 | 7
归根结蒂就是小农民出身的特色。
也无可厚非
【在 Z****o 的大作中提到】
: 老中习惯了铁饭碗的稳定性，不愿意冒险创业啥的，喜欢安心过自己的小日子。
: 这其实都是毛时代留下的心理阴影。
: 1）铁饭碗求安稳
: 2）远离政治，过自己家小日子保平安。
: 不能苛求这些第一代辛苦爬上岸的老中，要想改变，也要大陆那边的母体也有比较大的
: 变化才行。
: 犹太人不是也一直守着自己的老本行“旧约”+“金融/高利贷"吗？
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j***o
发帖数: 2842 | 8 趁年轻操点心，后来就能多陪陪老婆孩子，多好
你看开赴，悲剧了
还不都是操心累得
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
|
y*h
发帖数: 25423 | 9 屁的假期，假期加班做科研写paper比牲口还忙
【在 f***a 的大作中提到】
: 喜欢假期？自由的生活？
: 老中好像确实很喜欢当老师
|
h****g
发帖数: 11365 | 10 挺羡慕faculty。时间灵活，工作方面比公司里更能根据自己的喜好来。
第一代移民不能强求，很多职业根本没有可行性。能做到发考题的是非常优秀的一批。 |
|
|
r*******3
发帖数: 10886 | 11 ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的还真不一定挺熟练。。。。。。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
j***o
发帖数: 2842 | 12 没错,
【在 r*******3 的大作中提到】
: ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的还真不一定挺熟练。。。。。。
|
i*****e
发帖数: 2810 | 13 邀请来校面试的几个，都是博士论文做系统的，编程确实还算熟练的。
【在 r*******3 的大作中提到】
: ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的还真不一定挺熟练。。。。。。
|
H*********S
发帖数: 22772 | 14 据说一大好处是，熬到藤牛了就不再需要搞人际关系
另外的好处是一般有自己的办公室，不需要与别人与同事接触，独善其身，有自己的专
用微波炉热剩饭 |
f***a
发帖数: 7286 | 15 你每次发言都能把猥琐男的嘴脸描述的活灵活现
你是怎么做到的？
【在 H*********S 的大作中提到】
: 据说一大好处是，熬到藤牛了就不再需要搞人际关系
: 另外的好处是一般有自己的办公室，不需要与别人与同事接触，独善其身，有自己的专
: 用微波炉热剩饭
|
M*******n
发帖数: 10087 | 16 都是想当然，faculty基本上每天晚上都要熬到半夜，说起来灵活，其实一点闲时间都
没有。倒是很多公司每天2，3个小时活就干完了，剩下的时间上网也行，学自己的东西
也行，这才叫灵活。
【在 h****g 的大作中提到】
: 挺羡慕faculty。时间灵活，工作方面比公司里更能根据自己的喜好来。
: 第一代移民不能强求，很多职业根本没有可行性。能做到发考题的是非常优秀的一批。
|
H*********S
发帖数: 22772 | 17 菌斑爱弟们都是活教材
你的头像自己拍的？你是坐后面的猥琐男还是坐腿上的伪娘？
【在 f***a 的大作中提到】
: 你每次发言都能把猥琐男的嘴脸描述的活灵活现
: 你是怎么做到的？
|
w********n
发帖数: 4752 | 18 为了逃避人际关系做教授，真的是能力低下的表现啊。按照这个标准， 教授都是不会
社交的傻逼。 |
f***a
发帖数: 7286 | 19 这是一部电影的剧照哈
《疯狂的石头》
在四川重庆比较流行
google图片： 疯狂的石头 谢小盟
你就知道了
【在 H*********S 的大作中提到】
: 菌斑爱弟们都是活教材
: 你的头像自己拍的？你是坐后面的猥琐男还是坐腿上的伪娘？
|
s*******e
发帖数: 629 | 20 Do you have a PhD?
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
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|
l*******o
发帖数: 5673 | 21 你说的这些老中，即便不做法考题也是一辈子当千老、码工、硅工、矿工，要么是会计
、护士之类。或者路子野的变成中餐馆的老板、投机倒把的神医等等。就算一口气熬出
来读完了JD，到头来还是在法拉盛或者转办移民的华人律所比较容易找到对口单位。
说白了本质上都是印度人和白人手底下的打工仔，或者美国社会的边缘人物，跟具体做
什么职业的无关，倒还是法考题熬出来舒服点。
中国人和其他东亚国家的人，包括日本韩国，大体上还是在本国比较有发展前途，可以
有创出事业的机会。海外定居的99%就是跟着白人和三哥手底下混口饭吃，一辈子过个
安稳还算宽裕的小日子，混好或者混差也无非就是有的一年多挣几万块或者少挣几万块
的差异，没有本质区别。
没办法，天性决定的。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
l**k
发帖数: 45267 | 22 以为当教授可以逃避人际关系的是真傻逼
【在 w********n 的大作中提到】
: 为了逃避人际关系做教授，真的是能力低下的表现啊。按照这个标准， 教授都是不会
: 社交的傻逼。
|
d*****u
发帖数: 17243 | 23 当理工科教授可以只跟中国人打交道
好多EECS系都逐渐被中国人霸占了
【在 l**k 的大作中提到】
: 以为当教授可以逃避人际关系的是真傻逼
|
b*w
发帖数: 14917 | |
z***t
发帖数: 2374 | 25 一年近5个月的假期,一般会出去玩2-3个月
从AP第一年开始,每年至少在欧洲玩一个月,回国玩1-2个月,剩下时间在美国国内溜达,
公费旅游
隔壁老教授一年回国3个月游山玩水,还拿着千人12个月的补贴
欧洲教授就更不用说了,期末考试完了,基本就见不到人了
喜欢做faculty的人基本都是冲着这5个月假期来的
平时去学校两天教课就可以了,剩下几天在家带孩子发呆,faculty真是没有追求的一群人
【在 y*h 的大作中提到】
: 屁的假期，假期加班做科研写paper比牲口还忙
|
d*****u
发帖数: 17243 | 26 美国很多女的和gay什么的也喜欢当老师
【在 b*w 的大作中提到】
: 东亚儒家圈子里把老师的名义上的地位捧得太高
|
n******u
发帖数: 4271 | |
r********1
发帖数: 1043 | 28 同意LZ,中国人非要把发考题翻译成教授，其实就是teaching,别美化这份职业了， 钱
特少， 事情多， 没假期，晚上，周末还得把时间搭进去工作，而且好多学校都在鸟不
生蛋的地方， 是最没劲的职业，假如以后online教学兴起，这条路更没前途了。来美
国多年， 发现没几个发考题住豪宅， 开豪车的，生活大多数都过得节俭， 博士白读
了，现在我都教育孩子以后要做医生，或者开公司赚大钱，千万别像爸爸那样没出息去
大学教书，赚的钱少， 还没时间陪老婆孩子。 |
l****o
发帖数: 223 | 29 你说的是烂校的faculty吧，那可就是teaching.
【在 r********1 的大作中提到】
: 同意LZ,中国人非要把发考题翻译成教授，其实就是teaching,别美化这份职业了， 钱
: 特少， 事情多， 没假期，晚上，周末还得把时间搭进去工作，而且好多学校都在鸟不
: 生蛋的地方， 是最没劲的职业，假如以后online教学兴起，这条路更没前途了。来美
: 国多年， 发现没几个发考题住豪宅， 开豪车的，生活大多数都过得节俭， 博士白读
: 了，现在我都教育孩子以后要做医生，或者开公司赚大钱，千万别像爸爸那样没出息去
: 大学教书，赚的钱少， 还没时间陪老婆孩子。
|
i***e
发帖数: 3219 | 30 我觉得是这样的，好多老钟读完博士，找不到别的工作，只好做postdoc, 既然poatdoc
了，就一条路走到黑，最自然最理想的归宿就是做教兽。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
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k******n
发帖数: 451 | 31 re, 我也觉得faculty时间灵活是加班灵活。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 都是想当然，faculty基本上每天晚上都要熬到半夜，说起来灵活，其实一点闲时间都
: 没有。倒是很多公司每天2，3个小时活就干完了，剩下的时间上网也行，学自己的东西
: 也行，这才叫灵活。
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k***u
发帖数: 59 | 32 这里可以查到UC系统所有员工（包括发考题，僵尸，剥尸猴）的年薪
输入学校和名字就行啦
https://ucannualwage.ucop.edu/wage/
【在 l****o 的大作中提到】
: 你说的是烂校的faculty吧，那可就是teaching.
|
k******n
发帖数: 451 | 33 赞教授现身说法。
【在 r********1 的大作中提到】
: 同意LZ,中国人非要把发考题翻译成教授，其实就是teaching,别美化这份职业了， 钱
: 特少， 事情多， 没假期，晚上，周末还得把时间搭进去工作，而且好多学校都在鸟不
: 生蛋的地方， 是最没劲的职业，假如以后online教学兴起，这条路更没前途了。来美
: 国多年， 发现没几个发考题住豪宅， 开豪车的，生活大多数都过得节俭， 博士白读
: 了，现在我都教育孩子以后要做医生，或者开公司赚大钱，千万别像爸爸那样没出息去
: 大学教书，赚的钱少， 还没时间陪老婆孩子。
|
x******1
发帖数: 155 | 34 其实老印当faculty的也很多，只不过你不知道罢了～～ |
c********g
发帖数: 15629 | 35 你真知道faculty是干啥的吗？
对很多人来说，teaching只占了10%的工作时间。
【在 r********1 的大作中提到】
: 同意LZ,中国人非要把发考题翻译成教授，其实就是teaching,别美化这份职业了， 钱
: 特少， 事情多， 没假期，晚上，周末还得把时间搭进去工作，而且好多学校都在鸟不
: 生蛋的地方， 是最没劲的职业，假如以后online教学兴起，这条路更没前途了。来美
: 国多年， 发现没几个发考题住豪宅， 开豪车的，生活大多数都过得节俭， 博士白读
: 了，现在我都教育孩子以后要做医生，或者开公司赚大钱，千万别像爸爸那样没出息去
: 大学教书，赚的钱少， 还没时间陪老婆孩子。
|
P******r
发帖数: 966 | 36 re，重炮虽然重炮，说的东西还是有新意的。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
m**u
发帖数: 541 | 37 faculty的好处还是有的，前提是能搞到房顶。
只要有钱，你就是牛人。
自己当老板，不用当孙子
稳定，没有layoff
一年近5个月假期，
不用坐班，可以睡到自然醒
随便买东西，当然公款
每周一天干自己的活
开公司
俺见过一faculty 一年搞6个米进自己公司，打工没这个爽吧
如果你不是牛公司老板。。。。。 |
c********g
发帖数: 15629 | 38 6个米是利润还是销售额？
现在房顶不好拿，地主家余粮也不多啊。
东西也不是随便买的，虽然是公款。
大部分faculty每周得干七天以上的活，主要是为了混房顶。
【在 m**u 的大作中提到】
: faculty的好处还是有的，前提是能搞到房顶。
: 只要有钱，你就是牛人。
: 自己当老板，不用当孙子
: 稳定，没有layoff
: 一年近5个月假期，
: 不用坐班，可以睡到自然醒
: 随便买东西，当然公款
: 每周一天干自己的活
: 开公司
: 俺见过一faculty 一年搞6个米进自己公司，打工没这个爽吧
|
d*********l
发帖数: 333 | 39 神经病，除非你说的是烂到出奇的烂校或teaching college,教授哪有一秒钟真正的假
期？！完全是分分秒秒在紧箍咒下生活，那些名义上的假期又有屁用，还不都是要
research,还有，没人关心教课的ok?教课是莫大的干扰和负担，人人避之不及。不懂不
要乱喷，小朋友。你编造的那些ap，完全过不了中期评审，更不用说tenure
群人
【在 z***t 的大作中提到】
: 一年近5个月的假期,一般会出去玩2-3个月
: 从AP第一年开始,每年至少在欧洲玩一个月,回国玩1-2个月,剩下时间在美国国内溜达,
: 公费旅游
: 隔壁老教授一年回国3个月游山玩水,还拿着千人12个月的补贴
: 欧洲教授就更不用说了,期末考试完了,基本就见不到人了
: 喜欢做faculty的人基本都是冲着这5个月假期来的
: 平时去学校两天教课就可以了,剩下几天在家带孩子发呆,faculty真是没有追求的一群人
|
l****g
发帖数: 209 | 40 你这也是想当然吧，哪个公司每天2、3小时活干完了？介绍介绍我都想去。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 都是想当然，faculty基本上每天晚上都要熬到半夜，说起来灵活，其实一点闲时间都
: 没有。倒是很多公司每天2，3个小时活就干完了，剩下的时间上网也行，学自己的东西
: 也行，这才叫灵活。
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s*********e
发帖数: 4475 | 41 人家两三小时干完的，你可能得干两三天呀。
人和人差得远了。
【在 l****g 的大作中提到】
: 你这也是想当然吧，哪个公司每天2、3小时活干完了？介绍介绍我都想去。
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m********5
发帖数: 17667 | 42 因为东亚其实还可以，有胆量敢事儿的都留在本国打拼
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
r**c
发帖数: 1334 | 43 真有意思，一大帮酸人再这里吐酸水。非得替别人难过。很多faculty 觉得自己的工作
是最好的职业，尤其是拿了tenure 以后。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
r**c
发帖数: 1334 | 44 呵呵，是的。我的办公室有微波炉和冰箱，昨天刚热了饭。我还有一个可以午睡的
gravity chair 和健身器材。不过tenure后还是要搞关系，因为还是要钱，要升正教授
等。但是的确腰杆不一样了。因为只要我干完最低要求，没人把我怎么着。
【在 H*********S 的大作中提到】
: 据说一大好处是，熬到藤牛了就不再需要搞人际关系
: 另外的好处是一般有自己的办公室，不需要与别人与同事接触，独善其身，有自己的专
: 用微波炉热剩饭
|
w********n
发帖数: 4752 | 45 一辈子在学校里面呆着，人生太单调了。没有想着去business世界一展宏图？
太浪费能力了。
【在 r**c 的大作中提到】
: 呵呵，是的。我的办公室有微波炉和冰箱，昨天刚热了饭。我还有一个可以午睡的
: gravity chair 和健身器材。不过tenure后还是要搞关系，因为还是要钱，要升正教授
: 等。但是的确腰杆不一样了。因为只要我干完最低要求，没人把我怎么着。
|
s**********e
发帖数: 2888 | 46 看到我的薄厚老板，base pay: $253,256.40
【在 k***u 的大作中提到】
: 这里可以查到UC系统所有员工（包括发考题，僵尸，剥尸猴）的年薪
: 输入学校和名字就行啦
: https://ucannualwage.ucop.edu/wage/
|
l*******r
发帖数: 39279 | 47 很有道理
可是犹太人的金融/高利贷是食利阶层
【在 Z****o 的大作中提到】
: 老中习惯了铁饭碗的稳定性，不愿意冒险创业啥的，喜欢安心过自己的小日子。
: 这其实都是毛时代留下的心理阴影。
: 1）铁饭碗求安稳
: 2）远离政治，过自己家小日子保平安。
: 不能苛求这些第一代辛苦爬上岸的老中，要想改变，也要大陆那边的母体也有比较大的
: 变化才行。
: 犹太人不是也一直守着自己的老本行“旧约”+“金融/高利贷"吗？
|
l*******r
发帖数: 39279 | 48 开复的淋巴癌5年存活率很高的，70%
所以开复应该死不了
【在 j***o 的大作中提到】
: 趁年轻操点心，后来就能多陪陪老婆孩子，多好
: 你看开赴，悲剧了
: 还不都是操心累得
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z***t
发帖数: 2374 | 49 那１２个月过３０Ｗ了
【在 s**********e 的大作中提到】
: 看到我的薄厚老板，base pay: $253,256.40
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h********3
发帖数: 2075 | 50 这个倒是。
犹太人那套老本行，什么金融，高利贷，如果去中国搞，估计个个血本无归，欲哭无泪。
【在 Z****o 的大作中提到】
: 老中习惯了铁饭碗的稳定性，不愿意冒险创业啥的，喜欢安心过自己的小日子。
: 这其实都是毛时代留下的心理阴影。
: 1）铁饭碗求安稳
: 2）远离政治，过自己家小日子保平安。
: 不能苛求这些第一代辛苦爬上岸的老中，要想改变，也要大陆那边的母体也有比较大的
: 变化才行。
: 犹太人不是也一直守着自己的老本行“旧约”+“金融/高利贷"吗？
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h********3
发帖数: 2075 | 51 因为中国教授基本不招印度的phd，而印度的教授还是要招中国的phd。
【在 d*****u 的大作中提到】
: 当理工科教授可以只跟中国人打交道
: 好多EECS系都逐渐被中国人霸占了
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h****c
发帖数: 25 | 52 老美更喜欢做发考题呢
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
d******i
发帖数: 4222 | 53 老美很多自主工资降一半，从公司回学校做faculty.
老中这样的人几乎没有，有也被老婆掐死了。
【在 h****c 的大作中提到】
: 老美更喜欢做发考题呢
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i*****e
发帖数: 2810 | 54 这倒也不一定。
我开会啥的看到很多老中FACULTY，拉关系搞资助的手段一流，社交能力也非常不错，
但就是没有往学术管理方向尝试的意思。这就是系里院里老中一堆，然后唯一的烙印做
系主任然后做院长的原因。
【在 l*******o 的大作中提到】
: 你说的这些老中，即便不做法考题也是一辈子当千老、码工、硅工、矿工，要么是会计
: 、护士之类。或者路子野的变成中餐馆的老板、投机倒把的神医等等。就算一口气熬出
: 来读完了JD，到头来还是在法拉盛或者转办移民的华人律所比较容易找到对口单位。
: 说白了本质上都是印度人和白人手底下的打工仔，或者美国社会的边缘人物，跟具体做
: 什么职业的无关，倒还是法考题熬出来舒服点。
: 中国人和其他东亚国家的人，包括日本韩国，大体上还是在本国比较有发展前途，可以
: 有创出事业的机会。海外定居的99%就是跟着白人和三哥手底下混口饭吃，一辈子过个
: 安稳还算宽裕的小日子，混好或者混差也无非就是有的一年多挣几万块或者少挣几万块
: 的差异，没有本质区别。
: 没办法，天性决定的。
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y*h
发帖数: 25423 | 55
老中有被公司layoff了或者在公司不爽吵翻了回到学校做faculty的，我听说好几个了。
【在 d******i 的大作中提到】
: 老美很多自主工资降一半，从公司回学校做faculty.
: 老中这样的人几乎没有，有也被老婆掐死了。
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r**c
发帖数: 1334 | 56 人各有所求，我一贯知道自己想要什么，能做什么，所以就随遇而安，不去别人的世界
。 话说回来，tenured faculty, 收入并不比商业界差太多。因为还有假期，工作压力
，稳定这些好处。
【在 w********n 的大作中提到】
: 一辈子在学校里面呆着，人生太单调了。没有想着去business世界一展宏图？
: 太浪费能力了。
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m********r
发帖数: 298 | 57 人各有志，do not judge
有的人就是喜欢研究感觉有兴趣，写grant也能写到废寝忘食；
有的甚至连申grant开会做presentation拿钱都不爱做，只喜欢单纯做研究；
我不觉得有什么可鄙夷的，相反有的时候甚至会羡慕这种对一件东西的极致热忱，不用
抓破脑袋想自己下一步该做什么 |
L********o
发帖数: 178 | 58 一帮每天给人打工的只看到钱的俗人，还嘲笑Faculty恶俗~~
等你做上CEO再来嘲笑吧~
话说，Faculty有自己公司的倒是不计其数~~~ |
m****g
发帖数: 1132 | 59 如果真如你所说的research兴趣所在，也就罢了。有些老中faculty，说白了就是为了
混funding，根本不care什么research的兴趣，怎么好混funding怎么做，一切朝钱看，
还有何乐趣？
【在 m********r 的大作中提到】
: 人各有志，do not judge
: 有的人就是喜欢研究感觉有兴趣，写grant也能写到废寝忘食；
: 有的甚至连申grant开会做presentation拿钱都不爱做，只喜欢单纯做研究；
: 我不觉得有什么可鄙夷的，相反有的时候甚至会羡慕这种对一件东西的极致热忱，不用
: 抓破脑袋想自己下一步该做什么
|
y*h
发帖数: 25423 | 60
一切朝钱看本身就是乐趣的一种，你就别瞎操心了。
【在 m****g 的大作中提到】
: 如果真如你所说的research兴趣所在，也就罢了。有些老中faculty，说白了就是为了
: 混funding，根本不care什么research的兴趣，怎么好混funding怎么做，一切朝钱看，
: 还有何乐趣？
|
|
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m******t
发帖数: 109 | 61 strongly spt
【在 l**k 的大作中提到】
: 更大的恶习是多管闲事对别人的职业选择jjww
|
f****s
发帖数: 5631 | 62 learned
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
M*******n
发帖数: 10087 | 63 Oracle, Cisco, IBM, SAP。。。之类的大部分组，甚至MSFT和Google也有的组都符合
条件。你没听说Cisco员工的主业是炒股炒房么。我以前在IBM实习，跟一个老员工一个
office让他做我mentor，结果半个月才见了他一面，每天都是work from home。给他发
封email问个巨简单的一句话就能回答的问题，都是过几个小时才回，所以我后来都只
好尽量自己弄，然后攒一堆问题一次性问他。后来到Oracle作项目，感觉也差不多，那
些人早上10点半才来上班，中午出去午饭就2小时，下午4点又锻炼去了。
【在 l****g 的大作中提到】
: 你这也是想当然吧，哪个公司每天2、3小时活干完了？介绍介绍我都想去。
|
f********4
发帖数: 988 | 64 要是我有商学院phd学位，也去做faculty阿。。起薪就十几万还自由，why not |
t*****0
发帖数: 13 | 65 You can easily lose your job in those companies when you turn 50. Even you
manage to keep your job at that age, you do not have respect from your co-
workers, you are considered as old and slow. You earn 200k the most in those
companies as engineers, faculty can earn more that that.
When you are older, you will have a different view. Faculty is a vey good
job.
Department chair/head is different from company manager. People admire
highly respected researcher, not department head in academic.
【在 M*******n 的大作中提到】
: Oracle, Cisco, IBM, SAP。。。之类的大部分组，甚至MSFT和Google也有的组都符合
: 条件。你没听说Cisco员工的主业是炒股炒房么。我以前在IBM实习，跟一个老员工一个
: office让他做我mentor，结果半个月才见了他一面，每天都是work from home。给他发
: 封email问个巨简单的一句话就能回答的问题，都是过几个小时才回，所以我后来都只
: 好尽量自己弄，然后攒一堆问题一次性问他。后来到Oracle作项目，感觉也差不多，那
: 些人早上10点半才来上班，中午出去午饭就2小时，下午4点又锻炼去了。
|
h********n
发帖数: 4079 | |
h**********g
发帖数: 3962 | 67 思科会选择5000优秀的员工让他们全职炒股炒房了。
【在 M*******n 的大作中提到】
: Oracle, Cisco, IBM, SAP。。。之类的大部分组，甚至MSFT和Google也有的组都符合
: 条件。你没听说Cisco员工的主业是炒股炒房么。我以前在IBM实习，跟一个老员工一个
: office让他做我mentor，结果半个月才见了他一面，每天都是work from home。给他发
: 封email问个巨简单的一句话就能回答的问题，都是过几个小时才回，所以我后来都只
: 好尽量自己弄，然后攒一堆问题一次性问他。后来到Oracle作项目，感觉也差不多，那
: 些人早上10点半才来上班，中午出去午饭就2小时，下午4点又锻炼去了。
|
x*****r
发帖数: 26 | |
Da
发帖数: 93 | 69 辛苦5、6年拿到tenure后，自己做老板。每年4个月每周2天教课，剩下8个月时间乐意
做研究做研究，不乐意做别人也没办法。而且tenure的定义是学校不能cut salary。8
个月和教课学期的闲暇时间可以做consulting，参加会议socialize，或者回国讲课。
每个人的utility function都不一样。有比样上来就说做faculty是恶俗么？不至于这
么恶俗吧？
有机会做faculty仔细体验其中好坏再发言不好么？
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
Da
发帖数: 93 | 70 教授的营生是看中自由的生活方式。商学院tenured教授的工资是一般公司director级
的水平，还没有director们的everyday crazy schedule。和花街或者大医生、律师没
法比，但是他们的schedule和工作中承担的法律责任我们也没法比。
【在 r********1 的大作中提到】
: 同意LZ,中国人非要把发考题翻译成教授，其实就是teaching,别美化这份职业了， 钱
: 特少， 事情多， 没假期，晚上，周末还得把时间搭进去工作，而且好多学校都在鸟不
: 生蛋的地方， 是最没劲的职业，假如以后online教学兴起，这条路更没前途了。来美
: 国多年， 发现没几个发考题住豪宅， 开豪车的，生活大多数都过得节俭， 博士白读
: 了，现在我都教育孩子以后要做医生，或者开公司赚大钱，千万别像爸爸那样没出息去
: 大学教书，赚的钱少， 还没时间陪老婆孩子。
|
|
|
h*b
发帖数: 2040 | 71 谁说的? 我的某男性好友当engineer的，34岁就二十万年薪了，非东西岸。马上人家
要正式做项目经理了，工资更得涨。他公司里老头也多，干活是慢，但一样拿工资。
话说俺父母也是大学教书的，俺secretly 从小就立志不做faculty. 老在学校里呆着不
真正去社会上闯荡历练，想想就闷。
those
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 t*****0 的大作中提到】
: You can easily lose your job in those companies when you turn 50. Even you
: manage to keep your job at that age, you do not have respect from your co-
: workers, you are considered as old and slow. You earn 200k the most in those
: companies as engineers, faculty can earn more that that.
: When you are older, you will have a different view. Faculty is a vey good
: job.
: Department chair/head is different from company manager. People admire
: highly respected researcher, not department head in academic.
|
m********r
发帖数: 298 | 72 90%的学术都是灌水，所以如果这样讲，90%的funding也都是混的，那不仅仅是老中，
整个学术界都是混funding，老美混的更厉害，而且还是几百万几百万的混。但是关键
人家自己相信自己做的东西，就有乐趣
【在 m****g 的大作中提到】
: 如果真如你所说的research兴趣所在，也就罢了。有些老中faculty，说白了就是为了
: 混funding，根本不care什么research的兴趣，怎么好混funding怎么做，一切朝钱看，
: 还有何乐趣？
|
Da
发帖数: 93 | 73 怎么定义去社会闯荡？教授的工作性质是大部分工作时间在课堂教书。你可以说医生成
天呆在手术台也不是去社会闯荡，律师成天看卷宗和上庭也不是去社会闯荡，花街成天
在计算机前搞大frequency trading不是去社会闯荡。工学院教授接横向课题，商学院
教授可以去公司访谈和写案例，是不是接地气呢？
【在 h*b 的大作中提到】
: 谁说的? 我的某男性好友当engineer的，34岁就二十万年薪了，非东西岸。马上人家
: 要正式做项目经理了，工资更得涨。他公司里老头也多，干活是慢，但一样拿工资。
: 话说俺父母也是大学教书的，俺secretly 从小就立志不做faculty. 老在学校里呆着不
: 真正去社会上闯荡历练，想想就闷。
:
: those
: ★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
|
M*******n
发帖数: 10087 | 74 你这又是想当然了，你没听说过大公司都是养老的么，这些公司5,60多岁的人不少，也
没见失业。其实这些老头子养老的钱早就赚够了，只是不想退休而已，公司稳定也不会
主动裁他们。而且这些做系统的大公司很多时候都是靠经验，人家50岁不管怎样都比年
轻人经验丰富，也极少有被人看不起的情况，除非你真是太烂，属于最差的那百分之几。
如果你真是很有追求的人，你付出faculty拿tenure同样的努力，绝对可以进入热门的
startup，至少也可以进google facebook这样的，光几年的股票收入就顶到大部分
faculty一辈子的收入了。总之在付出同样努力的情况下，工业界的回报高的多。而且
工业界还有别的选择，比如在大公司混日子炒炒股什么的，这才叫真正的自由，而不是
faculty那种加班到晚上1点还是2点的自由。
对于生物之类的工作不好找的来说，faculty当然是最好的出路。但是对于CS这种热门
专业来说，学校实在没啥吸引力，所以很多CS教授干几年都还是回了工业界，到google
之类的公司去了，因为这种地方也许你只要付出以前70%的努力，就能得到150%以上的
回报。
those
【在 t*****0 的大作中提到】
: You can easily lose your job in those companies when you turn 50. Even you
: manage to keep your job at that age, you do not have respect from your co-
: workers, you are considered as old and slow. You earn 200k the most in those
: companies as engineers, faculty can earn more that that.
: When you are older, you will have a different view. Faculty is a vey good
: job.
: Department chair/head is different from company manager. People admire
: highly respected researcher, not department head in academic.
|
Da
发帖数: 93 | 75 好吧。公司当然不会把所有老人都裁了，for whatever the reasons. 问题是你现在知
道自己以后属于在肯定不被裁的还是在或许会被裁的还是肯定会被裁的行列？tenured
肯定在第一列里。
如果你去的所有公司都可以进去工作几年就正好公司上市，或者公司股票大幅上涨那恭
喜你。如果看看数据，数数有几个那样的公司：FLAG？数数有多少人是去了一个公司一
直没法上市或者你在公司上了市后进去而股票不涨(facebook...)或者进去了没有多少
股票。在看看tenured教授的平均工资。算算mu and variance总会吧。
几。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 你这又是想当然了，你没听说过大公司都是养老的么，这些公司5,60多岁的人不少，也
: 没见失业。其实这些老头子养老的钱早就赚够了，只是不想退休而已，公司稳定也不会
: 主动裁他们。而且这些做系统的大公司很多时候都是靠经验，人家50岁不管怎样都比年
: 轻人经验丰富，也极少有被人看不起的情况，除非你真是太烂，属于最差的那百分之几。
: 如果你真是很有追求的人，你付出faculty拿tenure同样的努力，绝对可以进入热门的
: startup，至少也可以进google facebook这样的，光几年的股票收入就顶到大部分
: faculty一辈子的收入了。总之在付出同样努力的情况下，工业界的回报高的多。而且
: 工业界还有别的选择，比如在大公司混日子炒炒股什么的，这才叫真正的自由，而不是
: faculty那种加班到晚上1点还是2点的自由。
: 对于生物之类的工作不好找的来说，faculty当然是最好的出路。但是对于CS这种热门
|
F*P
发帖数: 3204 | 76 过去追求稳定，尊师重教的社会习俗带给大家的影响。
不过系主任不是不愿意做，很多是做不上去。一方面受到语言的影响（个人认为是主要
原因，搞政治的英语不是教c++的英语就够用的），一方面受到其他种族的排挤。 |
Da
发帖数: 93 | 77 有一点可能大家没有意识到。教授，尤其是商学院或者社会科学方面的教授，有很大的
话语权。一方面是工作提供了一个平台，另一方面是美国社会对教授十分尊敬。当你说
的会或多或少影响人们对某些事物的看法时，你说的话和在facebook 公司小组例会上
说的话的社会影响力是不一样的。
【在 F*P 的大作中提到】
: 过去追求稳定，尊师重教的社会习俗带给大家的影响。
: 不过系主任不是不愿意做，很多是做不上去。一方面受到语言的影响（个人认为是主要
: 原因，搞政治的英语不是教c++的英语就够用的），一方面受到其他种族的排挤。
|
M*******n
发帖数: 10087 | 78 我只知道那些努力工作的，基本都是自己辞职跳槽，跳一次薪水就至少涨20%的，还没
听说过有谁等到被裁的。就算普通公司被裁员的，只要不是太烂，一般也很快就能找到
新工作。你不会非要把faculty跟每个公司最烂的那些人比吧？硅谷每天都有公司上市
，不仅仅只有FLGT才能发财。就算FLG现在已经上市了，他们的员工每年薪水+股票保底
也在25万以上。faculty有多少百分比能拿到这个数，也就top 20有戏吧，top 50除非
你很努力，要不然都没戏。我看过以前某个东部州大概40名学校网上公开的教授薪水数
据，那些CS的AP基本都在9万左右。算上暑假也不过13，4万，就这都要很努力工作强度
很大才行，普通学校的funding不是那么好拿的。
你看看那些热门的research lab，比如microsoft research，ibm research，10年前大
部分人干几年都跳到学校当老师了，你再看看现在，有几个去学校了，基本要不去
startup，要不就去FLGT了。
tenured
【在 Da 的大作中提到】
: 好吧。公司当然不会把所有老人都裁了，for whatever the reasons. 问题是你现在知
: 道自己以后属于在肯定不被裁的还是在或许会被裁的还是肯定会被裁的行列？tenured
: 肯定在第一列里。
: 如果你去的所有公司都可以进去工作几年就正好公司上市，或者公司股票大幅上涨那恭
: 喜你。如果看看数据，数数有几个那样的公司：FLAG？数数有多少人是去了一个公司一
: 直没法上市或者你在公司上了市后进去而股票不涨(facebook...)或者进去了没有多少
: 股票。在看看tenured教授的平均工资。算算mu and variance总会吧。
:
: 几。
|
Da
发帖数: 93 | 79 就是说你拿东部排名40名的学校和FLG比？还是拿FLG和所有学校比？
现在研究型商学院(around US News top 50 schools)刚毕业的fresh PhD的起薪是18万
左右加guaranteed summer support 2/9。自己算算吧。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 我只知道那些努力工作的，基本都是自己辞职跳槽，跳一次薪水就至少涨20%的，还没
: 听说过有谁等到被裁的。就算普通公司被裁员的，只要不是太烂，一般也很快就能找到
: 新工作。你不会非要把faculty跟每个公司最烂的那些人比吧？硅谷每天都有公司上市
: ，不仅仅只有FLGT才能发财。就算FLG现在已经上市了，他们的员工每年薪水+股票保底
: 也在25万以上。faculty有多少百分比能拿到这个数，也就top 20有戏吧，top 50除非
: 你很努力，要不然都没戏。我看过以前某个东部州大概40名学校网上公开的教授薪水数
: 据，那些CS的AP基本都在9万左右。算上暑假也不过13，4万，就这都要很努力工作强度
: 很大才行，普通学校的funding不是那么好拿的。
: 你看看那些热门的research lab，比如microsoft research，ibm research，10年前大
: 部分人干几年都跳到学校当老师了，你再看看现在，有几个去学校了，基本要不去
|
c****e
发帖数: 1628 | 80 一个帖子说好多工作老中进不了那个圈子，一会说老中喜欢做faculty是恶俗
你有没有逻辑，自己打自己耳光很有趣？
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
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Da
发帖数: 93 | 81 如果你只考虑“努力工作的”人群，那这些人不少可以在外边自己开consulting，或者
讲课，比如商学院executive teaching天薪一般几千美元。去国内讲课也差不多。一年
讲两个礼拜课轻松5万美元。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 我只知道那些努力工作的，基本都是自己辞职跳槽，跳一次薪水就至少涨20%的，还没
: 听说过有谁等到被裁的。就算普通公司被裁员的，只要不是太烂，一般也很快就能找到
: 新工作。你不会非要把faculty跟每个公司最烂的那些人比吧？硅谷每天都有公司上市
: ，不仅仅只有FLGT才能发财。就算FLG现在已经上市了，他们的员工每年薪水+股票保底
: 也在25万以上。faculty有多少百分比能拿到这个数，也就top 20有戏吧，top 50除非
: 你很努力，要不然都没戏。我看过以前某个东部州大概40名学校网上公开的教授薪水数
: 据，那些CS的AP基本都在9万左右。算上暑假也不过13，4万，就这都要很努力工作强度
: 很大才行，普通学校的funding不是那么好拿的。
: 你看看那些热门的research lab，比如microsoft research，ibm research，10年前大
: 部分人干几年都跳到学校当老师了，你再看看现在，有几个去学校了，基本要不去
|
M*******n
发帖数: 10087 | 82 能拿到东部排名40名的学校offer的人，水平肯定还是很高的吧，进FLG应该难度也不大
吧，可是他们的收入就算跟FLG几万普通engineer的平均水平比还不如，我就不说那些
早期发大财的员工，或者管理层的了。
商学院优秀学生都是首选进华尔街，也是没有疑问的吧，如果商学院给钱少，就更没人
去了。说白了，CS，商学院教授的高薪，都是被业界的高薪逼出来的，就这样，还是很
多优秀学生不愿意去。
【在 Da 的大作中提到】
: 就是说你拿东部排名40名的学校和FLG比？还是拿FLG和所有学校比？
: 现在研究型商学院(around US News top 50 schools)刚毕业的fresh PhD的起薪是18万
: 左右加guaranteed summer support 2/9。自己算算吧。
|
Da
发帖数: 93 | 83 还有一个因素是公司工作一年忙到头，除了2～4个礼拜假期。教授一年真正讲课时间是
4×4×2=32天。有的学校可以在6周把全年课教完，不用拖四个月。4个月加8个月假期。
当然，我不否认头6年很辛苦。上面数据也是tenure后的情况。tenure也是市场driven
。需求高才会要求高。tenure后就一片晴天了。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 我只知道那些努力工作的，基本都是自己辞职跳槽，跳一次薪水就至少涨20%的，还没
: 听说过有谁等到被裁的。就算普通公司被裁员的，只要不是太烂，一般也很快就能找到
: 新工作。你不会非要把faculty跟每个公司最烂的那些人比吧？硅谷每天都有公司上市
: ，不仅仅只有FLGT才能发财。就算FLG现在已经上市了，他们的员工每年薪水+股票保底
: 也在25万以上。faculty有多少百分比能拿到这个数，也就top 20有戏吧，top 50除非
: 你很努力，要不然都没戏。我看过以前某个东部州大概40名学校网上公开的教授薪水数
: 据，那些CS的AP基本都在9万左右。算上暑假也不过13，4万，就这都要很努力工作强度
: 很大才行，普通学校的funding不是那么好拿的。
: 你看看那些热门的research lab，比如microsoft research，ibm research，10年前大
: 部分人干几年都跳到学校当老师了，你再看看现在，有几个去学校了，基本要不去
|
Da
发帖数: 93 | 84 只看工资还是看工资加生活？去花街是金融的。商学院有不少其他系的。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 能拿到东部排名40名的学校offer的人，水平肯定还是很高的吧，进FLG应该难度也不大
: 吧，可是他们的收入就算跟FLG几万普通engineer的平均水平比还不如，我就不说那些
: 早期发大财的员工，或者管理层的了。
: 商学院优秀学生都是首选进华尔街，也是没有疑问的吧，如果商学院给钱少，就更没人
: 去了。说白了，CS，商学院教授的高薪，都是被业界的高薪逼出来的，就这样，还是很
: 多优秀学生不愿意去。
|
Da
发帖数: 93 | 85 当然有不愿意做老师想去花街的。就像知道律师、医生挣钱多但也不是都去争一样。另
外还有就是想来但是faculty application interview被涮下来而去花街的。
【在 M*******n 的大作中提到】
: 能拿到东部排名40名的学校offer的人，水平肯定还是很高的吧，进FLG应该难度也不大
: 吧，可是他们的收入就算跟FLG几万普通engineer的平均水平比还不如，我就不说那些
: 早期发大财的员工，或者管理层的了。
: 商学院优秀学生都是首选进华尔街，也是没有疑问的吧，如果商学院给钱少，就更没人
: 去了。说白了，CS，商学院教授的高薪，都是被业界的高薪逼出来的，就这样，还是很
: 多优秀学生不愿意去。
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M*******n
发帖数: 10087 | 86 我觉得top 40的faculty应该和flg的director，至少也要和manager级别比吧，flg的
manager收入就已经50万以上了，director不清楚，应该在百万以上吧。不过事实也证
明的确这样，我知道我们领域top 10学校一些很有名的教授就到FLG做manger去了。我
也听以前学校的师弟说，这两年经济一好，好几个教授就都走了，系主任都很头痛。
其实我觉得真正牛的人，担心被裁员是很可笑的也很可悲的。如果你能在google当个
manager，不要说几年就把养老的钱挣够了，就算要离开，别的公司还不都是抢着要。
就连google的普通engineer找别的公司的工作也基本都没啥压力。真正担心裁员的，只
有那些水平很差，又很懒不愿意学新东西的，无论如何，是不应该把这些人跟faculty
相提并论的。 |
Da
发帖数: 93 | 87 另外，这32天也不是一天8小时站在讲台上。一天1.25*3 = 3.75小时讲课时间。当然备
课要花一些时间。但是只要一门课教了2、3年后，备课每次1个小时足够了，除非加新
的案例或者故事等。
期。
driven
【在 Da 的大作中提到】
: 还有一个因素是公司工作一年忙到头，除了2～4个礼拜假期。教授一年真正讲课时间是
: 4×4×2=32天。有的学校可以在6周把全年课教完，不用拖四个月。4个月加8个月假期。
: 当然，我不否认头6年很辛苦。上面数据也是tenure后的情况。tenure也是市场driven
: 。需求高才会要求高。tenure后就一片晴天了。
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M*******n
发帖数: 10087 | 88 你说的那些是真正热爱学术的，这种人能有几个。CS我也知道有人放弃google 20万的
offer去做6，7万的postdoc的，这种人我很敬佩，但是大部分中国人做faculty都是冲
着所谓的铁饭碗+社会地位。
【在 Da 的大作中提到】
: 当然有不愿意做老师想去花街的。就像知道律师、医生挣钱多但也不是都去争一样。另
: 外还有就是想来但是faculty application interview被涮下来而去花街的。
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h*b
发帖数: 2040 | 89 嗯，大公司真的是非常非常好混。大公司里一般都是工作几十年的N多老头老太太，不
管哪个行业。反正我混过的，药业，烟草业，化工业，石油业，...... 只要公司一大
，都很好混，相对也稳定。
★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
【在 M*******n 的大作中提到】
: 你这又是想当然了，你没听说过大公司都是养老的么，这些公司5,60多岁的人不少，也
: 没见失业。其实这些老头子养老的钱早就赚够了，只是不想退休而已，公司稳定也不会
: 主动裁他们。而且这些做系统的大公司很多时候都是靠经验，人家50岁不管怎样都比年
: 轻人经验丰富，也极少有被人看不起的情况，除非你真是太烂，属于最差的那百分之几。
: 如果你真是很有追求的人，你付出faculty拿tenure同样的努力，绝对可以进入热门的
: startup，至少也可以进google facebook这样的，光几年的股票收入就顶到大部分
: faculty一辈子的收入了。总之在付出同样努力的情况下，工业界的回报高的多。而且
: 工业界还有别的选择，比如在大公司混日子炒炒股什么的，这才叫真正的自由，而不是
: faculty那种加班到晚上1点还是2点的自由。
: 对于生物之类的工作不好找的来说，faculty当然是最好的出路。但是对于CS这种热门
|
Da
发帖数: 93 | 90 你这里说的我比较同意。其实生活不光是钱的。不然都去花街了。那里VP, ED, MD之类
挣钱也不是FLG的director们能比的。最终还是个人选择什么样的生活做决定。大家的
生活不是追逐一样东西（钱或闲暇），不然世上就剩两种人，高盛trader和家里蹲。
我今天发这么多帖子一个原因是看LZ一口一个faculty恶俗感觉不合适，另一个原因也
是给大家一些信息。More unbiased info should be better than less and biased
info, at least in most cases...
faculty
【在 M*******n 的大作中提到】
: 我觉得top 40的faculty应该和flg的director，至少也要和manager级别比吧，flg的
: manager收入就已经50万以上了，director不清楚，应该在百万以上吧。不过事实也证
: 明的确这样，我知道我们领域top 10学校一些很有名的教授就到FLG做manger去了。我
: 也听以前学校的师弟说，这两年经济一好，好几个教授就都走了，系主任都很头痛。
: 其实我觉得真正牛的人，担心被裁员是很可笑的也很可悲的。如果你能在google当个
: manager，不要说几年就把养老的钱挣够了，就算要离开，别的公司还不都是抢着要。
: 就连google的普通engineer找别的公司的工作也基本都没啥压力。真正担心裁员的，只
: 有那些水平很差，又很懒不愿意学新东西的，无论如何，是不应该把这些人跟faculty
: 相提并论的。
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m**e
发帖数: 961 | 91 飞来一堆又不是自愿。谁愿意低薪？只能说明高薪的地方不要他／她们（”研究“和技
能没有价值）
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
k***s
发帖数: 4 | 92 看上去Da (No Pay, No Gain)是个大学老师。我觉得真没必要和其他人就这件事去争论
。做老师本身就不是把钱考虑到第一位的。我家领导是大学老师，我本人码工一个。论
收入，我比领导多不少，可我们社区活动时，我领导比我面子大的多的多。我家邻居都
是老美，很多人都有自己的公司，收入非常高。我感觉在他们眼中，大学老师的社会地
位比我这个码工高多了，虽然我是一个很好的码工:( . 做老师，做科研，钱上面就不
会太看重了。教授是要留自己名字的，你的文章被别人引用，学术成果被别人认可，在
某个领域成为世界级专家（虽然可能这个领域全世界就几个人做:)），得到更多的认可
，这些感觉可能钱是带不来的。
tenured
【在 Da 的大作中提到】
: 好吧。公司当然不会把所有老人都裁了，for whatever the reasons. 问题是你现在知
: 道自己以后属于在肯定不被裁的还是在或许会被裁的还是肯定会被裁的行列？tenured
: 肯定在第一列里。
: 如果你去的所有公司都可以进去工作几年就正好公司上市，或者公司股票大幅上涨那恭
: 喜你。如果看看数据，数数有几个那样的公司：FLAG？数数有多少人是去了一个公司一
: 直没法上市或者你在公司上了市后进去而股票不涨(facebook...)或者进去了没有多少
: 股票。在看看tenured教授的平均工资。算算mu and variance总会吧。
:
: 几。
|
Da
发帖数: 93 | 93 从来没在这里发过这么多贴。今天到此为止。祝大家想去花街拿到大bonus，想去FLG拿
到好stock或者stock options，想去学校早日拿到tenure，想回国早日投胎到李刚家 :
-)。
【在 Da 的大作中提到】
: 你这里说的我比较同意。其实生活不光是钱的。不然都去花街了。那里VP, ED, MD之类
: 挣钱也不是FLG的director们能比的。最终还是个人选择什么样的生活做决定。大家的
: 生活不是追逐一样东西（钱或闲暇），不然世上就剩两种人，高盛trader和家里蹲。
: 我今天发这么多帖子一个原因是看LZ一口一个faculty恶俗感觉不合适，另一个原因也
: 是给大家一些信息。More unbiased info should be better than less and biased
: info, at least in most cases...
:
: faculty
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c******h
发帖数: 4573 | 94 我老板就是，当时他已经有六个孩子，从工业界回学校，工资降了一半。
【在 d******i 的大作中提到】
: 老美很多自主工资降一半，从公司回学校做faculty.
: 老中这样的人几乎没有，有也被老婆掐死了。
|
a***2
发帖数: 1399 | 95 原因是脸皮不够厚，不愿管人。不管去企业还是做manager/leader，都要管人和跟人打
交道。儒家文化不擅长搞这个。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
|
j****0
发帖数: 248 | 96 楼主，等您开始做法考题的时候，大概就不想换了，好处，不多说，不过我是女的，没
啥生活压力！ |
j****0
发帖数: 248 | 97 ；），顶你，别和楼主争，很多人当professor，是喜欢那种life style。反正我即使
工资double也不去公司，今年暑假回国玩了两个月，把大家羡慕坏了，哈哈哈哈哈
【在 Da 的大作中提到】
: 就是说你拿东部排名40名的学校和FLG比？还是拿FLG和所有学校比？
: 现在研究型商学院(around US News top 50 schools)刚毕业的fresh PhD的起薪是18万
: 左右加guaranteed summer support 2/9。自己算算吧。
|
s*****o
发帖数: 1565 | 98 商科发考题钱也没那么多，18万是好学校热门专业的
大部分学校平均起来，finance和accounting的ap 12万多点，其他专业平均8-10万
做发考题主要还是为了自由点 |
c********e
发帖数: 2610 | 99 是的，我觉得在美国大家也挺尊重faculty的。我老公是faculty，我们租房子都不需要
押金，并且送给我们＄100 gift card，因为我们是preferred tenant.然后买手机plan
,也有faculty的折扣。评tenure的前几年肯定很辛苦，比公司压力要大很多，工作时间
也要多很多。但是就只是几年而已，评上tenure后日子就好过了。
【在 k***s 的大作中提到】
: 看上去Da (No Pay, No Gain)是个大学老师。我觉得真没必要和其他人就这件事去争论
: 。做老师本身就不是把钱考虑到第一位的。我家领导是大学老师，我本人码工一个。论
: 收入，我比领导多不少，可我们社区活动时，我领导比我面子大的多的多。我家邻居都
: 是老美，很多人都有自己的公司，收入非常高。我感觉在他们眼中，大学老师的社会地
: 位比我这个码工高多了，虽然我是一个很好的码工:( . 做老师，做科研，钱上面就不
: 会太看重了。教授是要留自己名字的，你的文章被别人引用，学术成果被别人认可，在
: 某个领域成为世界级专家（虽然可能这个领域全世界就几个人做:)），得到更多的认可
: ，这些感觉可能钱是带不来的。
:
: tenured
|
w********n
发帖数: 4752 | 100 穷酸！死要面子！浪费智力！
【在 j****0 的大作中提到】
: ；），顶你，别和楼主争，很多人当professor，是喜欢那种life style。反正我即使
: 工资double也不去公司，今年暑假回国玩了两个月，把大家羡慕坏了，哈哈哈哈哈
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w********n
发帖数: 4752 | 101 2倍不去公司？麻痹的10倍去不去？穷酸教授其实还是喜欢钱。 |
a**********t
发帖数: 9684 | 102 我真的知道一老美，石油工程师，放弃年薪十几二十万的到中学教书，年薪5万多，还
辗转几个学校，到现在还没拿到中学的tenure
他老婆也是搞石油工程的，之前两个是同事，据他说现在他老婆已经赚到他的5倍了
【在 d******i 的大作中提到】
: 老美很多自主工资降一半，从公司回学校做faculty.
: 老中这样的人几乎没有，有也被老婆掐死了。
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r******l
发帖数: 10760 | 103 看看tenured教授的平均工资的话还真不该去当faculty了。别的行业不好说，CS的UC
Berkeley这种顶级牛校的associate professor一年也就十三四万。湾区大部分CS
fresh phd拿的都不止这个数吧？更不用说绝大部分人一辈子也到不了Berkeley副教授
的水平了。
当然，faculty其他好处多。稳定了、假期多了、自主性强了等等。如果大牛funding多
或者自己开公司，实际拿到手的钱也不少。但是千万不要看什么平均工资了。
tenured
【在 Da 的大作中提到】
: 好吧。公司当然不会把所有老人都裁了，for whatever the reasons. 问题是你现在知
: 道自己以后属于在肯定不被裁的还是在或许会被裁的还是肯定会被裁的行列？tenured
: 肯定在第一列里。
: 如果你去的所有公司都可以进去工作几年就正好公司上市，或者公司股票大幅上涨那恭
: 喜你。如果看看数据，数数有几个那样的公司：FLAG？数数有多少人是去了一个公司一
: 直没法上市或者你在公司上了市后进去而股票不涨(facebook...)或者进去了没有多少
: 股票。在看看tenured教授的平均工资。算算mu and variance总会吧。
:
: 几。
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a**********t
发帖数: 9684 | 104 商学院教授没啥话语权的。国内的教授话语权还大些。这里哪个好学校教授不一堆一堆
的，除了写写学术著作，在专业年会上做做报告，很少听说在公共场合发言露脸。除非
你成了菲利普科特勒那种级别。
【在 Da 的大作中提到】
: 有一点可能大家没有意识到。教授，尤其是商学院或者社会科学方面的教授，有很大的
: 话语权。一方面是工作提供了一个平台，另一方面是美国社会对教授十分尊敬。当你说
: 的会或多或少影响人们对某些事物的看法时，你说的话和在facebook 公司小组例会上
: 说的话的社会影响力是不一样的。
|
r******l
发帖数: 10760 | 105 为啥那商学院的教授跟FLG的码工比？显然要拿计算机学院的教授比才公平啊。商学院
的教授得跟花街的人去比啊。
【在 Da 的大作中提到】
: 就是说你拿东部排名40名的学校和FLG比？还是拿FLG和所有学校比？
: 现在研究型商学院(around US News top 50 schools)刚毕业的fresh PhD的起薪是18万
: 左右加guaranteed summer support 2/9。自己算算吧。
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c****i
发帖数: 7933 | 106 主要是清閒。而且現在很多人其實家裡有錢，不指望美國的工資來致富。
不是人人都是鳳凰男、農村戶口、城市小市民出身，這個你可能很難理解。不急，以後
習慣了就好了。 |
w********n
发帖数: 4752 | 107 学习好的人选择做教授，和高中生选择生物一样，都是情商低下的表现。
完全是浪费了。 |
a**********t
发帖数: 9684 | 108 我前几天刚微博上看别人转发的一个美国各级各校教授工资的帖子
Associate P全国中位数才8-9万左右，好的学校像Berkley，Yale, U of Chicago这样
的也就10万出头。很多MBA毕业生一出来就把副教授们秒杀了。这还说的不单是去花街
和硅谷的。8-9万是很普遍的corporate年薪水平。
Professor里面最牛的，也是拿别人的funding，顶着个资助者的头衔说是John Doe
Professor.那个出钱的John Doe才是真正的牛人。这种牛人如果不是超级富二代，都是
企业界金融界做出来的。像Michigan那个校友Stephen Ross一捐两个亿，这才是牛人。
教授们在牛和这个比都弱爆了。到工业界和Startup去的就应该以这种为榜样
【在 s*****o 的大作中提到】
: 商科发考题钱也没那么多，18万是好学校热门专业的
: 大部分学校平均起来，finance和accounting的ap 12万多点，其他专业平均8-10万
: 做发考题主要还是为了自由点
|
V****n
发帖数: 651 | 109 faculty不管有无tenure每年薪水增加多少是由annual review决定的，很多tenured副
教授就是因为悠哉悠哉混日子所以基本上tenure后就没怎么涨过薪水。暑假三个月就更
不用说了，搞不到funding只能靠教课弄点薪水，而且一般也就教一门课拿一个月的薪
水而已。
tenured后一个不好处是除非很有本事可以跳槽到另一个学校，否则基本上失去了讨价
还价的余地，不象工业界，跳槽很容易，跟老板要薪水时胆子比较大。
8
【在 Da 的大作中提到】
: 辛苦5、6年拿到tenure后，自己做老板。每年4个月每周2天教课，剩下8个月时间乐意
: 做研究做研究，不乐意做别人也没办法。而且tenure的定义是学校不能cut salary。8
: 个月和教课学期的闲暇时间可以做consulting，参加会议socialize，或者回国讲课。
: 每个人的utility function都不一样。有比样上来就说做faculty是恶俗么？不至于这
: 么恶俗吧？
: 有机会做faculty仔细体验其中好坏再发言不好么？
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M*******n
发帖数: 10087 | 110 租房子不需要押金是房东在学校促销的手段而已，我们公司的员工如果租公司对面的小
区也都不需要押金，运气好还能免一个月房租呢，手机的折扣也是每个公司都有吧，多
少不一而已，我以前的公司就有20%的discount。
我就觉得奇怪，如果真的把自己当作牛人，为啥会害怕压力，为啥想要铁饭碗。其实就
是faculty里面的牛人，也根本不在乎tenure的，我就见过有人正professor了，辞职到
工业界干了几年，钱赚够了，又到了一个更牛的学校，人家问他要non-tenure的正教授
，还是tenure的副教授，人家选了前者。如果总是期待着tenure后轻松的小日子，这种
人其实根本就不是因为热爱学术而做faculty的，根本就是害怕竞争，不自信，想偷懒
的表现。
plan
【在 c********e 的大作中提到】
: 是的，我觉得在美国大家也挺尊重faculty的。我老公是faculty，我们租房子都不需要
: 押金，并且送给我们＄100 gift card，因为我们是preferred tenant.然后买手机plan
: ,也有faculty的折扣。评tenure的前几年肯定很辛苦，比公司压力要大很多，工作时间
: 也要多很多。但是就只是几年而已，评上tenure后日子就好过了。
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V****n
发帖数: 651 | 111 话不好听但是有一定道理。
老中喜欢做faculty一般是以下几个原因
1.工作稳定问题。与老美不同，第一代移民首先考虑的必然是求稳，尤其是有老婆小孩
要养的时候。tenured faculty基本上保证铁饭碗，尽管饭碗并不大。
2. 还是稳定问题，tenured track faculty拿绿卡基本上是稳拿
3. 面子问题，在国内教授多如狗，博士满地走的年代以前，被人称教授博士还是很有
面子的。
4. 还是面子问题，喜欢做faculty的名校出身的比例比较高，跟一般学校的PHD一起打
工觉得丢面子。
5. 还是面子问题，加上些不切实际的幻想。得诺奖对老中是不得了的事情，尽管可能
性几乎为零，但是做faculty毕竟比不做faculty多了那么一点点可能性。
做faculty本事是件高尚的事情，这也是为什么受人尊敬的地方。但是前提是一定要真
正有兴趣，而不是为了求稳。有兴趣哪怕就是热衷什么诺奖院士的名誉，也会有前进的
动力，以及增加拿到这些名誉的可能。一求稳，拿到tenure后就丧失了前进的动力。所
以老中虽然faculty多，但有希望拿诺奖的几乎没有。第一代老中的子孙辈，或者不缺
钱的小留里面，杰出的人物如果为了兴趣做faculty,倒还有点拿诺奖的希望。
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
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s*****o
发帖数: 1565 | 112 牛人哪儿都有，不过大多数人都不牛
以人家为榜样有啥用？谁不想发财？这么比有意义么？
送pizza的也算工业界的，怎么不拿来跟faculty比比？
非得拿faculty跟人家亿万身家的比？
很多mba出来就秒杀faculty工资？绝大部分mba都秒杀不了，MBA找不到好工作的多了去了
花街的工资也不是完胜的，大部分商学院给finance ap的钱都比花街给fresh finance
phd的钱多，这也是为啥大部分finance phd毕业都去学校。街上想多挣得加班加点，ap
每年4个月假，暑假教课再加钱。
【在 a**********t 的大作中提到】
: 我前几天刚微博上看别人转发的一个美国各级各校教授工资的帖子
: Associate P全国中位数才8-9万左右，好的学校像Berkley，Yale, U of Chicago这样
: 的也就10万出头。很多MBA毕业生一出来就把副教授们秒杀了。这还说的不单是去花街
: 和硅谷的。8-9万是很普遍的corporate年薪水平。
: Professor里面最牛的，也是拿别人的funding，顶着个资助者的头衔说是John Doe
: Professor.那个出钱的John Doe才是真正的牛人。这种牛人如果不是超级富二代，都是
: 企业界金融界做出来的。像Michigan那个校友Stephen Ross一捐两个亿，这才是牛人。
: 教授们在牛和这个比都弱爆了。到工业界和Startup去的就应该以这种为榜样
|
Da
发帖数: 93 | 113 发信站: BBS 未名空间站 (
说来说去还在说钱？大家眼里就没别的东西了？ Go to play basketball 3 times a
week, swim some hours per day, play with your kids every night, hold a BBQ
party for your neighbors, invite your kids classmates for sleepover nites,
bring your kids back to China to learn 3 months' Chinese every summer,
please. If you cannot do it before you get tenure, do it after. If you
cannot do it in any year while you are making $500,000 a year, at least feel
sorry for your family.
Get a life, please.
【在 a**********t 的大作中提到】
: 我前几天刚微博上看别人转发的一个美国各级各校教授工资的帖子
: Associate P全国中位数才8-9万左右，好的学校像Berkley，Yale, U of Chicago这样
: 的也就10万出头。很多MBA毕业生一出来就把副教授们秒杀了。这还说的不单是去花街
: 和硅谷的。8-9万是很普遍的corporate年薪水平。
: Professor里面最牛的，也是拿别人的funding，顶着个资助者的头衔说是John Doe
: Professor.那个出钱的John Doe才是真正的牛人。这种牛人如果不是超级富二代，都是
: 企业界金融界做出来的。像Michigan那个校友Stephen Ross一捐两个亿，这才是牛人。
: 教授们在牛和这个比都弱爆了。到工业界和Startup去的就应该以这种为榜样
|
m**u
发帖数: 541 | 114 发信站: BBS 未名空间站 (我擦，这里的牛人太多了。。。。 |
w********n
发帖数: 4752 | 115 发信站: BBS 未名空间站 (
还是猥琐思想在作怪，死要面子。。其实大部分都是垃圾论文。青史留名和99%的教授
无关。
grant |
w********n
发帖数: 4752 | 116 发信站: BBS 未名空间站 (
果然，就是为了面子。
grant |
m**u
发帖数: 541 | 117 发信站: BBS 未名空间站 (这里的牛人有几个是年薪50万刀、不用当孙子、不用坐班的？请举手。 |
w********n
发帖数: 4752 | 118 发信站: BBS 未名空间站 (
做了教授就不是猥琐男了？猥琐男还是猥琐男。
猥琐男想做教授就是为了面子。穷酸二字刻在脸上。 |
w********n
发帖数: 4752 | 119 发信站: BBS 未名空间站 (
你帮帮忙，都知道学术界怎么回事情，你就不要装了。99%的论文是垃圾论文，这是共
识。都是灌水而已。 |
m**u
发帖数: 541 | 120 发信站: BBS 未名空间站 (
俺觉着faculty还是不错的工作，尽管比不了牛公司老板有钱，但还是可以很有钱，没
错，是非常有钱
至少faculty有下面的优势
不用当孙子，没老板
小半年假期
不用坐班，想来来，不想来随便
大部分东西公款随便买
不担心啥，没layoff
想干就干，不想干就歇着
开公司 |
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w********n
发帖数: 4752 | 121 发信站: BBS 未名空间站 (
你说的是事实。对于大部分在公司工作的人，这些都不错。但是这些做教授的，可都是
比普通人智商情商高的人啊，追求这些，就是浪费了。这些人如果进入社会，进入
business,完全可以比普通人厉害很多。
结果为了面子，一辈子在学校浪费了。就是追求个舒服？
学校本质上，是一个清水衙门，比较简单的没有多少利益冲突的地方。
【在 m**u 的大作中提到】
: 发信站: BBS 未名空间站 (
: 俺觉着faculty还是不错的工作，尽管比不了牛公司老板有钱，但还是可以很有钱，没
: 错，是非常有钱
: 至少faculty有下面的优势
: 不用当孙子，没老板
: 小半年假期
: 不用坐班，想来来，不想来随便
: 大部分东西公款随便买
: 不担心啥，没layoff
: 想干就干，不想干就歇着
|
m**u
发帖数: 541 | 122 发信站: BBS 未名空间站 (
也不能这么说，在公司很多东西由不得自己，不是自己想干嘛就能干的，faculty只要
能搞到钱就可以干自己想干的事，也没有绝对的时间表，有时候更有机会实现一些东西。
公司里也是拿时间换钱，说不上就多好，工资收入还是看人，另外俺觉得收入过了某个
数再多对个人家庭也没有本质的变化了 |
w********n
发帖数: 4752 | 123 发信站: BBS 未名空间站 (
死要面子活受罪!果然读书读傻了!
为了几篇垃圾文章就卖了一辈子。
你这样猥琐男，就虚度在垃圾文章上了。还以为自己给世界留下什么。 |
w********n
发帖数: 4752 | 124 发信站: BBS 未名空间站 (
你这种猥琐男的一生，就在关税垃圾文章中度过，还以为很有意义，一辈子
走不出学校这个小圈子，临死前，不后悔吗？垃圾教授去死吧，哈哈。 |
d*******n
发帖数: 124 | 125 千老是神马
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
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d*******n
发帖数: 124 | 126 哈哈哈
【在 H*********S 的大作中提到】
: 据说一大好处是，熬到藤牛了就不再需要搞人际关系
: 另外的好处是一般有自己的办公室，不需要与别人与同事接触，独善其身，有自己的专
: 用微波炉热剩饭
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d*******n
发帖数: 124 | 127 不是天性，是时代
【在 l*******o 的大作中提到】
: 你说的这些老中，即便不做法考题也是一辈子当千老、码工、硅工、矿工，要么是会计
: 、护士之类。或者路子野的变成中餐馆的老板、投机倒把的神医等等。就算一口气熬出
: 来读完了JD，到头来还是在法拉盛或者转办移民的华人律所比较容易找到对口单位。
: 说白了本质上都是印度人和白人手底下的打工仔，或者美国社会的边缘人物，跟具体做
: 什么职业的无关，倒还是法考题熬出来舒服点。
: 中国人和其他东亚国家的人，包括日本韩国，大体上还是在本国比较有发展前途，可以
: 有创出事业的机会。海外定居的99%就是跟着白人和三哥手底下混口饭吃，一辈子过个
: 安稳还算宽裕的小日子，混好或者混差也无非就是有的一年多挣几万块或者少挣几万块
: 的差异，没有本质区别。
: 没办法，天性决定的。
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d*******n
发帖数: 124 | 128 对，看专业和老板，有时候什么都学不到，还不让你轻易毕业。。
群人
【在 z***t 的大作中提到】
: 一年近5个月的假期,一般会出去玩2-3个月
: 从AP第一年开始,每年至少在欧洲玩一个月,回国玩1-2个月,剩下时间在美国国内溜达,
: 公费旅游
: 隔壁老教授一年回国3个月游山玩水,还拿着千人12个月的补贴
: 欧洲教授就更不用说了,期末考试完了,基本就见不到人了
: 喜欢做faculty的人基本都是冲着这5个月假期来的
: 平时去学校两天教课就可以了,剩下几天在家带孩子发呆,faculty真是没有追求的一群人
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d*******n
发帖数: 124 | 129 教书是很难的，教好了影响一个学生一生，现在没有几个老师能做到。
人才都不教书，所以。。
【在 l****o 的大作中提到】
: 你说的是烂校的faculty吧，那可就是teaching.
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d*******n
发帖数: 124 | 130 文科就多了
【在 c********g 的大作中提到】
: 你真知道faculty是干啥的吗？
: 对很多人来说，teaching只占了10%的工作时间。
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d*******n
发帖数: 124 | 131 没几个能做到这样的
【在 m**u 的大作中提到】
: faculty的好处还是有的，前提是能搞到房顶。
: 只要有钱，你就是牛人。
: 自己当老板，不用当孙子
: 稳定，没有layoff
: 一年近5个月假期，
: 不用坐班，可以睡到自然醒
: 随便买东西，当然公款
: 每周一天干自己的活
: 开公司
: 俺见过一faculty 一年搞6个米进自己公司，打工没这个爽吧
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d*******n
发帖数: 124 | 132 Ms,1hr work
【在 l****g 的大作中提到】
: 你这也是想当然吧，哪个公司每天2、3小时活干完了？介绍介绍我都想去。
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d*******n
发帖数: 124 | 133 not true. they are only recognized in their small academic circle
those
【在 t*****0 的大作中提到】
: You can easily lose your job in those companies when you turn 50. Even you
: manage to keep your job at that age, you do not have respect from your co-
: workers, you are considered as old and slow. You earn 200k the most in those
: companies as engineers, faculty can earn more that that.
: When you are older, you will have a different view. Faculty is a vey good
: job.
: Department chair/head is different from company manager. People admire
: highly respected researcher, not department head in academic.
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d*******n
发帖数: 124 | 134 up
【在 h*b 的大作中提到】
: 谁说的? 我的某男性好友当engineer的，34岁就二十万年薪了，非东西岸。马上人家
: 要正式做项目经理了，工资更得涨。他公司里老头也多，干活是慢，但一样拿工资。
: 话说俺父母也是大学教书的，俺secretly 从小就立志不做faculty. 老在学校里呆着不
: 真正去社会上闯荡历练，想想就闷。
:
: those
: ★ 发自iPhone App: ChineseWeb 7.8
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d*******n
发帖数: 124 | 135 可人家研究的是现实的社会问题啊，faculty 都是yy出些东西相互比
【在 Da 的大作中提到】
: 怎么定义去社会闯荡？教授的工作性质是大部分工作时间在课堂教书。你可以说医生成
: 天呆在手术台也不是去社会闯荡，律师成天看卷宗和上庭也不是去社会闯荡，花街成天
: 在计算机前搞大frequency trading不是去社会闯荡。工学院教授接横向课题，商学院
: 教授可以去公司访谈和写案例，是不是接地气呢？
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d*******n
发帖数: 124 | 136 这就是为什么大学学不到东西的原因
期。
driven
【在 Da 的大作中提到】
: 还有一个因素是公司工作一年忙到头，除了2～4个礼拜假期。教授一年真正讲课时间是
: 4×4×2=32天。有的学校可以在6周把全年课教完，不用拖四个月。4个月加8个月假期。
: 当然，我不否认头6年很辛苦。上面数据也是tenure后的情况。tenure也是市场driven
: 。需求高才会要求高。tenure后就一片晴天了。
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d*******n
发帖数: 124 | 137 faculty 好懒，怪不得什么都学不到
【在 Da 的大作中提到】
: 另外，这32天也不是一天8小时站在讲台上。一天1.25*3 = 3.75小时讲课时间。当然备
: 课要花一些时间。但是只要一门课教了2、3年后，备课每次1个小时足够了，除非加新
: 的案例或者故事等。
:
: 期。
: driven
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d*******n
发帖数: 124 | 138 码工发paper的也很多，有些会议只认工业界
【在 k***s 的大作中提到】
: 看上去Da (No Pay, No Gain)是个大学老师。我觉得真没必要和其他人就这件事去争论
: 。做老师本身就不是把钱考虑到第一位的。我家领导是大学老师，我本人码工一个。论
: 收入，我比领导多不少，可我们社区活动时，我领导比我面子大的多的多。我家邻居都
: 是老美，很多人都有自己的公司，收入非常高。我感觉在他们眼中，大学老师的社会地
: 位比我这个码工高多了，虽然我是一个很好的码工:( . 做老师，做科研，钱上面就不
: 会太看重了。教授是要留自己名字的，你的文章被别人引用，学术成果被别人认可，在
: 某个领域成为世界级专家（虽然可能这个领域全世界就几个人做:)），得到更多的认可
: ，这些感觉可能钱是带不来的。
:
: tenured
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d*******n
发帖数: 124 | 139 文科5,6万税前
【在 s*****o 的大作中提到】
: 商科发考题钱也没那么多，18万是好学校热门专业的
: 大部分学校平均起来，finance和accounting的ap 12万多点，其他专业平均8-10万
: 做发考题主要还是为了自由点
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d*******n
发帖数: 124 | 140 没追求的发考题。。
plan
【在 c********e 的大作中提到】
: 是的，我觉得在美国大家也挺尊重faculty的。我老公是faculty，我们租房子都不需要
: 押金，并且送给我们＄100 gift card，因为我们是preferred tenant.然后买手机plan
: ,也有faculty的折扣。评tenure的前几年肯定很辛苦，比公司压力要大很多，工作时间
: 也要多很多。但是就只是几年而已，评上tenure后日子就好过了。
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d*******n
发帖数: 124 | 141 不同意
【在 w********n 的大作中提到】
: 学习好的人选择做教授，和高中生选择生物一样，都是情商低下的表现。
: 完全是浪费了。
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d*******n
发帖数: 124 | 142 送披萨的是服务业大哥
去了
finance
ap
【在 s*****o 的大作中提到】
: 牛人哪儿都有，不过大多数人都不牛
: 以人家为榜样有啥用？谁不想发财？这么比有意义么？
: 送pizza的也算工业界的，怎么不拿来跟faculty比比？
: 非得拿faculty跟人家亿万身家的比？
: 很多mba出来就秒杀faculty工资？绝大部分mba都秒杀不了，MBA找不到好工作的多了去了
: 花街的工资也不是完胜的，大部分商学院给finance ap的钱都比花街给fresh finance
: phd的钱多，这也是为啥大部分finance phd毕业都去学校。街上想多挣得加班加点，ap
: 每年4个月假，暑假教课再加钱。
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d*******n
发帖数: 124 | 143 对，一群骗子，看那学费涨得，动辄4,5万
【在 w********n 的大作中提到】
: 发信站: BBS 未名空间站 (
: 你这种猥琐男的一生，就在关税垃圾文章中度过，还以为很有意义，一辈子
: 走不出学校这个小圈子，临死前，不后悔吗？垃圾教授去死吧，哈哈。
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d*******n
发帖数: 124 | 144 都不是事实
【在 m**u 的大作中提到】
: 发信站: BBS 未名空间站 (
: 也不能这么说，在公司很多东西由不得自己，不是自己想干嘛就能干的，faculty只要
: 能搞到钱就可以干自己想干的事，也没有绝对的时间表，有时候更有机会实现一些东西。
: 公司里也是拿时间换钱，说不上就多好，工资收入还是看人，另外俺觉得收入过了某个
: 数再多对个人家庭也没有本质的变化了
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d*******n
发帖数: 124 | 145 教授智商真不见得高，情商就更低了
【在 w********n 的大作中提到】
: 发信站: BBS 未名空间站 (
: 你这种猥琐男的一生，就在关税垃圾文章中度过，还以为很有意义，一辈子
: 走不出学校这个小圈子，临死前，不后悔吗？垃圾教授去死吧，哈哈。
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w********n
发帖数: 4752 | 146 老中这些faculty让人讨厌的原因就是自我感觉太良好，不打击一下不行。
faculty群体应该学会自我嘲讽，像马工一样。 |
r*******e
发帖数: 27 | 147 美国大学教授的真实生活
真是和皇帝差不多。
冰冰说过：我不嫁豪门，我就是豪门。
要我说：我不加入美国主流社会，我就是美国主流社会。
歧视？只有教授歧视社会，谁敢歧视教授？
钱少？年收入30万，几千美元以下的花销根本不叫钱。从不做饭，更不除草，全是小钱
。海龟版的土老冒们还是歇歇吧。
【在 w********n 的大作中提到】
: 老中这些faculty让人讨厌的原因就是自我感觉太良好，不打击一下不行。
: faculty群体应该学会自我嘲讽，像马工一样。
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k***s
发帖数: 4 | 148 说的没错，我本人也发会议，给台下几百人做报告，所以说我是很好的码工嘛：）。不
过我觉得很多非常棒的创意，解决方案来自学术界，美国的这种funding制度有一定道
理，可能99。9%都是垃圾，不过那0.1%就是推动社会大幅进步的动力，而那0.1%是建立
在那垃圾99.9%的基础上的，至少那些垃圾东西有人试过了，聪明人或者有运气的人就
可以跳过所谓的“垃圾”了。
【在 d*******n 的大作中提到】
: 码工发paper的也很多，有些会议只认工业界
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z******l
发帖数: 99 | 149 mind your own business...
【在 w********n 的大作中提到】
: 老中这些faculty让人讨厌的原因就是自我感觉太良好，不打击一下不行。
: faculty群体应该学会自我嘲讽，像马工一样。
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m********e
发帖数: 5088 | 150 一个phd candidate, 无论哪个国家的，一个research school的ap position和哪怕最
牛逼公司的offer。你看会选哪个。
有人没那个本事拿ap offer。有的甚至连phd都没有。
就看见一堆酸葡萄了
不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后
很多专业还要做千老。然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙
印又腾个位置。烙印........
【在 i*****e 的大作中提到】
: 不光老钟，老韩和其他东亚来的也有这毛病。
: 首先耽误时间，先要念啥皮埃着地，然后很多专业还要做千老。
: 然后耽误人才，像开腹李如果去做了啥FACULTY，等于当年给烙印又腾个位置。烙印就
: 不一样，稍微脑子活点的都去IT，都要做LD。
: 最后是很多做了FACULTY的，连个系主任都不愿意做，更不用说用心去做个院长校长之
: 类的。经常的奇观就是系里老中一堆，最后唯一的一个烙印做了系主任，然后人家还院
: 长啥的一级一级往上爬（像NSF的前DIRECTOR）；一帮老中就在哪经营自己的小圈圈，
: 领着一帮千老啥的干苦逼活，直到退休。
: 就像现在IT这么红火，夏天系里找个临时教书匠，结果飞来一堆老中老韩的申请。你说
: 这帮ＣＳ的PH.D.，C++和JAVA啥的也挺熟练，你来低薪临时顶缸，教个啥计算机入门，
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d*******n
发帖数: 124 | 151 都做皇帝社会还能进步么，帝都是农民工创建的
【在 r*******e 的大作中提到】
: 美国大学教授的真实生活
: 真是和皇帝差不多。
: 冰冰说过：我不嫁豪门，我就是豪门。
: 要我说：我不加入美国主流社会，我就是美国主流社会。
: 歧视？只有教授歧视社会，谁敢歧视教授？
: 钱少？年收入30万，几千美元以下的花销根本不叫钱。从不做饭，更不除草，全是小钱
: 。海龟版的土老冒们还是歇歇吧。
|
S****g
发帖数: 241 | |
